2022年鄂爾多斯市醫(yī)療保障局所屬事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才公告

為充分發(fā)揮人才支撐引領(lǐng)作用，根據(jù)《鄂爾多斯市委 市人民政府印發(fā)〈鄂爾多斯市關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代人才工作助推高質(zhì)量發(fā)展的若干政策〉的通知》(鄂黨發(fā)〔2021〕22號(hào))以及《關(guān)于印發(fā)〈鄂爾多斯市事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才和緊缺專業(yè)人才實(shí)施辦法〉的通知》(鄂人社發(fā)〔2021〕216號(hào))文件精神，結(jié)合工作實(shí)際，制定本方案。

一、引進(jìn)計(jì)劃

鄂爾多斯市醫(yī)療保障局所屬事業(yè)單位(鄂爾多斯市醫(yī)療保障服務(wù)中心、鄂爾多斯市醫(yī)藥采購與基金結(jié)算中心)擬引進(jìn)高層次人才5名。詳見《鄂爾多斯市醫(yī)療保障局所屬事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才崗位目錄》(附件1)。

二、引進(jìn)條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，鑄牢中華民族共同體意識(shí)，自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步;

(二)品行端正，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

(三)崗位所需的其他條件;

(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)年齡條件：自發(fā)布公告之日起，碩士研究生年齡不超過35周歲(含)，博士學(xué)位年齡不超過40周歲(含);

(六)取得國民教育序列碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位或取得教育部認(rèn)證的海外碩士及以上學(xué)位;

(七)國(境)外高校碩士及以上學(xué)位畢業(yè)生須于報(bào)名截止前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證，并提供學(xué)歷認(rèn)證結(jié)果;

(八)具有以下情形之一的人員，不列入本次引進(jìn)范圍：

1.在讀的普通高等學(xué)校全日制?？粕?、本科生、研究生(不含應(yīng)屆畢業(yè)生);

2.我市各級(jí)黨政機(jī)關(guān)在職在編公務(wù)員、事業(yè)單位正式聘用人員和離開我市工作未滿一年的原黨政機(jī)關(guān)在職在編公務(wù)員和事業(yè)單位正式聘用人員;

3.試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員;

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

5.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用(聘用)紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

6.現(xiàn)役軍人;

7.應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員;

8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、引進(jìn)程序

(一)組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保人才引進(jìn)工作順利進(jìn)行，成立市醫(yī)療保障局人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組承擔(dān)本次人才引進(jìn)組織實(shí)施工作。

組 長：章曉萍 黨組書記、局長

副 組 長：丁國棟 黨組成員、副局長

袁紀(jì)平 黨組成員、副局長

劉光文 二級(jí)調(diào)研員

謝治平 四級(jí)調(diào)研員

成 員：李玉明 辦公室主任

魏光耀 市醫(yī)療保障服務(wù)中心主任

張彩霞 市醫(yī)藥采購與基金結(jié)算中心主任

常馨嘉 市醫(yī)藥采購與基金結(jié)算中心副主任

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由李玉明同志兼任，具體負(fù)責(zé)此次人才引進(jìn)工作。

(二)發(fā)布公告

通過鄂爾多斯市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://rsj.ordos.gov.cn)、鄂爾多斯市醫(yī)療保障局官網(wǎng)(http://ybj.ordos.gov.cn/)、“鄂爾多斯市醫(yī)療保障局”微信公眾號(hào)等媒體向社會(huì)發(fā)布公告。

(三)報(bào)名及資格初審

1.報(bào)名時(shí)間：2022年10月17日上午9:00-10月21日下午17:30，為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵，請(qǐng)報(bào)考人員盡可能提早報(bào)名。

2.報(bào)名方式：報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，凡符合報(bào)名條件的人員可登錄鄂爾多斯市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://rsj.ordos.gov.cn)，點(diǎn)擊“鄂爾多斯人事人才公共服務(wù)大廳”飄窗中“個(gè)人登錄”，注冊(cè)登錄后點(diǎn)擊“人才引進(jìn)報(bào)名”，按要求填寫個(gè)人信息并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照、身份證、在校證明、學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告、專業(yè)技術(shù)資格證書以及本人親筆簽署的《誠信承諾書》(附件2)等報(bào)名材料掃描件。數(shù)碼彩照上傳格式為：jpg，大小為：100K以下，寬度400像素，高度600像素。在核對(duì)所填每一項(xiàng)信息均準(zhǔn)確無誤后，點(diǎn)擊保存后提交。

3.資格初審：鄂爾多斯市醫(yī)療保障局根據(jù)系統(tǒng)接收的報(bào)名材料進(jìn)行資格初審。資格初審截止時(shí)間為報(bào)名截止后3個(gè)工作日，為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵，請(qǐng)考生盡可能提早報(bào)名。

報(bào)名人員須對(duì)本人填寫的信息、提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若有虛假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考或聘用資格。凡是因材料提交不全、信息內(nèi)容有誤等主觀因素導(dǎo)致審查未通過者后果自負(fù)。

通過資格初審的應(yīng)聘人員可通過報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證，考查地點(diǎn)和時(shí)間見準(zhǔn)考證，打印準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。

(四)考查與資格復(fù)審

考查采取專業(yè)能力測(cè)試+面試形式進(jìn)行。本次人才引進(jìn)考查不設(shè)置開考比例。

1.專業(yè)能力測(cè)試

專業(yè)能力測(cè)試不劃定范圍，重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘人員需具備的專業(yè)能力和綜合應(yīng)用能力，滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分，采取閉卷方式進(jìn)行。專業(yè)能力測(cè)試提供國家通用語言文字試卷，用國家通用語言文字作答，對(duì)不按要求作答的，按零分處理。專業(yè)能力測(cè)試成績達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)成績由高到低的順序，按照引進(jìn)人數(shù)1：3的比例進(jìn)入資格復(fù)審范圍(達(dá)不到1：3比例的，以達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線實(shí)際人數(shù)全部進(jìn)入資格復(fù)審)，末位出現(xiàn)成績并列的考生全部進(jìn)入資格復(fù)審。專業(yè)能力測(cè)試成績?cè)诙鯛柖嗨故腥肆Y源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.ordos.gov.cn/)、“鄂爾多斯市醫(yī)療保障局”官方微信公眾號(hào)上公布。

2.資格復(fù)審

資格復(fù)審工作由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室完成，在專業(yè)能力測(cè)試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)通過電話通知進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員，進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員在指定時(shí)間內(nèi)攜帶以下材料到市醫(yī)保局人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行資格復(fù)審。未在規(guī)定時(shí)間結(jié)束前參加資格復(fù)審的，取消面試資格。

資格復(fù)審所需材料：

(1)二代身份證原件及復(fù)印件1份;

(2)本科、研究生畢業(yè)證，學(xué)位證書，教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或?qū)W歷驗(yàn)證報(bào)告，專業(yè)技術(shù)資格證書原件及復(fù)印件各1份;

(3)留學(xué)回國人員須提供教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件1份。

資格復(fù)審重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確，是否符合應(yīng)聘崗位相應(yīng)資格條件。凡不符合應(yīng)聘條件、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料，情節(jié)嚴(yán)重的，一律取消后續(xù)環(huán)節(jié)資格。因資格復(fù)審不合格、規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審等情況致使面試名額空缺的，按照筆試總成績從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)，并由鄂爾多斯市醫(yī)療保障局電話通知遞補(bǔ)人員，進(jìn)行資格復(fù)審。

資格復(fù)審及遞補(bǔ)后達(dá)不到面試比例的，以實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員。

3.面試及總成績計(jì)算

面試按結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分。主要考查專業(yè)素養(yǎng)、語言表達(dá)能力、形象舉止等，面試成績當(dāng)場(chǎng)公布。未如期參加面試的，視為自動(dòng)放棄人才引進(jìn)資格。面試用國家通用語言文字作答，對(duì)不按要求作答的，按零分處理。

應(yīng)聘人員考查總成績=專業(yè)能力測(cè)試成績×60%+面試成績×40%，總成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)(若同一崗位實(shí)際引進(jìn)計(jì)劃數(shù)范圍內(nèi)考查總成績并列，以專業(yè)能力測(cè)試成績高低排序，專業(yè)能力測(cè)試成績也相同的，組織面試加試，以加試成績高低排序。)考查總成績?cè)诙鯛柖嗨故腥肆Y源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://rsj.ordos.gov.cn)、鄂爾多斯市醫(yī)療保障局官網(wǎng)(http://ybj.ordos.gov.cn/)、“鄂爾多斯市醫(yī)療保障局”微信公眾號(hào)均公布。

對(duì)擬引進(jìn)人才的資格審核貫穿于引進(jìn)工作全過程，在任何階段及錄用后發(fā)現(xiàn)條件不符或弄虛作假的，一律取消資格，一切責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

(五)體檢與考察

根據(jù)總成績高低排序和該崗位實(shí)際引進(jìn)計(jì)劃數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍人員，體檢和考察時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

體檢工作由鄂爾多斯市醫(yī)療保障局具體實(shí)施，體檢醫(yī)院由鄂爾多斯市人力資源和社會(huì)保障局指定市級(jí)三甲醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。對(duì)于無故不參加體檢、體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的人員，取消錄用資格。按規(guī)定需要復(fù)檢的，組織到其他醫(yī)院復(fù)檢一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，應(yīng)在面試成績公布后一個(gè)月內(nèi)完成。考生無正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的，取消其引進(jìn)資格，經(jīng)鄂爾多斯市醫(yī)療保障局人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究后遞補(bǔ)。體檢工作結(jié)束后按照等額確定進(jìn)入考察范圍人選。

考察工作由鄂爾多斯市醫(yī)療保障局具體實(shí)施，根據(jù)國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬引進(jìn)崗位要求，全面、準(zhǔn)確、客觀地評(píng)價(jià)被考核對(duì)象的綜合素質(zhì)，考察結(jié)果將作為確定錄用人選的依據(jù)之一?？疾鞂?duì)象對(duì)考察結(jié)果有異議時(shí)，鄂爾多斯市醫(yī)療保障局將進(jìn)行復(fù)核，并做出復(fù)核結(jié)論?？疾飙h(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)考察對(duì)象存在影響錄用情形，取消錄用資格。報(bào)考人員應(yīng)在20日內(nèi)提交考察工作所需的人事檔案及相關(guān)材料，否則視為自動(dòng)放棄，對(duì)考察不合格的或自動(dòng)放棄的考生取消其引進(jìn)資格，經(jīng)鄂爾多斯市醫(yī)療保障局人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究后遞補(bǔ)。

因體檢未參加或不合格、考察中途放棄出現(xiàn)空缺名額的，按照總成績排名由高到低依次等額遞補(bǔ)，同一崗位考察和體檢環(huán)節(jié)只遞補(bǔ)1次。

(六)公示和聘用

綜合考查總成績以及體檢和考察結(jié)果，鄂爾多斯市醫(yī)療保障局提出擬引進(jìn)人選名單，經(jīng)鄂爾多斯市醫(yī)療保障局黨組集體研究，確定擬引進(jìn)人選，并在鄂爾多斯市醫(yī)療保障局官網(wǎng)進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。監(jiān)督舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消其引進(jìn)資格;對(duì)有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩引進(jìn)，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否引進(jìn)。公示結(jié)束后，鄂爾多斯市醫(yī)療保障局將引進(jìn)申請(qǐng)報(bào)鄂爾多斯市人力資源和社會(huì)保障局辦理引進(jìn)手續(xù)。

在本次高層次人才引進(jìn)通知下發(fā)前，出現(xiàn)考生被錄用為公務(wù)員或通過公開招聘聘用到其它事業(yè)單位等情況造成崗位空缺，所空缺崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

引進(jìn)人才實(shí)行試用期制度，期間按正式工作人員實(shí)施崗位聘用，并享受相應(yīng)工資待遇。新聘人員屬于初次就業(yè)的，試用期為12個(gè)月;其他聘用人員一般不超過3個(gè)月;特殊情況的，可以延長，但最長不超過6個(gè)月。試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

四、待遇

引進(jìn)人才辦理人事手續(xù)，列編注冊(cè)為事業(yè)編制人員，享受國家規(guī)定的工資、保險(xiǎn)等待遇。符合鄂爾多斯市高層次人才引進(jìn)條件的，可享受相關(guān)政策，且只享受一次。

五、其他事宜

(一)本次引進(jìn)每位考生只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)，請(qǐng)規(guī)范并正確填寫手機(jī)號(hào)碼，并保持通訊通暢。后續(xù)未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的考生，將不再電話告知。

(二)鄂爾多斯市紀(jì)委監(jiān)委派駐市人力資源和社會(huì)保障局局紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)人才引進(jìn)工作全程監(jiān)督;

(三)疫情防控期間，考生請(qǐng)勿前往中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，憑“健康碼”“行程碼”和“48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性報(bào)告”參加資格審查、面試、體檢等環(huán)節(jié)，并進(jìn)行體溫測(cè)量?？忌⒁鈧€(gè)人防護(hù)，做好自我健康管理，嚴(yán)格佩戴一次性醫(yī)用外科口罩。凡違反鄂爾多斯市常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，將依法依規(guī)追究責(zé)任。

(四)未盡事宜由鄂爾多斯市醫(yī)療保障局、鄂爾多斯市人力資源和社會(huì)保障局解釋。

(五)咨詢和監(jiān)督電話

鄂爾多斯市醫(yī)療保障局辦公室：

0477-8121222、8125198

咨詢時(shí)間：

工作日上午9：00-12：00，下午14：30-17：30

監(jiān)督舉報(bào)電話：

鄂爾多斯市醫(yī)療保障局機(jī)關(guān)黨委辦公室：

0477-8586835

受理時(shí)間：

工作日上午9：00-12：00，下午14：30-17：30

鄂爾多斯市醫(yī)療保障局

2022年9月29日

附件：1.鄂爾多斯市醫(yī)療保障局所屬事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才崗位目錄

2.誠信承諾書