2023年天津市濱海新區(qū)國有商業(yè)投資集團有限公司選聘天津三泰大酒店有限公司崗位公告

2023-02-01 16:41:05閱讀()北方人才網
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2023年天津市濱海新區(qū)國有商業(yè)投資集團有限公司選聘天津三泰大酒店有限公司崗位公告

天津市濱海新區(qū)國有商業(yè)投資集團有限公司以壓縮管理層級、提升管理效率為中心,加快推進同質同類企業(yè)合并同類項工作,結合商投集團所屬企業(yè)情況,擬將河濱公司、飲食公司三泰公司及廣達公司進行綜合改革。為加快推進企業(yè)轉型發(fā)展,充實人員力量,激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)精神,建設高素質、專業(yè)化經營管理團隊,落實新區(qū)“三項制度”改革部署要求,特制定本公告:

一、選聘崗位條件及人數

具體要求詳見附件1。

二、選聘范圍與對象

中層及以上崗位面向濱海國投公司系統內全體正式在冊員工;

員工面向商投集團范圍內所屬各企業(yè)全體在冊員工及競聘前確認移交給商投集團的人員(含正式在冊、符合相關政策規(guī)定的派遣制及事實勞動關系人員)。

注:此公告為集團內部選聘,內部選聘范圍之外人員不得報名。

三、崗位聘期及薪酬待遇

(一)崗位聘期

1.本次三泰公司系統內選聘經理層和中層崗位聘期為一屆三年,任期期滿后進行任期考核,依據考核結果進行續(xù)聘或重新競聘。

2.本次三泰公司系統內選聘員工崗位聘期一般設置為一屆三年,任聘期滿考核合格可以續(xù)聘。如果因年齡無法滿足一屆聘期的,按實際年齡確定聘期。

(二)薪酬待遇

按照三泰公司薪酬方案執(zhí)行。

四、選聘程序

報名—資格審查—綜合考核評價—組織考察—確定擬聘人選—正式聘任。

五、公告發(fā)布、報名與資格審查

1.公告發(fā)布時間:2023年01月28日—2023年02月 01日

2.報名時間:2023年01月28日9:00—2023年02月01 日16:00

3.報名郵箱:hssmxp@126.com

4.報名所需材料:

(1)報名表(見附件)

(2)競職報告(重點闡明自身優(yōu)勢、任職努力方向和預期目標等)

(3)干部任免審批表或員工履歷表

(4)學歷學位證書

(5)學歷備案表和學位認證報告(或相關證明)

(6)相關資格證書(職稱、重要獎勵等)

(7)身份證復印件(正反面)

(8)承諾書(見附件)

(9)近期一寸免冠照片(不限底色)

5.資格審查時間:2023年01月28日9:00—2023年02月6日16:00

6.報名注意事項:

(1)每人限報4個崗位,同一層級每人僅限報名1個崗位。(本次崗位共分為經理層、中層正職、中層副職、員工四個層級。例如:1、張某報名了A部門副部長,同時報名了B部門副部長,因不同層級僅限報名一個崗位,A部門副部長與B部門副部長同屬中層副職,張某的報名不符合要求。2、李某在中層副職中選報了一個崗位,同時在員工崗中選報了一個崗位,因中層副職與員工崗不屬于同一層級,李某的報名符合要求。)

(2)請在報名截止時間之前將報名所需全部材料,添加至壓縮文件后,發(fā)至報名郵箱,逾期視為放棄報名。

(3)壓縮文件命名格式:

1.報名一個崗位:“姓名+報名部門+崗位”;

2.報名兩個及以上崗位:“姓名+報名部門1+崗位1+報名部門2+崗位2+……”。

(4)報名后,將根據崗位條件對報名信息進行資格審核。審核未通過,應聘人員將不得重新報名。

(5)準考證以郵件形式發(fā)至本人郵箱,應聘人員務必于面試前一天下載并打印準考證。

六、綜合考核評價

綜合考核評價以面試的形式進行選拔。

(一)面試時間及地點:

面試具體時間和地點等信息將通過郵箱、電話、短信等方式告知,請應聘者提供準確的通訊信息并及時查收,未在面試前1天收到通知的,視為沒有進入面試。

(二)面試方法:

1.組建綜合考評委員會。由5人組成,遵照外部大于內部的原則,一般工作領導小組組長、領導小組副組長、領導班子成員和外部專家等有關人員組成,所有評委均不得存在需要回避情況。

2.面試考核評價采取半結構化面試方式。

(1)中層及以上面試考核評價采取半結構化面試方式,總時長不超過15分鐘??己嗽u價由個人綜述(不超過3分鐘)、結構化面談(不超過7分鐘)和考官開放式提問(不超過5分鐘)三部分構成。

(2)員工面試考核評價采取半結構化面試方式,總時長不超過10分鐘??己嗽u價由個人綜述(不超過3分鐘)、結構化面談(不超過7分鐘)兩部分構成。

結構化面談題目一般為2道,綜合考評委員會負責出具試題、組織考試等有關工作。

3.面試成績計算方法:每組每位考官依據測評要素打分,五位考官的分數累加平均,為該項要素得分,所有要素得分之和就是應聘人員的面試得分。面試成績保留2位小數。

4.按照面試成績由高到低排名,原則上按照一定比例(差額或等額)提出的擬考察人選建議名單,報商投集團黨委審定。

中層及以上崗位設置80分(含)為錄取分數線,員工設置60分(含)為錄取分數線,未達到不予錄用。

七、其他說明

1.各崗位資格條件中關于年齡的計算截止至2023年1月18日。

2.應聘者應對所提交應聘材料的真實性、完整性負責,如發(fā)現與事實不符,公司有權取消應聘資格。處于立案審查期間的不予選聘、黨紀政務處分影響期內或期滿影響使用的不得選聘高于其原任職務和重要工作崗位。

3.我們對應聘信息及提交的應聘材料嚴格保密,不做他用,恕不退還。

4.本次選聘工作不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。社會上以任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等,均與本次選聘工作無關,敬請廣大報考人員提高警惕。

咨詢電話:25851356(政策)

咨詢時間:2023年1月28日—2023年2月1日

(工作日上午10:00~11:30;下午14:00~16:00)。

天津市濱海新區(qū)國有商業(yè)投資集團有限公司

2023年01月28日

附件:1.《天津三泰大酒店有限公司崗位說明書

2.承諾書

3.報名表


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