2021年濱州鄒平市事業(yè)單位公開選聘碩博士(第二批)公告

為進(jìn)一步優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，加快“智匯鄒平”建設(shè)，根據(jù)鄒平市事業(yè)單位發(fā)展需要，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步做好縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘的若干意見>的通知》(濱人社辦字〔2018〕1號(hào))及《2021年濱州市事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施方案》(濱人社字〔2021〕20號(hào))等規(guī)定，經(jīng)鄒平市委、市政府同意，決定開展2021年鄒平市事業(yè)單位公開選聘碩博士(第二批)工作，現(xiàn)公告如下：

一、選聘計(jì)劃

(一)選聘數(shù)量

計(jì)劃選聘19人。具體崗位及數(shù)量見附件。

(二)選聘范圍

國內(nèi)外高等院校、科研院所2019年至2021年畢業(yè)，具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位，且未落實(shí)過工作單位的畢業(yè)生。委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和定向培養(yǎng)的高校畢業(yè)生，不列入范圍。

二、選聘資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，政治素質(zhì)好，品行端正，具有較強(qiáng)的組織和實(shí)踐能力。

2.碩士研究生40周歲以下(1980年10月14日及以后出生)，博士研究生45周歲以下(1975年10月14日及以后出生)。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)提供國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書，且報(bào)名使用的學(xué)歷、學(xué)位應(yīng)有對(duì)應(yīng)關(guān)系。具備崗位表中規(guī)定的崗位條件，海外留學(xué)生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位專業(yè)要求相同或相近，具體由用人單位主管部門認(rèn)定。

4.身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，能夠適應(yīng)崗位需要，服從組織安排。

5.應(yīng)于2021年10月14日前取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書。海外高校畢業(yè)生應(yīng)取得國(境)外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

6.其他未明確的時(shí)間計(jì)算截止日均為2021年10月14日。

濱州市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員、實(shí)行人員總量控制備案管理人員;因違法違紀(jì)曾受紀(jì)律處分、刑事處罰和曾被開除黨籍、公職的人員;涉嫌違紀(jì)違法正在接受機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員;在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人;未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部〔2019〕1號(hào))規(guī)定情形的崗位。

三、選聘程序

選聘按照個(gè)人報(bào)名、資格審查、面試評(píng)議、考察、體檢、公示聘用等程序進(jìn)行。

(一)個(gè)人報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2021年10月14日9:00—10月18日16:00。具體報(bào)名步驟如下：

1.填報(bào)個(gè)人信息。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄“鄒平人才網(wǎng)”(網(wǎng)址：http://www.zprc.com/)，按要求如實(shí)填寫提交個(gè)人信息，并成功上傳個(gè)人近期免冠正面證件電子照片。應(yīng)聘人員必須使用本人有效期內(nèi)二代身份證進(jìn)行報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員在資格審查前多次登錄提交報(bào)名信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^或報(bào)名時(shí)間截止后，報(bào)名信息不能更改。2021年10月18日16：00后，不再受理改報(bào)其他崗位、修改補(bǔ)充報(bào)名信息等事宜。

2.打印相關(guān)材料。報(bào)名信息確認(rèn)后，應(yīng)聘人員須下載打印系統(tǒng)自動(dòng)生成的《誠信承諾書》和《2021年鄒平市事業(yè)單位公開選聘碩博士(第二批)報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)?！秷?bào)名表》一經(jīng)打印，報(bào)名信息即無法修改。

3.上傳有關(guān)材料。①上傳《報(bào)名表》和《誠信承諾書》。應(yīng)聘人員將《報(bào)名表》掃描(jpg格式)和本人簽字版的《誠信承諾書》掃描(jpg格式)上傳。報(bào)名人員未于2021年10月18日16:00前上傳《報(bào)名表》和《誠信承諾書》的，不予資格審查，視為放棄報(bào)名;②有效期內(nèi)的二代居民身份證彩色掃描件(正反面，jpg格式);③畢業(yè)證書、學(xué)位證書彩色掃描件(jpg格式)，國(境)外高校畢業(yè)生還要提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證彩色掃描件(jpg格式);④香港和澳門居民中的中國公民應(yīng)聘的需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》彩色掃描件(jpg格式);⑤崗位條件中涉及到的其他相關(guān)資格證書彩色掃描件(jpg格式);⑥人社部門出具的未繳納職工社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)證明彩色掃描件(jpg格式)。材料上傳成功后，進(jìn)入報(bào)名資格待審核狀態(tài)。

應(yīng)聘人員提交的所有材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。提供虛假材料、有意隱瞞本人真實(shí)情況、惡意發(fā)送報(bào)名材料、擾亂報(bào)名秩序或偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件獲取報(bào)名資格的，查實(shí)后取消資格并按有關(guān)規(guī)定處理。

(二)資格審查

資格初審時(shí)間：2021年10月14日11:00—10月18日17:00

審核人員對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，并通過報(bào)名系統(tǒng)反饋資格初審結(jié)果。應(yīng)聘人員應(yīng)于報(bào)名期間登錄報(bào)名系統(tǒng)查看資格初審結(jié)果。報(bào)名期間，資格初審結(jié)果為“不合格”的考生，可改報(bào)其他符合條件的崗位;資格初審結(jié)果為“退回補(bǔ)充資料”的考生，應(yīng)根據(jù)要求補(bǔ)充完善相關(guān)資料，并重新選擇原崗位報(bào)名。

通過資格審查的報(bào)名人員，登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證，具體時(shí)間根據(jù)疫情防控進(jìn)展情況，通過“鄒平人才網(wǎng)”(http://www.zprc.com/)予以公告，請(qǐng)注意隨時(shí)關(guān)注。

對(duì)于應(yīng)聘人員的資格審查工作貫穿整個(gè)選聘工作全過程。前后審查結(jié)果不一致的，以后一次審查結(jié)果為準(zhǔn)。資格審查工作由公開選聘主管部門負(fù)責(zé)實(shí)施。

(三)面試評(píng)議

報(bào)名工作結(jié)束后，將通過“鄒平人才網(wǎng)”(http://www.zprc.com/)發(fā)布面試評(píng)議公告，明確面試評(píng)議辦法、時(shí)間、地點(diǎn)。面試評(píng)議結(jié)束，在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)由高分到低分按選聘計(jì)劃1:1的比例公布考察人選。面試合格分?jǐn)?shù)線為80分。

(四)考察

采取查閱檔案、實(shí)地考察、現(xiàn)場(chǎng)座談等方式進(jìn)行。側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、綜合能力和學(xué)習(xí)成績(jī)或工作業(yè)績(jī)等方面情況，并審核個(gè)人檔案?？疾爝^程中，對(duì)選聘人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，選聘人員須提供以下材料原件及復(fù)印件：本人有效期內(nèi)的二代居民身份證;國內(nèi)高校畢業(yè)生提供學(xué)歷、學(xué)位證書、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;國(境)外高校畢業(yè)生提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證原件;《報(bào)名表》和本人簽字的《誠信承諾書》;崗位條件中涉及到的其他相關(guān)資格證書;人社部門出具的未繳納職工社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)證明。審核檔案時(shí)，如重要材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清且無法進(jìn)行有效考察的;檔案中存在涂改、造假等問題情節(jié)較重的，一律取消選聘資格。

(五)體檢

體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問時(shí)，可以申請(qǐng)復(fù)檢，費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況，致使體檢結(jié)果失真者，不予聘用，并按規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。

在體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺的，在合格分?jǐn)?shù)線以內(nèi)可從同一崗位人員中按面試評(píng)議成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。

(六)公示聘用

根據(jù)面試評(píng)議、考察、體檢等情況，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在“鄒平人才網(wǎng)”(http://www.zprc.com/)予以公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無異議的，辦理聘用有關(guān)手續(xù)。發(fā)現(xiàn)有影響聘用的問題并查證屬實(shí)的，取消聘用資格。

(七)最低服務(wù)年限

為保持事業(yè)單位工作的相對(duì)穩(wěn)定，根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步做好縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘的若干意見>的通知》(濱人社辦字〔2018〕1號(hào))精神，應(yīng)聘人員最低服務(wù)年限確定為3年(含試用期)。

四、工作紀(jì)律

對(duì)于應(yīng)聘人員的資格審查工作貫穿整個(gè)選聘工作全過程。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))處理。對(duì)招聘工作中違紀(jì)違規(guī)及存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫。

對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，依據(jù)《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》(公務(wù)員令第495號(hào))《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部監(jiān)察部令第18號(hào))等有關(guān)規(guī)定給予處理;涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

五、其他

(一)有關(guān)選聘事項(xiàng)信息將在“鄒平人才網(wǎng)”(http://www.zprc.com/)公布。選聘期間，應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)了解該網(wǎng)站公布信息，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響自身招聘的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

(二)在選聘組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴(yán)格落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，考生要及時(shí)關(guān)注鄒平人才網(wǎng)公告信息。

本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦、也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

政策咨詢電話：0543-4269102，4262207

網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話：0543-2182001

咨詢時(shí)間：上午8︰30-11︰30，下午14︰30-17︰00

附件：2021年鄒平市事業(yè)單位公開選聘碩博士(第二批)崗位表

中共鄒平市委組織部

鄒平市人力資源和社會(huì)保障局

2021年9月30日