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2023年西北大學(xué)專業(yè)技術(shù)、管理、輔導(dǎo)員崗位招聘公告
2023-04-22 20:19:13閱讀()西北大學(xué)為滿足學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要,西北大學(xué)現(xiàn)面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員17名、管理人員13名、輔導(dǎo)員9名。現(xiàn)按照上級相關(guān)政策和學(xué)校有關(guān)規(guī)定,公告如下:
一、招聘崗位
招聘的專業(yè)技術(shù)、管理崗位人員按照人事代理方式聘用管理,具體按照《西北大學(xué)人事代理工作實施辦法》執(zhí)行(見西北大學(xué)人力資源部網(wǎng)站);輔導(dǎo)員按照事業(yè)編制方式聘用管理。
招聘崗位具體需求及計劃見《西北大學(xué)2023年度公開招聘專業(yè)技術(shù)、管理、輔導(dǎo)員崗位需求計劃表》(附件1)。
二、應(yīng)聘條件
(一)基本條件
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,熱愛高等教育事業(yè)和高校工作,思想政治素質(zhì)高。
2.遵紀(jì)守法,品行端正,學(xué)業(yè)優(yōu)良,身心健康,具有良好的服務(wù)意識、協(xié)作精神和組織紀(jì)律觀念,無違法犯罪記錄和違紀(jì)受處分記錄,無學(xué)術(shù)不端和師德師風(fēng)失范行為。
3.具備履行崗位職責(zé)的身心條件。
4.無法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的情形。
(二)資格要求
1.專業(yè)技術(shù)崗位
(1)碩士畢業(yè)生不超過28周歲(1995年1月1日后出生,含1月1日),博士畢業(yè)生不超過32周歲(1991年1月1日后出生,含1月1日),博士后不超過34周歲(1989年1月1日后出生,含1月1日)。
(2)所有學(xué)歷、學(xué)位均應(yīng)在海內(nèi)外知名高?;蚩蒲袡C構(gòu)獲得。學(xué)習(xí)成績優(yōu)異,原則上應(yīng)于2021年6月1日至2023年8月31日之間取得最后學(xué)歷學(xué)位或博士后出站;國(境)外取得的學(xué)位需取得教育部學(xué)歷認(rèn)證,且可以通過教育部派遣回國工作。
(3)具有較強的業(yè)務(wù)能力,較高的綜合素質(zhì)。符合專業(yè)技術(shù)崗位招聘所需的其它條件(附件1)。
2. 管理崗位
(1)2023年應(yīng)屆碩士、博士畢業(yè)生。
(2)碩士畢業(yè)生不超過28周歲(1995年1月1日后出生,含1月1日),博士畢業(yè)生不超過32周歲(1991年1月1日后出生,含1月1日)。
(3)所有學(xué)歷、學(xué)位均應(yīng)在海內(nèi)外知名高?;蚩蒲袡C構(gòu)獲得。學(xué)習(xí)成績優(yōu)異,最后學(xué)歷學(xué)位取得時間原則上為2023年8月31日之前;國(境)外取得的學(xué)位需取得教育部學(xué)歷認(rèn)證,且可以通過教育部派遣回國工作。
(4)中共黨員(含中共預(yù)備黨員)。
(5)具有較強業(yè)務(wù)能力、文字語言表達能力和組織協(xié)調(diào)能力。符合管理崗位招聘所需的其它條件(附件1)。
3.輔導(dǎo)員崗位
(1)2023年應(yīng)屆碩士、博士畢業(yè)生。
(2)碩士畢業(yè)生不超過28周歲(1995年1月1日后出生,含1月1日),博士畢業(yè)生不超過32周歲(1991年1月1日后出生,含1月1日)。
(3)所有學(xué)歷、學(xué)位均應(yīng)在海內(nèi)外知名高?;蚩蒲袡C構(gòu)獲得。學(xué)習(xí)成績優(yōu)異,最后學(xué)歷學(xué)位取得時間原則上為2023年8月31日之前;國(境)外取得的學(xué)位需取得教育部學(xué)歷認(rèn)證,且可以通過教育部派遣回國工作。
(4)中共黨員(含中共預(yù)備黨員)。
(5)應(yīng)聘者須擔(dān)任以下主要學(xué)生干部至少1項且滿1年:
a. 具有兼職輔導(dǎo)員經(jīng)歷;
b. 擔(dān)任過校、院兩級學(xué)生會(研究生會)主席團成員或校級學(xué)生會(研究生會)部門主要負(fù)責(zé)人;擔(dān)任過校、院兩級團委副書記;
c. 擔(dān)任過班級班長、團支書或年級負(fù)責(zé)人;
d. 擔(dān)任過學(xué)生黨支部書記;
e. 曾參加中國青年志愿者扶貧接力計劃研究生支教團。
以上工作經(jīng)歷須提供任職單位(學(xué)校職能部門或?qū)W院)負(fù)責(zé)人簽名并加蓋公章的書面證明。
(6)熱愛學(xué)生工作,具有履行輔導(dǎo)員崗位職責(zé)所需的政策理論水平、專業(yè)水平和業(yè)務(wù)技能,具有較強的組織管理能力、語言表達能力和人際溝通能力。
(7)應(yīng)聘少數(shù)民族學(xué)生專職輔導(dǎo)員除具備以上條件外,必須熟練掌握維吾爾語和漢語。
三、招聘程序
(一)信息發(fā)布
招聘信息在西北大學(xué)網(wǎng)站(www.nwu.edu.cn)及官方微信平臺統(tǒng)一發(fā)布。未經(jīng)西北大學(xué)授權(quán)發(fā)布的招聘信息,學(xué)校不保證其準(zhǔn)確性。
(二)網(wǎng)上報名
1.報名起止時間:2023年4月12日—4月23日。
2.報名方式及程序
(1)應(yīng)聘者僅可就本輪專業(yè)技術(shù)、管理和輔導(dǎo)員崗位(另行通知)招聘計劃中的一個崗位進行報名應(yīng)聘,不可同時報名多個崗位類別,或同時報名同一類別中的多個崗位,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消本次所報崗位應(yīng)聘資格。
(2)報名方式為網(wǎng)絡(luò)報名。應(yīng)聘者須按西北大學(xué)招聘官網(wǎng)(zhaopin.nwu.edu.cn)“應(yīng)聘須知”模塊要求填寫簡歷并在報名系統(tǒng)中選擇相應(yīng)崗位進行報名。
(3)網(wǎng)絡(luò)報名材料應(yīng)為原件掃描件,原件待參加單位考查時由具體招聘單位進行審驗。
3.報名提供材料
(1)《西北大學(xué)2023年度公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位報名表》(附件2)、《西北大學(xué)2023年度公開招聘管理崗位報名表》(附件3)或《西北大學(xué)2023年度公開招聘專職輔導(dǎo)員報名表》(附件4)掃描件。報名表中“畢業(yè)生所在院(系)審核推薦意見”一欄蓋章有效,國(境)外畢業(yè)學(xué)??刹蛔鲆蟆?/p>
(2)本人身份證掃描件。
(3)已取得的各階段學(xué)歷證書、學(xué)位證書掃描件。
(4)畢業(yè)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)推薦表掃描件。國(境)外學(xué)校畢業(yè)生可提供在讀證明掃描件。
(5)學(xué)?;?qū)W院開具入黨證明掃描件(管理、輔導(dǎo)員崗位須提供)、學(xué)生干部證明掃描件(輔導(dǎo)員崗位須提供)。
(6)與崗位相關(guān)的其他材料。
應(yīng)聘者須在招聘系統(tǒng)中準(zhǔn)確完整提交上述相關(guān)報名材料,材料不全者報名不成功。
(三)招聘流程
1.資格初審(4月12日—4月25日)
學(xué)校成立審查考核小組,結(jié)合崗位匹配度與相關(guān)情況對應(yīng)聘人員進行資格初審,確定進入單位考查環(huán)節(jié)人員名單。
2.招聘單位考查(4月26日—5月12日,具體安排由招聘單位另行通知)
各招聘單位制定考查推薦方案,并對應(yīng)聘者進行思想政治、專業(yè)知識和技能、綜合素質(zhì)、崗位適應(yīng)度、心理健康測試等全面綜合考查。單位考查成績采用百分制,依成績高低,按不低于該崗位招聘計劃的3倍在單位網(wǎng)站公布進入學(xué)??荚嚟h(huán)節(jié)的推薦人選。招聘單位推薦人員不足招聘計劃3倍的,原則上取消本崗位本輪次招聘計劃。
3.學(xué)校考試(擬于5月21日前,具體安排另行通知)
(1)筆試
筆試采用閉卷方式進行,時間120分鐘。筆試成績采用百分制,保留小數(shù)點后兩位,不實行四舍五入。按照參加筆試總?cè)藬?shù)的前90%確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。過合格線者,進入學(xué)校面試環(huán)節(jié)。
(2)面試
面試成績采用百分制,60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績超過合格分?jǐn)?shù)線者,按照“學(xué)校筆試成績×60%+學(xué)校面試成績×40%”的計算辦法確定學(xué)??荚嚲C合成績。
學(xué)校考試不指定教材,不舉辦任何與考試相關(guān)的培訓(xùn)。
4.公布排序結(jié)果(學(xué)校考試結(jié)束后)
專業(yè)技術(shù)崗位按照“單位考查成績×70%+學(xué)??荚嚲C合成績×30%”的計算辦法確定最終成績;管理崗位按照“單位考查成績×50%+學(xué)校考試綜合成績×50%”的計算辦法確定最終成績;輔導(dǎo)員崗位按照“單位考查成績×30%+學(xué)??荚嚲C合成績×70%”的計算辦法確定最終成績,并在學(xué)校網(wǎng)站按不超過崗位1:3的比例公布最終成績排序結(jié)果。
5.體檢
按崗位招聘計劃最終成績排序1:1的比例,相關(guān)應(yīng)聘者到規(guī)定醫(yī)院進行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,有特殊體檢要求的招聘崗位,應(yīng)按招聘公告要求執(zhí)行。體檢費按醫(yī)院體檢收費標(biāo)準(zhǔn),由參加體檢的人員繳納。體檢結(jié)果應(yīng)于公布排序結(jié)果后7日內(nèi)報人力資源部,未按照規(guī)定參加體檢并提交體檢結(jié)果的,視為放棄應(yīng)聘資格。
6.確定人選及公示
學(xué)校對放棄體檢及體檢不合格者、資格復(fù)審不符合要求者、自愿放棄者予以淘汰,按最終成績排序結(jié)果依次確定擬聘用人員,并在西北大學(xué)網(wǎng)站進行公示,公示期為5個工作日。
7.聘用報到(公示后7日內(nèi))
擬聘用人員公示期結(jié)束后7日內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議或辦理博士后出站人員、留學(xué)回國人員接收手續(xù),并按規(guī)定持畢業(yè)證、學(xué)位證等材料辦理聘用、報到手續(xù)。未按要求辦理相關(guān)手續(xù)的,視為放棄應(yīng)聘。
8.資格復(fù)審
通過組織談話、現(xiàn)場考察、檔案核驗等方式,對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)審。資格復(fù)審貫穿單位考查、學(xué)??荚嚨日麄€招聘及報到入職環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件或存在弄虛作假、學(xué)術(shù)不端、違法違規(guī)等行為的,一經(jīng)查實予以取消應(yīng)聘資格、解除就業(yè)協(xié)議、辭退等處理。
四、其他事項
1.根據(jù)工作需要,招聘工作安排可能會有調(diào)整,請應(yīng)聘者及時關(guān)注西北大學(xué)通知公告及招聘官網(wǎng)信息,并保證手機暢通。應(yīng)聘者須按照有關(guān)要求提前做好應(yīng)考準(zhǔn)備。未能參加考試或考查的,視為放棄應(yīng)聘。
2.管理崗位選聘人員工作第一年從事學(xué)生工作且在輔導(dǎo)員崗位試用考核,期滿考核合格后,回到相應(yīng)選聘部門。
3.輔導(dǎo)員崗位選聘人員工作第一年為崗位試用考核期。
4.應(yīng)聘者須如實準(zhǔn)確提供、填報相關(guān)信息和材料。凡發(fā)現(xiàn)有任何弄虛作假或隱瞞實情等行為,一經(jīng)查實,立即取消應(yīng)聘資格或解聘。
歡迎廣大青年才俊積極應(yīng)聘,共筑西大美好未來!
人力資源部:029-88308221(申老師、顧老師)
學(xué)生工作部(處):029-88308133(王老師)
西北大學(xué)人力資源部 學(xué)生工作部(處)
2023年4月12日
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