2024年中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司安徽省分公司春季招聘公告

中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司是以普遍服務(wù)、快遞物流、金融、電子商務(wù)四大板塊為主業(yè)，實(shí)行多元化經(jīng)營(yíng)的大型央企。在2023年《財(cái)富》世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)排名第86位，在世界郵政企業(yè)排名第1位。

中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司安徽省分公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“安徽郵政”)隸屬于中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司，經(jīng)營(yíng)發(fā)展多年穩(wěn)居全國(guó)郵政第一方陣，2023年業(yè)務(wù)收入規(guī)模突破135億元。

現(xiàn)就安徽郵政2024年度春季招聘公告如下：

一、招聘崗位

1.省分公司本部：財(cái)務(wù)部-損益數(shù)據(jù)管理、審計(jì)部-工程審計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部-戰(zhàn)略研究

2.市縣分公司：金融、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)、財(cái)會(huì)、工程建設(shè)、文秘黨建、數(shù)據(jù)分析、法律、機(jī)械自動(dòng)化、國(guó)際貿(mào)易、新媒體、代理金融網(wǎng)點(diǎn)柜員

3.寄遞事業(yè)部：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、物流、設(shè)備維護(hù)、營(yíng)業(yè)部崗位

二、招聘條件

1.認(rèn)同安徽郵政企業(yè)文化，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

2.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、品行端正、無(wú)不良記錄。

3.普通高等院校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生(同時(shí)面向擇業(yè)期內(nèi)畢業(yè)生)。經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)屆國(guó)(境)外留學(xué)畢業(yè)生。

4.身體健康，專(zhuān)業(yè)對(duì)口。

5.招聘崗位對(duì)報(bào)考條件有其他要求的，按其規(guī)定執(zhí)行。

三、招聘流程

網(wǎng)上報(bào)名→資格初審→綜合知識(shí)筆試→第一輪面試→職業(yè)行為風(fēng)險(xiǎn)測(cè)試、體檢→第二輪面試→簽訂就業(yè)協(xié)議。

請(qǐng)通過(guò)前程無(wú)憂(yōu)招聘網(wǎng)站：

https://campus.51job.com/ahyz2024或掃描下方二維碼提交個(gè)人簡(jiǎn)歷。

從即日起開(kāi)始接受網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名截止時(shí)間為2024年4月2日24:00。

四、薪酬福利待遇

錄用人員按照郵政企業(yè)合同用工管理，直接與郵政企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同，執(zhí)行全省統(tǒng)一的薪酬福利制度(試用期執(zhí)行臨時(shí)待遇)。

五、相關(guān)要求

1.每名應(yīng)聘者限報(bào)1個(gè)崗位，報(bào)考人數(shù)不足的，安徽郵政有權(quán)取消該崗位計(jì)劃。

2.應(yīng)聘者須對(duì)所提供應(yīng)聘信息、資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，資格審查將貫穿招聘全流程，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘條件、存在弄虛作假等情形，將取消錄用資格，解除相關(guān)協(xié)議和約定。

3.在各招聘環(huán)節(jié)中，將通過(guò)短信、電話(huà)等方式及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者。對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，將不再發(fā)送通知。

4.本次招聘不收取任何費(fèi)用，不委托任何機(jī)構(gòu)及個(gè)人開(kāi)展培訓(xùn)服務(wù)，應(yīng)聘者謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

5.應(yīng)聘人員須符合中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司人事回避有關(guān)規(guī)定。

6.安徽郵政對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司安徽省分公司

2024年3月7日