2020年赤峰巴林左旗公安局面向社會公開招聘警務輔助人員簡章

為全面落實《赤峰市公安機關警務輔助人員管理工作實施細則》(赤公通〔2017〕128號)，推進我旗公安警務輔助人員隊伍正規(guī)化建設，根據工作需要，經巴林左旗人民政府批準，決定面向社會為巴林左旗公安局公開招聘警務輔助人員22名。為做好此次招聘工作，制定本簡章。

一、招聘原則

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘計劃

此次面向社會公開招聘警務輔助人員22名(限男性)，其中：招聘普通高等院校大學?？萍耙陨蠈W歷畢業(yè)生從事警務輔助工作人員10名(普通崗位8人，蒙漢兼通崗位2人)，在退役士兵人員中招聘從事警務輔助工作人員12名(普通崗位9人，蒙漢兼通崗位3人)。

三、招聘條件

1.擁護中國共產黨領導，遵守國家法律法規(guī);

2.2020年8月28日前具有巴林左旗戶籍或高考時生源地為巴林左旗的，年齡18至26周歲(1994年8月28日至2002年8月28日期間出生);

3.應聘普通高等院校畢業(yè)生崗位的，應具有普通高等院校全日制大學專科及以上學歷。應聘退役士兵崗位的，應具有高中及以上學歷。

4.身高在170cm以上，五官端正。單側裸眼視力不得低于4.5，無色盲、色弱、無口吃、無重聽、無吸毒史、無傳染性疾病、無殘疾、無紋身，無不良嗜好;

5.自愿從事警務輔助工作，政治素質過硬，政治立場堅定，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神，服從組織分配;具有良好的道德情操和心理素質，紀律觀念較強，能夠保守工作秘密;

有下列情形之一的人員，不得報考：

1.受過黨紀政紀處分、刑事處罰或者治安拘留處罰及以上治安處罰的;

2.有不良信用記錄的;

3.曾被開除、辭退、解聘的;

4.涉嫌違法犯罪尚未查清的;

5.退役軍人在服役期間受過處分的;

6.家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織、黑社會性質組織或從事其他危害國家安全活動的;

7.其他不適宜從事警務輔助工作的。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

2020年9月5日至9月11日通過巴林左旗人民政府網站、巴林左旗有線電視臺等公共媒體發(fā)布招聘信息。

(二)報名及資格審查

1.資格預審。應聘人員于2020年9月12日至9月15日(上午：8：00——11：00，下午：14：30——17:00)攜帶本人戶口本、畢業(yè)證、退出現役證，到巴林左旗公安局一樓大廳(西側)對五官、身高、無紋身、無口吃、無殘疾等情況進行預檢。預檢合格者方可參加報名。

2.報名與資格審查

報名時間：2020年9月16日至9月17日(上午：8：30——11：00，下午：14：30——17:00)。

報名地點：巴林左旗人力資源和社會保障局1樓服務大廳。

報名時，應聘人員須持旗公安局出具的預檢合格證明，同時提供符合報考崗位條件要求的所有有效證件和材料：畢業(yè)證(學位證)、身份證、退出現役證、征信證明、教育部學歷證書電子注冊備案表(在中國高等教育學生信息網(http://www.chsi.com.cn)打印)。所有證件及材料均需提供原件和復印件1份(用A4紙復印)。

應聘人員報名時，應填寫《巴林左旗公開招聘警務輔助人員報名表》一式兩份，并在報名表處粘貼近期大1寸藍底免冠彩色照片(同時提交同底照片2張)。

3.資格審查。由旗公安局和旗人社局依據招聘條件進行資格審查。資格初審結果現場確認，資格審查將貫穿招聘過程始終，發(fā)現問題隨時取消招聘資格。

(三)筆試

由旗人社局、公安局共同組織實施，旗紀檢委派駐旗人社局、旗公安局紀檢組負責監(jiān)督。

筆試開考比例按招聘計劃聘用人數與參加筆試人數1:3的比例確定。未達到開考比例產生的招聘計劃空缺，另行組織公開招聘。

1.筆試時間和地點：筆試時間為2020年9月26日(星期六) 9：00-11：00;筆試地點詳見《筆試準考證》。

報名資格初審合格人員，請于2020年9月24日到旗人社局領取筆試準考證。

2.筆試內容：公共基礎知識、時事政治

3.筆試方式和成績評定：筆試采取閉卷方式進行。一張卷，滿分100分，筆試成績占總成績50%。

4.筆試試卷命題、閱卷等事項委托異地人事考試機構進行。筆試閱卷工作采用自動化系統(tǒng)，沒有人工登分、核分過程，除缺考、違紀、零分等特殊情況，原則上不接受應聘人員查分申請。

蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應聘者在筆試成績加權前加2.5分。

筆試成績在巴林左旗人民政府網站公布。

(四)體能測試

由旗人社局和旗公安局組織實施，旗紀檢委派駐公安局紀檢組負責監(jiān)督。

1、體能測評時間和地點：以體能測試通知單為準。

2、體能測評項目為六項，每項10分，滿分60分。體能測評項目按照《公安特警男子青年組體能考核參考標準》新入警隊員規(guī)定的10米×4往返跑、3000米跑、100米、引體向上、俯臥撐、立定跳遠。

3、評分參照《公安特警男子青年組體能考核參考標準》新入警隊員評分標準，體能測評成績占總成績50%。

(五)加分因素

1.具有散打、摔跤、跆拳道、排爆等特長的，在總成績上加5分(需提供相關證明并進行現場測試)。

2.符合以下條件者，在總成績上加3分。

(1).公安烈士或因公犧牲公安民警配偶子女;

(2).在職公安民警子女;

(3).被旗級及以上人民政府授予“見義勇為”光榮稱號的;

符合上述兩個及以上加分條件的，只取加分值最高的一項。

總成績=(筆試成績+2.5)×50%+體能測試成績×50%+符合最高加分條件所賦分值?？偝煽儾⒘姓撸」P試成績高者。

(六)體檢

按照1:1比例確定體檢名單，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定執(zhí)行。對因體檢不合格的，按照該崗位總成績從高分到低分的順序依次遞補。

(七)政審考察

由旗公安局、旗人社局成立政審考察工作組，對擬錄人員進行政審考察，政審考察參照錄用人民警察政審規(guī)定執(zhí)行，對因政審考察不合格的，取消錄用資格。對考察后出現空缺的崗位，按照該崗位總成績從高分到低分的順序依次遞補。

(八)公示

擬聘用人員在巴林左旗人民政府網站進行公示，公示期為7天;公示期滿后，對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再決定是否聘用。

(九)聘用管理

警務輔助人員一經聘用，享有以下待遇。

1、旗公安局與警務輔助人員簽訂勞動合同，旗人社局備案。

2、實習期2個月，實習期間工資待遇按內蒙古自治區(qū)確定的巴林左旗最低工資標準執(zhí)行。實習期滿后，轉為六級輔警，并兌現工資等相關待遇。實習期滿考核合格聘用人員按照巴林左旗公安局輔警工資待遇執(zhí)行，實行層級管理。

3、實習期滿考核合格聘用人員，按現行社會保險政策、住房公積金管理辦法辦理社會保險和住房公積金。

4、勞動合同一年一簽;合同期滿后，符合警務輔助人員聘用條件的續(xù)簽合同。

五、紀律要求

公開招聘警務輔助人員工作過程中，要嚴肅工作紀律，嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊。若有違反規(guī)定、弄虛作假的，一經查實，取消報名、聘用資格，同時追究相關工作人員責任。要嚴格遵守工作紀律，注意做好保密工作，嚴防泄密事件的發(fā)生。工作人員凡與考生有應回避親屬關系的，應實行公務回避。

六、其他事項

本公告未盡事宜由旗人社局和旗公安局負責解釋。

巴林左旗公開招聘警務輔助人員工作領導小組辦公室

2020年9月5日

附件：

組 長：薄志慧 旗人民政府副旗長

孫繼國 旗人民政府副旗長、公安局長

副組長：李承革 政協巴林左旗委員會副主席、人社局局長

王春江 旗公安局黨委副書記、政委

成 員：劉澤書 旗人社局黨組成員

孟根巴干 旗人社局副局長

關文忠 旗人社局副局長

術宏君 旗衛(wèi)生健康委員會副主任

胡喜晨 旗教育局副局長

楊曉旭 旗公安局副局長

杜敏軍 旗公安局黨委委員、政治工作辦公室主任

侯俊偉 旗紀委監(jiān)委派駐第三紀檢監(jiān)察組組長

領導小組下設考務辦公室，辦公室主任由李承革同志(兼)任，副主任由劉澤書、術宏君、胡喜晨同志(兼)任，成員由旗人社局、旗公安局、旗教育局相關股室人員組成。主要負責領導小組的日常事務和考務具體工作。