2024年銅陵蜻蜓能源投資有限公司公開招聘工作人員公告

銅陵蜻蜓能源投資有限公司因工作需要，現(xiàn)擬通過皖信人力集團銅陵分公司面向社會公開招聘3名工作人員。有關(guān)招聘方案如下：

一、招聘原則

堅持公開招聘、平等競爭、德才兼?zhèn)洹駜?yōu)聘用。

二、招聘計劃

共計劃招聘3名工作人員，崗位如下：

“35周歲以下”為“1989年1月1日以后出生”，涉及年齡以此類推;

三、招聘條件

(一)報考條件

1.遵守憲法和法律;

2.有良好的政治素養(yǎng)，品行端正;

3.具有正常履行崗位職責的身體條件;

4.崗位所需的其它條件。

(二)有下列情形之一的，不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的或被開除公職的;

2.受黨紀、政務(wù)處分尚在影響期內(nèi)的;

3.正在接受紀律審查的，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;

4.現(xiàn)役軍人和在讀的全日制高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

5.失信人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。

四、工作地點

工作地點為銅陵市。

五、招聘程序

本次人員招聘程序按照發(fā)布公告、報名及資格初審、筆試、資格復(fù)審及面試、體檢和考察、公示及聘用等程序辦理。

(一)發(fā)布公告

皖信標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)平臺上發(fā)布公告，后續(xù)相關(guān)公告在皖信標準化招聘考試網(wǎng)上發(fā)布。

(二)報名及資格審查

1.報名方式：網(wǎng)上報名

登陸皖信標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)進行注冊報名。注冊時請根據(jù)本人實際情況填寫相關(guān)信息，報考條件和所報考的崗位要求一致。每位報名人員限報一個崗位(專業(yè))，并使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試。

2.報名時間：2024年3月21日12：00至2024年3月24日12:00。

報考人員請在規(guī)定的時間進行線上報名，逾期不予受理。在報名時間內(nèi)未按公告規(guī)定要求提交有關(guān)材料或提交報名材料不齊全的，視為放棄報名。

3.報考人員需提交以下材料參加報名：

①《誠信承諾書》(附件)，打印后手寫簽字并上傳;

②本人有效居民身份證件原件正反面照片;

③畢業(yè)證書原件照片;

④財務(wù)崗提供初級及以上會計師職稱證書照片。

4.報名費用：參照省物價局、省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，筆試按每人每科45元標準收取考試費用。報名結(jié)束后請及時登陸皖信標準化招聘考試網(wǎng)查看報名進度，繳費須在報名時間截止后的三日內(nèi)完成。

5.資格審查：資格審查工作貫穿于公開招聘的全過程。

6.報考人數(shù)與招聘崗位的比例不低于2:1，不足規(guī)定的，取消或核減招聘計劃。

(三)筆試

1.筆試準考證打印、筆試時間和地點將通過皖信標準化招聘考試網(wǎng)(網(wǎng)址：http://wxpta.ahwxhr.com)另行公告。

2.筆試內(nèi)容及分值：筆試內(nèi)容主要包括政治、經(jīng)濟、法律、人文、管理、國情、省情等基礎(chǔ)知識和崗位所需要的專業(yè)知識，分值100分。

3.筆試成績在皖信標準化招聘考試網(wǎng)公布。

(四)資格復(fù)審及面試

1.根據(jù)筆試成績從高分到低分，按考試人數(shù)與招聘計劃數(shù)2:1的比例，確定參加面試人選;最后一名成績相同者，一并進入面試(不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定)。

2.面試之前進行資格復(fù)審，須提供以下證件和材料：

①市場開發(fā)崗：身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證原件及復(fù)印件;1年以上新能源市場開發(fā)工作經(jīng)驗相關(guān)證明原件;

②會計崗：身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、初級及以上會計職稱證書原件及復(fù)印件;有新能源行業(yè)會計工作經(jīng)驗證明原件;

③項目管理崗：身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證原件及復(fù)印件;5年以上新能源項目管理工作經(jīng)驗證明原件。

3.資格復(fù)審、面試準考證打印、面試時間和地點將通過皖信標準化招聘考試網(wǎng)(網(wǎng)址：http://wxpta.ahwxhr.com)另行公告。

4.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。主要測試應(yīng)聘人員的語言表達能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)溝通能力、綜合分析能力、應(yīng)變創(chuàng)新能力等綜合素質(zhì)。面試成績滿分100分。

5.實際參加面試人員數(shù)等于或少于崗位招聘計劃數(shù)，不能形成競爭的，考生面試成績須達到70分方可進入下一環(huán)節(jié)。

(五)成績合成

1.報考崗位人員考試最終成績按筆試成績占40%、面試成績占60%合成確定。

2.根據(jù)有效招聘崗位數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1∶1比例等額確定體檢、考察對象。若遇總成績相同，按照面試成績從高到低的順序進行排名。

(六)體檢

1.體檢參照《公務(wù)員錄用通用體檢標準(試行)》等規(guī)定執(zhí)行，對有放棄體檢或體檢不合格的空缺崗位，按考生總成績由高分到低分依次等額遞補。

2.體檢時間及地點另行通知。

七、公示與聘用

招聘堅持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，嚴把關(guān)口，面試、體檢、錄用情況均向社會公示。

八、管理及待遇

1.聘用人員試用期為3個月，試用期基本工資按照轉(zhuǎn)正后定級定崗標準全額發(fā)放、繳納五險一金。試用期結(jié)束后銅陵蜻蜓能源投資有限公司將對試用人員進行綜合考核，經(jīng)考核合格后即可轉(zhuǎn)為公司正式員工。試用期內(nèi)考核不合格的，公司可按合同約定解除勞動合同。

2.薪資待遇：本次招聘人員的薪酬待遇按照銅陵蜻蜓能源投資有限公司薪酬制度的有關(guān)規(guī)定標準，各項社會保險按國家法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

九、有關(guān)事宜

1.本次招聘工作委托皖信人力集團銅陵分公司組織實施和負責解釋，經(jīng)銅陵蜻蜓能源投資有限公司授權(quán)可根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作。

2.本次招聘統(tǒng)一組織的筆試，不指定任何教材、復(fù)習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。

3.報名咨詢電話：0562-2607806、17356285430(工作時間)

附件：誠信承諾書.docx