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2024年中建七局(安徽)建筑有限公司招聘簡章
2024-02-26 15:36:24閱讀()安徽財經(jīng)大學一、企業(yè)簡介
中建七局(安徽)建筑有限公司,是中國建筑第七工程局有限公司旗下全資子公司,成立于2020年,注冊資本金壹億元,是安徽省第十、十一、十二屆文明單位,合肥市第十三屆文明單位。公司先后榮獲省部級以上優(yōu)質(zhì)工程獎50余項(其中魯班獎6項,國家優(yōu)質(zhì)工程獎9項),250余項國家級發(fā)明專利,100余項省部級以上安全文明標準化示范工地。
目前,公司下設(shè)5家分支機構(gòu),擁有在職員工2000余人,其中具有中高級以上職稱600余人,一級建造師260余人,年合同額200億元,產(chǎn)值達百億元。業(yè)務(wù)范圍涵蓋房屋建設(shè)工程、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工程、機電安裝工程等領(lǐng)域,具備房屋建筑工程施工總承包貳級、市政公用工程施工總承包貳級等資質(zhì)。
作為中建七局布局長三角的骨干企業(yè),“十四五”期間,公司將加速融入長三角城市群和都市圈建設(shè),著力構(gòu)建“2 4 5”市場布局,打造“雙核心”(安徽、江蘇)、“四重點”(浙江、山東、江西、湖北)、“五支撐”(上海、湖南、海南、京津冀、粵港澳)發(fā)展格局。通過投資開發(fā)、產(chǎn)融結(jié)合、施工總承包等模式,致力于成為長三角區(qū)域內(nèi)最具發(fā)展力的建筑服務(wù)商,打造“客戶滿意、同行尊重、員工幸?!钡膬?yōu)秀品牌。
二、招聘信息
(一)招聘專業(yè)
1.房屋建筑類:土木工程、工程力學、建筑學、工程造價、工程管理、安全工程、消防工程、機械設(shè)計制造及其自動化、測繪工程、無機非金屬材料、材料科學與工程、物流管理等相關(guān)專業(yè)。
2.基礎(chǔ)設(shè)施類:道路橋梁與渡河工程、交通工程、市政工程、城市與地下空間、水利水電工程等相關(guān)專業(yè)。
3.機電安裝類:給排水科學與工程、電氣工程及其自動化、建筑電氣與智能化、建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)。
4.職能管理類:財務(wù)管理、會計學、稅務(wù)管理、審計學、金融學、投資學、法學、工商管理、行政管理、人力資源管理、企業(yè)管理、新聞與傳播、漢語言文學、馬克思主義基本原理等相關(guān)專業(yè)。
(二)素質(zhì)要求
1.2024屆畢業(yè)生,統(tǒng)招本科及以上學歷;
2.在校成績良好,通過所有核心專業(yè)課程;熟練使用辦公及專業(yè)軟件;
3.熱愛建筑事業(yè),認同企業(yè)文化和價值觀,具有強烈的責任感和吃苦耐勞的品格;身體健康,積極樂觀、責任心強,能快速適應(yīng)所在環(huán)境,服從公司統(tǒng)一調(diào)配;
4.同等條件下,學生干部、黨員、退役軍人、持相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書、有相關(guān)行業(yè)實習經(jīng)歷、獲獎學金、有藝術(shù)特長等優(yōu)先考慮。
(三)工作地點
江蘇、安徽、浙江、江西、山東、河南等區(qū)域,目前重點區(qū)域為江蘇、安徽。
三、薪酬福利
(一)薪酬單元
公司提供具有行業(yè)與地區(qū)競爭力的薪酬激勵,包括崗位基本工資、崗位績效工資、項目獎金、年度效益獎金、福利津補貼等(隨著職務(wù)晉升和工作年限增加,薪資增長更為可觀)。
(二)福利單元
五險二金(公積金按最高限12%比例繳納)區(qū)域補貼、遠征津貼、施工津貼、節(jié)日福利、年功津貼、工作餐津貼、通訊津貼、電腦補貼、野外津貼、租房補貼、防暑降溫補貼、兼職補貼、艱苦邊遠地區(qū)津貼、員工健康體檢、帶薪年休假等。
轉(zhuǎn)正定級后(6個月-1年)年綜合收入:10萬-15萬 (包吃住)
四、人才培養(yǎng)
公司具有完善的人才培養(yǎng)機制和職業(yè)發(fā)展通道,為青年職工成長成才保駕護航。
1.培養(yǎng)機制:公司為每位新員工構(gòu)建了層級清晰、目標明確、持續(xù)培養(yǎng)、動態(tài)管理的青年人才培養(yǎng)機制,精心組織入職培訓、導師帶徒、“菁英計劃”“雁陣計劃”“星火計劃”專項培養(yǎng)、各體系專業(yè)培訓、輪崗交流、執(zhí)業(yè)資格證書考試培訓、現(xiàn)場觀摩交流等培訓活動,助你快速融入公司環(huán)境、熟悉工作流程、提升工作技能,輕松變身職場達人。
2.成長體系:為培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部,結(jié)合人才成長軌跡和崗位類別,分別設(shè)置了“管理序列、專業(yè)序列、項目經(jīng)理序列”三大序列人才成長通道,支持跨序列轉(zhuǎn)換,全方位、多層次保障員工職業(yè)生涯發(fā)展。
3.晉升路徑:入職第1年(蓄力期):見習員;2-3年(成長期):項目部業(yè)務(wù)員、主管、部門經(jīng)理,公司部門業(yè)務(wù)骨干等;4-5年(成熟期):項目質(zhì)量總監(jiān)、安全總監(jiān)、總工程師、生產(chǎn)經(jīng)理、商務(wù)經(jīng)理,分公司部門經(jīng)理,公司部門執(zhí)行經(jīng)理等;5年以上(領(lǐng)航期):項目經(jīng)理,分公司領(lǐng)導班子,公司部門經(jīng)理、公司領(lǐng)導班子等。
五、報名及應(yīng)聘流程
(一)報名方式
1.現(xiàn)場報名:攜帶簡歷、成績單等資料直接赴招聘宣講會現(xiàn)場報名參加。線下/線上宣講會日期請留意全國各大院校就業(yè)信息網(wǎng)站。
2.郵箱報名:將簡歷、成績單等應(yīng)聘資料壓縮打包發(fā)送至招聘郵箱(1031659345@qq.com),郵件標題格式為:2024屆 學校 專業(yè) 學歷 姓名。
(二)招聘流程
中建集團校招線上測評→線下/線上宣講會→簡歷投遞→面試→簽約
六、聯(lián)系方式
1.單位地址:江蘇省昆山市開發(fā)區(qū)珠江中路199號金鷹國際19樓
2.聯(lián)系人及聯(lián)系電話: 王經(jīng)理(13696545568)
3.簡歷投遞郵箱:1031659345@qq.com
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