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因工作需要,安徽皖信人力資源管理有限公司池州分公司擬面向社會公開招聘3名工作人員派駐至池州電信,為確保公平、公正競爭,達到公司擇優(yōu)選人用人的目的,現(xiàn)公告如下:
一、招聘原則
公開、公平、競爭、擇優(yōu)。
二、招聘基本條件
(1)守法誠信,無任何違法犯罪或失信記錄,工作責(zé)任心強,具有良好的心理素質(zhì)及團隊協(xié)作精神;
(2)身體健康,年齡35周歲以下(1989年1月1日以后出生);
(3)有一定的文字水平,熟悉計算機基本操作普通話標準,溝通能力強;。
(4)國民教育系列大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限,男女不限,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
三、招聘職位
解決方案經(jīng)理-3名
(1)崗位職責(zé):
在池州市城市運行管理中心(貴池區(qū)康莊路96號)駐點運維,負責(zé)政府重大會議會場布置和管理,負責(zé)網(wǎng)絡(luò)管理、機房管理、設(shè)備管理、硬件設(shè)備運維培訓(xùn)、備品備件管理,協(xié)助做好各駐點單位的專線開通,有無人機操控經(jīng)驗者優(yōu)先。
(2)任職要求:
1.具有計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、音視頻系統(tǒng)、信息安全等相關(guān)專業(yè)知識,具備服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫等各類軟硬件維護經(jīng)驗;
2.善于溝通,具備很強的執(zhí)行能力;
3.具備良好的團隊協(xié)作精神,責(zé)任感強;
4.有較強的寫作能力、口頭表達能力及交際能力;
5.具備DICT項目相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先;
6.夜間、周末及節(jié)假日輪流值班,發(fā)放額外的值班補貼。
(3)薪資待遇:3500-4500,雙休,五險,餐補、話補、節(jié)假日及生日福利;
日常值班和夜間值班的補貼100/次,節(jié)假日200元/次;
(4)工作地點:貴池區(qū)康莊路96號-貴池區(qū)政府對面。
四、招聘程序
線上報名同時進行資格審查,通過資格審查后對報名人員進行面試、體檢等錄用程序,體檢合格錄用后將與安徽皖信人力資源管理有限公司池州分公司簽訂勞動合同。報名人員應(yīng)保持通訊暢通,以便及時告知相關(guān)事項。
(1)發(fā)布公告
在皖信標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)上發(fā)布公告,后續(xù)相關(guān)公告在皖信標準化招聘考試網(wǎng)上發(fā)布。
(2)報名及資格初審
1、報名方式:網(wǎng)上報名
請登陸皖信標準化招聘(http://wxpta.ahwxhr.com/)進行注冊報名。
2、報名時間:2024年1月25日8:00至1月31日17:30,報名咨詢電話:19856640262,(咨詢時間:工作日8:30—12:00,14:00—17:30)。
報考人員請在規(guī)定的時間登陸皖信標準化招聘考試網(wǎng)進行報名,應(yīng)聘者須填寫《報名資格審查表》(見附件);并提供本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書掃描件。
在報名時間內(nèi)未按公告規(guī)定要求提交有關(guān)材料或提交報名材料不齊全的,視為放棄報名。
(3)面試
面試采用半結(jié)構(gòu)化面試形式進行。面試主要測試應(yīng)試者的綜合素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)及與招聘崗位的匹配度,面試成績采取百分制。
五、體檢及聘用
招聘崗位按照招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢對象。體檢費用由考生自理,時間另行通知。
體檢對象無正當(dāng)理由不按時參加體檢的取消體檢資格,被取消體檢資格或體檢不合格造成缺額的,從參加面試人員中按最終成績依次遞補。
錄用人員體檢合格后即與安徽皖信人力資源管理有限公司池州分公司簽訂勞動合同,入職即辦理社會保險。
安徽皖信人力資源管理有限公司
2024年1月25日
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