2023年伊犁特克斯馬場(chǎng)面向社會(huì)公開招聘工作人員公告

特克斯馬場(chǎng)因用人需求，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則和方法

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取筆試、面試、體檢與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃

特克斯馬場(chǎng)計(jì)劃招聘工作人員7名，具體崗位如下:

三、招聘對(duì)象和條件

(一)招聘對(duì)象

面向普通高校，符合崗位條件的應(yīng)聘人員均可報(bào)名。

(二)招聘條件

1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，在維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等大是大非問題上，旗幟鮮明，立場(chǎng)堅(jiān)定。

2、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

3、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

4、具有符合職位要求的工作能力。

5、具有大學(xué)專科及以上文化程度,

(三)下列人員不屬于招聘范圍

1、受刑事處罰、行政處分尚未解除的;

2、立案審查尚未作出結(jié)論的;

3、在公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開招聘中因違紀(jì)違規(guī)行為被處理尚未滿處理期限的人員;

4、現(xiàn)役軍人;

5、法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為本單位工作人員情形的。

四、招聘工作時(shí)間安排

(一)報(bào)名時(shí)間:2023年2月22日一 2023年3月7日;

(二)資格審查及繳費(fèi)時(shí)間:2023年2月22日- 2023年3月7日;

(三)筆試時(shí)間:筆試具體時(shí)間以短信及郵件通知為準(zhǔn)，原則上考前兩天通知具體考試時(shí)間;

(四)以上時(shí)間安排，如遇特殊原因發(fā)生變化的，另行通知。

四、信息發(fā)布平臺(tái)

特克斯零距離為此次招聘工作信息發(fā)布的官方平臺(tái)，特克斯縣人力資源市場(chǎng)微信群及其他各類微信群等同步發(fā)布招聘信息。

五、招聘工作程序及相關(guān)政策

考錄程序主要有:報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、錄用等。

(一)報(bào)名及資格審查

1、采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名時(shí)，招聘人員根據(jù)職位需求，結(jié)合自身?xiàng)l件，填寫《特克斯馬場(chǎng)招聘工作人員報(bào)名表》;

2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:特克斯馬場(chǎng)黨委公室，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需攜帶本人身份證、學(xué)歷證書等相關(guān)材料及復(fù)印件一份，近期兩寸免冠照片兩張;

3、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名:需將本人身份證、學(xué)歷證書等相關(guān)材料以及近期兩寸免冠照片掃描，以PDF格式編輯文件名(姓名+聯(lián)系電話)發(fā)送至460681524@qg.com郵箱，

(二) 相關(guān)費(fèi)用

根據(jù)新價(jià)非字(2020〕25號(hào)文件規(guī)定，考試費(fèi)用共計(jì)55元，其中報(bào)名費(fèi)15元/人，筆試考試費(fèi)40元/人。

(三)筆試

1、筆試科目

筆試科目為《公共理論基礎(chǔ)知識(shí)》，使國(guó)家通用語言文字命題和答題，試卷為客觀性試題，試卷滿分合計(jì)100分。

2、考試要求

應(yīng)聘人員須按準(zhǔn)考證注明的時(shí)間、注意事項(xiàng)及有關(guān)要求，攜帶本人身份證和準(zhǔn)考證按時(shí)參加筆試。

3、成績(jī)查詢

(1)通過特克斯馬場(chǎng)公示欄查看;

(2)電話查詢，0999-7765762 18963879460;

(四)面試

1、面試時(shí)間、地點(diǎn)及方式:公布入圍面試名單時(shí)予以通知;

2、面試主要測(cè)試應(yīng)聘人品思想政治素質(zhì)，語言表達(dá)能力，組織協(xié)調(diào)等綜合能力，面試語言為國(guó)家通用語言;

3、面試以結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，按照筆試成績(jī)由高到低的順序，以職位擬招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員，(其中報(bào)考生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理辦公室綜合崗按照人數(shù)不低于1:2的比例)進(jìn)入面試的最后一名如有數(shù)名應(yīng)聘人品筆試成績(jī)相同，一并確定為參加面試人選。達(dá)不到比例的，以實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

(五)考試總成績(jī)確定

1、總成績(jī)=筆試總成績(jī)x50%+面試成績(jī)x50%;

2、考試總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。同一崗位招聘計(jì)劃內(nèi)最后一名報(bào)考人員考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的，并列人員以筆試成績(jī)排序。筆試成績(jī)也相同的，通過加試成績(jī)高低序(加試形式根據(jù)實(shí)際確定)。

(六)體檢

按照總成績(jī)由高到低的順序，以職位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員，由招聘單位及主管部門組織考生到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)，體檢須開展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經(jīng)確認(rèn)，不予聘用。

(七)考察

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，應(yīng)聘人員須填寫《考察表》到所居住村(社區(qū))派出所等相關(guān)部門進(jìn)行考察，在考察中，經(jīng)審定不符合招錄條件和要求的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)咨格。

(八)公示

特克斯馬場(chǎng)黨委辦公室實(shí)施公示，公示期不少于7個(gè)工作日，經(jīng)公示無導(dǎo)議的，按照有關(guān)程序辦理擬聘人員聘用手續(xù)。公示有異議的，由公示組織實(shí)施調(diào)查核實(shí)情況，凡違反招聘政策規(guī)定、影響正常聘用結(jié)果的，取消擬聘人員聘用資格，并按照考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)確定體檢、考察、公示人員，

(九)聘用

招聘單位與擬聘人員應(yīng)在1個(gè)月內(nèi)按照平等自愿、協(xié)商一致的要求簽訂聘用合同。招聘崗位出現(xiàn)空缺，招聘單位可進(jìn)行調(diào)劑補(bǔ)錄。調(diào)劑補(bǔ)錄須從報(bào)考相同崗位入闈面試人員中按考試總成績(jī)由高分到低分排序依次遞補(bǔ)，并對(duì)調(diào)劑補(bǔ)錄人品進(jìn)行體檢，考察、公示和聘用。試用期為3個(gè)月，試用期滿經(jīng)單位考核合格的，予以正式招錄;考核不合格的，取消聘用。

六、薪酬及待遇

1、試用期薪資。試用期薪資為3000元/月(不含社保);

2、轉(zhuǎn)正后薪資。轉(zhuǎn)正后執(zhí)行管理崗工資待遇;

3、假期。按照國(guó)家法定節(jié)假日休息;

七、其他事項(xiàng)

1.招聘人員提供虛假材料或信息，隱瞞既往病史，一經(jīng)查實(shí)，不予聘用或終止聘用;

2.應(yīng)聘人員可撥打聯(lián)系電話咨詢相關(guān)招聘情況。

八、報(bào)名地址及聯(lián)系方式

單位地址: 特克斯馬場(chǎng)黨委辦公室

聯(lián)絡(luò)人:昊潔18399273929

孫世宏 18963879460