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2022年濱州市濱城區(qū)事業(yè)單位公開選聘碩博士公告
2022-09-30 15:02:41閱讀()濱城區(qū)人民政府根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《2022年濱州市事業(yè)單位公開招聘工作實施方案》(濱人社字〔2021〕80號)等文件規(guī)定,經(jīng)研究決定,開展2022年濱城區(qū)事業(yè)單位公開選聘碩博士工作,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、選聘數(shù)量和條件
(一)選聘數(shù)量
計劃選聘34名,選聘崗位、數(shù)量及條件見附件。
(二)選聘范圍
選聘國內(nèi)外高等院校、科研院所具有博士、碩士研究生學(xué)歷和學(xué)位的畢業(yè)生。委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和定向培養(yǎng)的高校畢業(yè)生,不列入選聘范圍。
(三)選聘資格條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),政治素質(zhì)好,品行端正,具有較強的組織和實踐能力。
2.碩士研究生35周歲以下(1986年10月8日以后出生),博士研究生45周歲以下(1976年10月8日以后出生)。
3.應(yīng)聘人員應(yīng)提供國家承認的學(xué)歷學(xué)位證書,且應(yīng)聘使用的學(xué)歷、學(xué)位應(yīng)有對應(yīng)關(guān)系。具備崗位表中規(guī)定的崗位條件,留學(xué)回國人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位專業(yè)要求相同或相近。
4.身心健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件,能夠適應(yīng)崗位需要,服從組織安排。
5.應(yīng)于2022年10月8日前取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書。留學(xué)回國人員應(yīng)取得國(境)外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證。
6.其他未明確的時間計算截止日均為2022年10月8日。
濱州市各級機關(guān)事業(yè)單位公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理人員、事業(yè)單位在編人員及實行人員控制總量備案管理人員不得報考;市外公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理人員工作時間不滿5年的,不得報考;市外機關(guān)、事業(yè)單位在編工作人員報考的,需經(jīng)其工作單位同意并加蓋公章,工作崗位有服務(wù)年限要求的,需經(jīng)過招錄主管組織人事機關(guān)同意并蓋章;因違法違紀(jì)曾受紀(jì)律處分、刑事處罰和曾被開除公職的人員,涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員,在各級公務(wù)員考錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等違紀(jì)行為的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象人員,在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員,不得報名。應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。
二、選聘程序
選聘按照個人報名、資格審查、面試評議、體檢、考察、公示聘用等程序進行。
(一)個人報名。報名時間:2022年10月8日9:00—10月10日16:00。具體報名步驟如下:
1.填報個人信息。應(yīng)聘人員登錄濱城區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bincheng.gov.cn/)“通知公告—報名入口”進行報名,按要求如實填寫、提交相關(guān)個人報考信息資料,上傳本人近期免冠正面數(shù)碼照片。報考人員必須使用本人有效期內(nèi)二代身份證進行報名,每人限報一個崗位,應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄提交報考信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息。崗位有其他條件要求的要在備注欄中注明。報名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^,不能更改。2022年10月10日16:00后,單位尚未初審或者初審未通過的,不能再改報其他崗位,不能再修改、補充報名信息。報名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
2.打印相關(guān)材料。報名信息確認后,應(yīng)聘人員須下載打印系統(tǒng)自動生成的《誠信承諾書》和《2022年濱城區(qū)事業(yè)單位公開選聘碩博士報名表》(以下簡稱《報名表》)。已參加工作的應(yīng)聘人員《報名表》由現(xiàn)工作單位蓋章,未就業(yè)的可不蓋章?!秷竺怼芬唤?jīng)打印,報名信息即無法修改。
3.上傳有關(guān)材料。①上傳《報名表》和《誠信承諾書》。應(yīng)聘人員將蓋章后的《報名表》掃描件(PDF格式)和本人簽字版的《誠信承諾書》掃描件(PDF格式)上傳。報名人員未于10月10日16:00前上傳《報名表》和《誠信承諾書》的,不予資格審查,視為放棄報名;②有效期內(nèi)的二代居民身份證彩色掃描件(正反面,PDF格式);③畢業(yè)證書、學(xué)位證書彩色掃描件(PDF格式),留學(xué)回國人員還要提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認證彩色掃描件(PDF格式);④香港和澳門居民中的中國公民應(yīng)聘的需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》彩色掃描件(PDF格式);⑤崗位條件中涉及到的其他證明材料彩色掃描件(PDF格式)。材料上傳成功,點擊提交審核后,進入報名資格待審核狀態(tài),應(yīng)聘人員要及時查看審核信息。應(yīng)聘人員提交的所有材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、有效。提供虛假材料、有意隱瞞本人真實情況、惡意發(fā)送報名材料、擾亂報名秩序或偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件獲取報名資格的,查實后取消資格并按有關(guān)規(guī)定處理。
(二)資格審查。審核人員對報名材料進行資格審查,一般1個工作日完成,并通過報名系統(tǒng)反饋資格初審結(jié)果。應(yīng)聘人員應(yīng)于2022年10月8日11:00—10月11日12:00期間登錄報名系統(tǒng)查看資格初審結(jié)果。報名期間,資格初審結(jié)果為“不合格”的考生,可改報其他符合條件的崗位;資格初審結(jié)果為“退回補充資料”的考生,應(yīng)根據(jù)要求補充完善相關(guān)資料,并重新選擇原崗位報名。通過資格審查的報名人員,登錄報名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證,具體時間通過濱城區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.bincheng.gov.cn/)予以公告,請注意隨時關(guān)注。
(三)面試評議。報名工作結(jié)束后,將通過濱城區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.bincheng.gov.cn/)發(fā)布面試評議公告,明確面試評議辦法、時間、地點。面試評議設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線(最低80分),達到面試評議合格分?jǐn)?shù)線的方可進入體檢考察范圍。面試評議成績?yōu)榭偝煽儯捎冒俜种朴嬎?,計算到小?shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。面試評議結(jié)束后,在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)由高分到低分按選聘計劃1:1的比例確定進入體檢考察范圍人選。
(四)體檢和考察。
體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問時,可以申請復(fù)檢,費用由申請方負擔(dān)。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復(fù)檢只能進行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況,致使體檢結(jié)果失真者,不予聘用,并按規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。
考察采取查閱檔案或現(xiàn)場座談等方式進行。側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、綜合能力和學(xué)習(xí)成績或工作業(yè)績等方面情況。考察過程中,對應(yīng)聘人員進行現(xiàn)場資格復(fù)審,應(yīng)聘人員須提供以下材料原件及復(fù)印件:本人有效期內(nèi)的二代居民身份證;國內(nèi)高校畢業(yè)生提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件;國(境)外高校畢業(yè)生提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認證原件;香港和澳門居民中的中國公民提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》原件;工作單位審核蓋章的《報名表》原件和本人簽字的《誠信承諾書》原件;崗位條件中涉及到的其他證明原件。審核檔案時,如重要材料不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清且無法進行有效考察的,檔案中存在涂改、造假等問題情節(jié)較重的,一律取消選聘資格。
在體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺的,按面試評議成績依次遞補。
(五)公示聘用。根據(jù)面試評議、體檢、考察等情況,確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在濱城區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.bincheng.gov.cn/)予以公示,公示期為7個工作日。公示期滿無異議的,辦理聘用有關(guān)手續(xù)。聘用人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。聘用人員屬初次就業(yè)的,試用期一般為12個月;非初次就業(yè)的(以勞動合同等正式手續(xù)和社保繳費證明為準(zhǔn)),試用期一般為6個月。試用期滿合格的繼續(xù)聘用,不合格的解除聘用合同。
(六)最低服務(wù)年限。為保持事業(yè)單位工作人員穩(wěn)定,根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于進一步做好縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘的若干意見>的通知》(濱人社辦字〔2018〕1號)文件規(guī)定,受聘人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。
三、其他
(一)有關(guān)選聘事項信息將在濱城區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bincheng.gov.cn/)公布。選聘期間,應(yīng)聘人員應(yīng)及時了解該網(wǎng)站公布信息,并確保電話通暢,因本人原因錯過重要信息而影響自身招聘的,視為自動放棄,責(zé)任自負。
(二)在選聘組織實施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,嚴(yán)格落實防疫措施,必要時將對有關(guān)工作安排進行適當(dāng)調(diào)整,請廣大應(yīng)聘人員配合做好相關(guān)疫情防控工作。
本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦、也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
咨詢電話:0543-8330105
監(jiān)督電話:0543-3336238
中共濱城區(qū)委組織部
濱城區(qū)人力資源和社會保障局
2022年9月22日
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