2024年淮南市大通區(qū)某公立幼兒園幼兒教師崗位公開招聘勞務(wù)派遣人員公告

我公司受大通區(qū)某公立幼兒園的委托，為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)前教育師資隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)學(xué)前教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，現(xiàn)公開招聘勞務(wù)派遣人員10名，派遣至大通區(qū)某公立幼兒園幼兒教師崗位，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、基本原則

按照公開、公正、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位

幼兒教師10名

三、招聘程序

招聘工作按照線上報(bào)名、面試、體檢、公示和聘用等程序進(jìn)行。

四、招聘條件

應(yīng)聘人員應(yīng)具有一定的文化水平和良好的政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法，身心健康，品行端正，熱愛工作，具有服務(wù)精神。同時(shí)，還應(yīng)具備以下條件：

1、年齡45歲以下，大專及以上學(xué)歷;

2、具備良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，身體健康，熱愛幼教事業(yè)，服從安排;

3、 身體健康、遵紀(jì)守法、品行端正，具有良好的思想道德和職業(yè)道德;

4、具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感，具備活動(dòng)策劃以及組織管理能力;

5、具備幼兒教師資格證(2023屆師范類院校畢業(yè)生及2022屆尚未落實(shí)工作單位的師范類院校畢業(yè)生可以“先上崗，再考證”)普通話證書須達(dá)到二級(jí)甲等及以上水平;

6、能夠熟練使用計(jì)算機(jī)等辦公及教學(xué)設(shè)備。具有崗位所要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力;

7、有紅十字會(huì)等相關(guān)救護(hù)證書及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

有下列情形的人員，不得報(bào)考：

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

4、現(xiàn)役軍人;

5、本人被列為失信人員的。

五、報(bào)名事項(xiàng)

(一)報(bào)名方式及時(shí)間

采用網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)名網(wǎng)站為淮南招聘網(wǎng)(http://www.hxcyjy.com/),報(bào)名時(shí)間為：2024年02月02日17︰00至02月17日12︰00，逾期不予補(bǔ)報(bào)。

(二)報(bào)名程序

登陸報(bào)名網(wǎng)站→詳閱招聘公告→點(diǎn)擊考試報(bào)名→考生登陸并設(shè)置密碼→填寫報(bào)名表→上傳照片→自我確認(rèn)→網(wǎng)上繳費(fèi)。

(三)信息填報(bào)

報(bào)考人員必須符合報(bào)考崗位的條件，每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。報(bào)名時(shí)必須按要求如實(shí)、正確填寫《報(bào)名表》，并上傳本人電子照片，照片必須符合規(guī)定格式1.照片應(yīng)無任何裝飾，背景用藍(lán)色、白色或紅色二寸(35mm*45mm)證件照片;2.照片必須為本人近期免冠照片，顯示臉部和頭部的正面,不得使用藝術(shù)照或生活照;3.照片的類型為JPG，大小不得超過400KB,必須是相機(jī)拍攝，不可用掃描的照片;4.照片像素要求：照片寬度不低于295像素，高度不低于413像素，保證照片清晰可用。

(四)報(bào)名確認(rèn)

報(bào)名人員可于02月18日15:00前隨時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站的個(gè)人中心查詢資格審查結(jié)果。通過審查的，不能改報(bào)其他職位。通過資格審查的報(bào)名人員應(yīng)于02月18日17:00前登錄報(bào)名網(wǎng)站的個(gè)人中心通過第三方支付平臺(tái)(微信)繳納面試服務(wù)費(fèi)用。未按時(shí)繳費(fèi)的，視為放棄報(bào)名。

(五)打印面試證。

完成報(bào)名確認(rèn)后，報(bào)名人員從報(bào)名網(wǎng)站的個(gè)人中心自行下載打印面試證。

面試證打印時(shí)間：另行通知。

六、面試

(一)面試

1.考生攜帶身份證，及相關(guān)證書原件參加面試(應(yīng)屆生如未取得幼教資格證的攜帶身份證，學(xué)歷證書、普通話證書)

2.面試內(nèi)容：面試內(nèi)容為無生上課10分鐘，才藝展示(唱歌、跳舞、美術(shù)、彈琴及其他，才藝展示考生考前自行準(zhǔn)備。)

3、面試主要考查應(yīng)聘人員的綜合分析能力、言語表達(dá)能力、計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、自我情緒控制、求職動(dòng)機(jī)與擬任職位的匹配性、舉止儀表，滿分為100分。(面試成績(jī)低于60分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。)

4、面試結(jié)束后，面試合格者會(huì)有相關(guān)工作人員進(jìn)行聯(lián)系通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。如未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的人員，將不再另行通知。

(二)面試時(shí)間和地點(diǎn)

詳見面試證

七、資格復(fù)審

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員須提供有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)、原件及復(fù)印件等材料，無犯罪記錄證明。招聘崗位有資格證書要求的，報(bào)考人員應(yīng)提供相關(guān)證書。

八、體檢與考察

體檢由安徽合心人才發(fā)展集團(tuán)有限公司統(tǒng)一安排(費(fèi)用自理)，體檢參照入職體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格的，由招聘單位對(duì)其進(jìn)行考察。體檢或考察不合格的，取消擬招聘人選資格，體檢缺項(xiàng)者，視為自動(dòng)放棄。

九、公示與聘用

(一)公示

對(duì)體檢合格人員確定擬錄用人員進(jìn)行公示。公示時(shí)間3日，公示無異議的予以聘用。

(二)聘用

公示合格人員采用派遣制用工，與安徽合心人才發(fā)展集團(tuán)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，派遣至相關(guān)崗位。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格者，予以正式聘用;不合格者，取消聘用資格。

十、薪資待遇

采用勞務(wù)派遣形式，實(shí)行合同聘用制，與安徽合心人才發(fā)展集團(tuán)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，合同期限為半年。半年后經(jīng)考核合格的予以正式錄用，續(xù)簽《勞動(dòng)合同》，不合格的取消錄用。

工資待遇：合同期內(nèi)購(gòu)買社保、公積金，繳納完到手工資2400元左右/月(有幼教證)，工作滿一年后，續(xù)用的有一次性獎(jiǎng)勵(lì)績(jī)效;寒暑假帶薪休假、部分園有車補(bǔ)。

十一、其他事宜

(一)報(bào)名人員要對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，須嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律，不得弄虛作假，違者取消應(yīng)聘資格，已聘用的解除勞動(dòng)關(guān)系，用人單位將保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。

(二)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請(qǐng)報(bào)名人員提高警惕，謹(jǐn)防受騙。

(三)本公告未盡事宜另行通知。本公告最終解釋權(quán)歸安徽合心人才發(fā)展集團(tuán)有限公司所有。

(四)報(bào)名咨詢電話：0554-6818153

咨詢時(shí)間：每周一至周五上午9:00-11:30，下午2:30-5:00

附件：《崗位計(jì)劃表》

安徽合心人才發(fā)展集團(tuán)有限公司

2024年02月02日