2023年天津交通職業(yè)學院第一批公開招聘工作人員實施方案(博士崗位)

根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》等有關文件要求，結合本單位人員需求實際情況，擬面向社會公開招聘教師等人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、單位簡介

天津交通職業(yè)學院是由天津市人民政府批準，國家教育部備案、市財政全額撥款、面向全國招生的全日制普通高等職業(yè)技術學院，隸屬天津市教育委員會。學院是“中國特色高水平高職學校和專業(yè)建設計劃”第一輪建設單位、國家優(yōu)秀骨干高職院校、交通運輸部高等職業(yè)教育示范院校、天津市高等職業(yè)教育示范院校。同時，學院還是國家汽車運用與維修專業(yè)領域技能型緊缺人才培養(yǎng)培訓基地;教育部、天津市人民政府共建天津濱海新區(qū)現(xiàn)代物流業(yè)技能型緊缺人才培養(yǎng)基地;國家級高等職業(yè)學校骨干教師培訓基地;教育部首批教育信息化試點單位。學院位于天津市西青區(qū)西青道269號。

二、招聘崗位及數(shù)量

本次共招聘9人，具體招聘條件詳見《天津交通職業(yè)學院2023年第一批公開招聘崗位計劃表(博士崗位)》(附件1)。

三、招聘人員條件

(一)除具備崗位要求的學歷、專業(yè)、工作等條件外，應聘人員還需要具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能;

應聘人員所學專業(yè)以本人畢業(yè)證書標注的專業(yè)為準(參考教育部發(fā)布的專業(yè)指導目錄，如《普通高等學校專業(yè)目錄(2020年版)、《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄(1997年頒布)2008年更新》、《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄(2011年)(2018年)》、《職業(yè)教育專業(yè)目錄(2021年)》等。應聘人員符合專業(yè)等其他條件的前提下，將技工院校預備技師(技師)班畢業(yè)生與大學本科學歷人員同等對待，將高級班畢業(yè)生與大學?？茖W歷人員同等對待;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.具有高校教師職業(yè)道德和適應崗位要求的心理素質;

7.非津生源應屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件;外省市人員需符合天津市人才引進的相關政策;

8.報考年齡計算的截至日期。如“30周歲以下”是指1992年2月10日及以后出生，“35周歲以下”是指1987年2月10日及以后出生，40周歲以下是指1982年2月10日及以后出生，以此類推。

9.對于在報名時尚未取得畢業(yè)證、學位證的2023屆高校畢業(yè)生，可在滿足應聘崗位其他條件的前提下，實施“容缺后補”機制，將核查上述證件的時間推遲到報到環(huán)節(jié)。屆時，不能提供相關證件，取消其應聘資格;

10.應屆畢業(yè)生是指2023年畢業(yè)生及2021、2022年畢業(yè)后未就業(yè)，可按應屆畢業(yè)生對待的人員;

11.具有招聘崗位所規(guī)定的其他條件，并具有相應證明材料。

(二)凡有下列情況之一者，不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.正在接受立案審查的人員或仍在影響期內的人員;

3.曾受過黨紀、政紀處分的人員;

4.全日制在讀的非應屆畢業(yè)生;

5.現(xiàn)役軍人;

6.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限的人員;

7.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位;

8.列為失信人員聯(lián)合懲戒對象，被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的;

9.涉及法律、法規(guī)規(guī)定的不得參加事業(yè)單位公開招聘的其他情形的人員。

四、公開招聘程序

按照《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》等文件規(guī)定的程序開展招聘工作。

(一)招聘信息發(fā)布

公開招聘方案于2023年2月1日在天津市教育委員會門戶網站(http://jy.tj.gov.cn/)公開招聘專欄、天津交通職業(yè)學院網站公開招聘專欄(http://www.tttc.edu.cn/)、北方人才網(http://www.tjrc.com.cn)、天津市人才服務中心網(http://www.tjtalents.com.cn)發(fā)布，時間不少于7個工作日。請考生自行持續(xù)關注，恕不另行通知。

(二)報名與資格審查

本次招聘考試報名、繳費均在網上進行，報名網站：http://www.tjtalents.com.cn

報名時間：2023年2月10日9:00至2月14日16:00

考生可在報名系統(tǒng)中提交報名材料后2個工作日內登陸報名系統(tǒng)查詢報名材料審核結果。報名時間截止后，不得再對報名表進行修改，如因個人原因填報錯誤，后果由報考人員自負。

報考人員在正式報名時需將本人近期1寸半正面免冠彩色照片(背景色為藍、白、紅三種顏色之一)，通過掃描儀、數(shù)碼相機等設備制作成電子文件，務必按要求提前準備并在填寫報名表時上傳至相應位置。

同時，須上傳本人自義務教育階段后已取得的學歷、學位證書原件的電子掃描件;自義務教育階段后已取得的學歷、學位的學歷學位認證材料的電子掃描件;暫未取得崗位要求的學歷、學位證書的2023屆畢業(yè)生須上傳畢業(yè)生推薦表、成績單、由所在學校(院系)開具的在校證明(加蓋公章且包括：姓名、性別、身份證號、政治面目、生源地、就讀專業(yè)以及在讀學歷階段的入學、畢業(yè)時間)等相關材料的電子掃描件。

報考人員應如實填寫《報名登記表》中的相關信息，提交的報考申請材料應當真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經查實即取消報考資格。對偽造、擅自涂改有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關規(guī)定予以處理，后果由報考人員自負。報考人員應隨時關注網站發(fā)布的消息并保持報名表中填寫的手機號碼暢通，如因個人原因未能參加考試或者現(xiàn)場資格審核所產生的問題，后果由報考人員自負。

資格審查貫穿招聘工作全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考資格條件的，均可取消報考人員報考資格或者聘用資格。

考生只能報考一個崗位，繳費成功后，不能再次更改報名崗位或退費，請慎重報名。

(三)資格復審

報名成功后參加面試前，考生本人須攜帶符合崗位要求的相關材料在規(guī)定時間到現(xiàn)場參加資格復審。資格復審不合格者，取消面試資格。未按照規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。

資格復審材料要求、具體時間、地點于報名網站另行通知。

(四)面試考核

通過資格復審的考生應于規(guī)定的時間登錄報名網站繳納面試報名費并打印面試準考證，面試報名費為45元/人/科。

繳納面試報名費、打印準考證時間、面試時間等考試事宜將在報名網站另行通知。面試具體時間、地點詳見面試準考證。

面試包括結構化面談、試講兩種形式進行，主要測試考生的邏輯思維、語言表達能力和運用專業(yè)理論知識履行應聘崗位職責的能力等。面試前將在報名網站公布試講參考內容，請考生持續(xù)關注報名網站。

結構化面談、試講兩個環(huán)節(jié)分別計分，滿分為100分，合格線為60分。兩個環(huán)節(jié)有一個達不到合格線的不予進入下一招聘環(huán)節(jié)。面試考試成績確定后，當場公布結構化面談、試講成績，保留小數(shù)點后1位。考試綜合成績保留小數(shù)點后2位，其計算方法為：按照結構化面談成績占50%、試講成績占50%的比例計算出考生的綜合成績，同時根據(jù)綜合成績由高至低進行排名，綜合成績相同的按試講成績由高到低進行排名。

在面試過程中，考生缺少任一科目考試成績的，視為自動放棄進入下一環(huán)節(jié)資格?？忌捎诿嬖嚱Y束7個工作日后登錄報名系統(tǒng)查詢綜合成績、崗位排名及進入下一環(huán)節(jié)狀態(tài)。

(五)體檢

根據(jù)綜合成績排名情況，按照崗位招聘人數(shù)進入體檢人員之比為1:1的比例，確定參加體檢人員的名單。進入體檢環(huán)節(jié)的人員須按照學院統(tǒng)一要求進行體檢。體檢參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行，費用自理。通過體檢人員進入考察環(huán)節(jié)。

(六)考察

考察實行思想政治素質和業(yè)務能力雙重考察。內容包括應聘人員的思想政治素質、道德品質、業(yè)務能力、工作態(tài)度和實績、學習和工作表現(xiàn)、崗位適配性以及需要回避的問題等情況。經考察不宜聘用為我院工作人員的，不予聘用;對于隱瞞、誤導、虛假填報個人信息的考生，一經發(fā)現(xiàn)，立即取消聘用資格。

(七)公示與聘用

根據(jù)考試、體檢和考察的結果，經學院黨委研究確定擬聘人員。擬聘人員信息公示的范圍與招聘公告發(fā)布的范圍一致，公示時間為7個工作日。

公示期滿，對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用、備案手續(xù);對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用?？忌鷳诠酒跐M后1個月內完成報到入職手續(xù)，特殊情況須提交書面申請并附相關佐證材料，經學院同意可適當延長(最長不超過2個月)。在規(guī)定的期限內不報到或不簽訂聘用合同的，視為自動放棄。

五、紀律監(jiān)督

學院公開招聘工作人員實行回避制度。應聘人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)等文件規(guī)定需要回避的情形的，應當回避。

聘用單位負責人和負責招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或其他可能影響招聘公正的，應主動回避。

招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。

六、其他要求

根據(jù)疫情防控相關要求，疫情期間，所有入校參加考試的考生均須按照疫情防控要求，全程應服從工作人員安排，遵守天津市及我校疫情防控要求。如遇不可抗力因素，導致考試、體檢、考察等上述工作安排需要調整的，將在公告發(fā)布網站發(fā)布調整信息，請廣大考生密切關注。

因下列情形導致招聘崗位出現(xiàn)空缺時，應該按照規(guī)定程序和時限，依據(jù)應聘者考試成績由高分到低分依次遞補。

1.應聘者體檢或者考察不符合要求的;

2.擬聘人員公示結果影響聘用的;

3.擬聘人員自愿放棄聘用的;

4.擬聘人員未在規(guī)定時間內報到的;

5.導致擬聘崗位空缺的其他情形。

七、咨詢電話、舉報或投訴電話

招聘工作咨詢電話：022-87912517

招聘工作監(jiān)督電話：022-87911272

網站技術咨詢：022-28013603、28013570、28014067

2023年2月1日

附件1：《天津交通職業(yè)學院2023年第一批公開招聘崗位計劃表（博士崗位）》