2022年濟南市章丘區(qū)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

為進一步加強事業(yè)單位工作人員隊伍建設，優(yōu)化人員結構，提升公共服務水平，為全面建設現(xiàn)代化濟東強區(qū)提供強有力的人才力量支撐，根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定，結合濟南市章丘區(qū)所屬事業(yè)單位編制空缺情況和工作需要，現(xiàn)將2022年濟南市章丘區(qū)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關事項公告如下:

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質;

(四)年齡在40周歲及以下(1981年8月8日以后出生);

(五)學歷、學位證書須在2022年8月8日前取得，具備招聘崗位要求的專業(yè)和技能條件;

(六)具備招聘崗位所需要的其他條件;

(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

定向、委培人員應聘的，須征得定向、委培單位同意。在職人員應聘，應征得有用人權限部門或單位同意，并提供同意應聘證明。在讀全日制普通高等院校非應屆畢業(yè)生不得應聘。受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、被開除黨籍的人員、涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員不得應聘?，F(xiàn)役軍人及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。被列為失信被執(zhí)行人的人員不得應聘。

應聘人員不得應聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。

應屆畢業(yè)生崗位招聘范圍為2022年應屆畢業(yè)生(含2020年、2021年擇業(yè)期內未落實工作單位的高校畢業(yè)生)。

招聘崗位要求具有規(guī)定年限專業(yè)工作經歷的，應聘人員須提供相應的專業(yè)工作經歷證明材料(包括勞動合同和社會保險)。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計，工作年限計算截至2022年8月8日。

二、招聘計劃

本次計劃公開招聘63人，詳見《2022年濟南市章丘區(qū)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件)。

三、報名時間及資格初審

(一)報名時間與方式。報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進行。

報名時間：2022年8月8日9：00-8月10日16：00

查詢時間：2022年8月8日9：00-8月11日16：00

繳費時間：2022年8月8日9：00-8月12日16：00

報名繳費網(wǎng)址：http://bm.cptae.com/tip/，請使用IE瀏覽器(IE8以上版本)、Chrome(谷歌瀏覽器)或Firefox(火狐)瀏覽器來使用本系統(tǒng)，360瀏覽器等其他瀏覽器請使用極速模式訪問。

1.填寫提交報考信息。應聘人員登錄指定的報名網(wǎng)站，如實填寫個人信息并上傳本人近期免冠電子照片。每人限報一個崗位，應聘人員在資格初審通過前多次登錄填報報名信息的，后一次所填報的信息自動替換前一次填報的信息。報名資格一經初審通過，不能更改。報名人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次應聘資格。

對應聘人員的資格審查工作，貫穿整個招聘工作的全過程。應聘人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內容之一。

2.資格初審。招聘主管部門聯(lián)合招聘單位指定專人負責資格初審工作，在報名期間查看本次招聘報名情況，根據(jù)應聘人員提交的信息資料進行資格審查，并及時確定初審結果。

3.查詢初審結果。應聘人員在網(wǎng)上提交報名信息后，須及時查詢初審結果。通過資格初審的人員，不能再報考其他崗位;報名資格尚未審查或未通過資格初審的人員，可以在查詢時間內改報其他崗位。

4.網(wǎng)上繳費。應聘人員資格初審通過的，要在繳費時間內登錄報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上繳費，逾期未進行網(wǎng)上繳費的，視為放棄。筆試考務費為40元/人。

擬享受減免考務費用的人員，在報名系統(tǒng)完成報名信息填報并通過資格初審后，先網(wǎng)上繳費。繳費成功后，在2022年8月15日9：00-11:30，14:00-16：00，到濟南市章丘區(qū)新政務服務中心(開先大道789號)濟南市章丘區(qū)人力資源和社會保障局2037房間(0531-83228400)辦理現(xiàn)場確認和減免考務費手續(xù)。減免考務費所需材料包括：本人身份證、最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證、脫貧享受政策人口和防返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村振興部門出具的有關證明。

5.打印筆試準考證。繳費成功人員于2022年8月23日9：00至筆試開考前，登錄報名網(wǎng)站下載打印筆試準考證、《2022年濟南市章丘區(qū)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》和《2022年濟南市章丘區(qū)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員誠信承諾書》(參加面試資格審查時使用)。

(二)崗位核減取消。報名結束后，招聘計劃與應聘人數(shù)未達到1:3比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的，按1:3的比例相應核減或取消招聘計劃。核減和取消招聘計劃的情況，在濟南市章丘區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.jnzq.gov.cn)予以公布。

取消招聘崗位的應聘人員，在規(guī)定時間內由本人申請，可改報《2022年濟南市章丘區(qū)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》中其他符合條件的崗位。請報名人員在確認繳費后，注意關注取消崗位公告，并保持通訊暢通。

四、考試方法

本次考試各崗位采用筆試和面試的方法，百分制計算成績。

(一)筆試

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

筆試類型為綜合類，試卷考一科，筆試內容包括法律法規(guī)、政治經濟理論、時政方針、科技知識等基礎性知識和綜合寫作。

筆試時間：2022年8月27日 9:00-11:00，考試地點等具體事宜詳見筆試準考證，應聘人員須認真閱讀準考證上的《應試人員須知》和《筆試疫情防控注意事項》，并準備好筆試所需相關材料等。

根據(jù)疫情防控需要，筆試前將發(fā)布《筆試疫情防控公告》，應聘人員應認真閱讀公告并按要求做好疫情防控各項準備工作。筆試時間如有變動，也將提前通過濟南市章丘區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.jnzq.gov.cn)予以公告。

為保證新進人員基本素質，筆試設定合格分數(shù)線，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

確定面試人選。在達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中，根據(jù)應聘人員筆試成績由高分到低分，按崗位招聘計劃1：3的比例，依次確定進入面試范圍人選(筆試成績相同的，均確定為進入面試范圍人選)，達不到1:3比例的，面試人選按實有人數(shù)確定。筆試人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃。

(二)資格復審

資格復審相關事宜將在濟南市章丘區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.jnzq.gov.cn)另行公告，被確定為面試人選的應聘人員，須在通知的時間內，參加資格復審。

復審材料主要包括：

1.本人身份證;

2.經本人簽字確認的《2022年濟南市章丘區(qū)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》和《2022年濟南市章丘區(qū)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員誠信承諾書》;

3.國家承認的學歷、學位證書及崗位要求的資格證書等材料;

4.招聘崗位要求具有規(guī)定年限專業(yè)工作經歷的，應聘人員須提供相應的專業(yè)工作經歷證明、與用人單位簽訂的合同和社保繳費證明材料(出具工作經歷證明、簽訂勞動合同和社保繳費單位要一致);

5.留學歸國人員應提供國家教育行政部門的學歷、學位認證;

6.崗位要求的其他材料。

未盡事宜以公告為準。如資格復審與網(wǎng)上初審結果不一致，以資格復審結果為準。被確定為面試人選的應聘人員，未在通知的時間內向招聘單位提交有關材料的，視為自動棄權。經審查不具備應聘條件的，取消面試資格。因資格復審不合格或棄權造成的空缺，在達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中，按照筆試成績由高分到低分依次遞補(筆試成績相同的，均確定為面試人選)。

資格復審合格的應聘人員，按照資格復審公告要求繳納面試考務費70元/人。

(三)面試

面試采用結構化面試方法，主要測評應聘人員的綜合分析能力、組織計劃協(xié)調能力、語言表達能力及與崗位的匹配程度。

面試時間及相關事項在濟南市章丘區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.jnzq.gov.cn)另行公告。

面試設定合格分數(shù)線為60分，達到合格分數(shù)線的方可列為考察體檢范圍人選。

面試成績由考官當場評判，在面試結束后現(xiàn)場向應聘人員宣布。

面試結束后，按筆試成績、面試成績各占50%的比例，百分制計算考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，按照招聘計劃1:2的比例，確定進入考察體檢范圍人選，并按照崗位招聘計劃依次等額組織考察體檢。

同一招聘計劃應聘人員出現(xiàn)考試總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定考察體檢范圍人選，若出現(xiàn)筆試成績也相同的，則對成績相同者重新組織面試，按最后面試成績由高分到低分確定考察體檢范圍人選。

五、考察體檢

(一)考察?？疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應當回避的情形等情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行再次復審。對考察對象的檔案進行嚴格審核。招聘單位或其主管部門應成立考察工作小組，具體負責考察工作，每組應有2名及以上工作人員組成?？疾煨〗M要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。

(二)體檢。體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。

對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察體檢范圍的人選中按照考試總成績由高分到低分依次等額遞補。

六、公示和聘用

考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，需面向社會公示擬聘用人員名單，公示期為7個工作日。公示期間有異議的，招聘單位(主管單位)調查處理，并作出結論。公示期滿，對沒有問題或者經查反映問題不影響聘用的，由招聘單位或其主管部門提出聘用意見，按照管理權限辦理人員聘用手續(xù)。招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

七、疫情防控

在公開招聘組織實施過程中，按照新冠肺炎疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時對有關工作安排進行適當調整。

八、其他

1、有關重大事項均在濟南市章丘區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.jnzq.gov.cn)公布，應聘人員須及時查看，以免錯過重要信息而影響考試和聘用。

2、此次事業(yè)單位公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

3、應聘人員在報考期間要保持手機24小時通訊暢通，如更換手機號碼請及時致電公開招聘政策咨詢電話更新登記。

公開招聘政策咨詢電話：0531-83212220

網(wǎng)上報名技術咨詢電話：4000010370，0531-83228400

請在工作時間撥打。

附件：2022年濟南市章丘區(qū)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xls

濟南市章丘區(qū)人力資源和社會保障局

2022年8月1日