2021年南昌大學第一附屬醫(yī)院公開招聘碩士公告(第三批)

一、單位簡介

南昌大學第一附屬醫(yī)院創(chuàng)立于1939年，集醫(yī)療、教學、科研、預(yù)防保健、康養(yǎng)于一體，學科門類齊全、師資力量雄厚、醫(yī)療技術(shù)精湛、科研實力強大，是全國首批三級甲等醫(yī)院。自2014年起，連續(xù)入選復旦大學醫(yī)院管理研究所發(fā)布的“中國醫(yī)院排行榜”，2019年艾力彼中國頂級醫(yī)院100強中位列69位，是江西省唯一入選醫(yī)院，2018、2020年度連續(xù)兩屆榮獲中國醫(yī)療機構(gòu)“最佳雇主”獎。

醫(yī)院目前擁有東湖、象湖、高新三大院區(qū)，其中東湖院區(qū)編制床位數(shù)2900張，象湖院區(qū)編制床位數(shù)3200張，高新院區(qū)編制床位數(shù)600張;全院擁有國家臨床重點專科8個;國家級診療中心1個;為中華醫(yī)學會疼痛專業(yè)委員會主任委員單位，中國醫(yī)師協(xié)會神經(jīng)外科分會神經(jīng)內(nèi)鏡專業(yè)委員會主任委員單位，中國康復醫(yī)學會康復治療專業(yè)委員會候任主任委員單位，也是是江西省醫(yī)學會30個專業(yè)委員會主任委員掛靠醫(yī)院。

醫(yī)院名醫(yī)薈萃，英才云集，有享受國務(wù)院特殊津貼人選32人，百千萬人才工程國家級人選1人、省級人選33 人，國家衛(wèi)健委有突出貢獻中青年專家5人，江西省突出貢獻人才3人，省衛(wèi)健委有突出貢獻中青年專家20人，"贛鄱英才555工程"人選21人，江西省“雙千計劃”14人，其中引進類4人;井岡學者3人;全省衛(wèi)生系統(tǒng)高層次學術(shù)技術(shù)帶頭人10名(全省共20名)，江西省高校學科帶頭人31人，江西省高校骨干教師23人。

近年來，南昌大學第一附屬醫(yī)院堅持“集團化”發(fā)展理念，以緊密型醫(yī)聯(lián)體、?？坡?lián)盟、遠程醫(yī)療等多種方式，構(gòu)建全方位、一體化醫(yī)療服務(wù)體系，力圖建設(shè)引領(lǐng)江西、輻射華東的醫(yī)療集團。

二、招聘崗位、人數(shù)、條件

三、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，具有良好的品行和職業(yè)道德;

2、南昌大學第一附屬醫(yī)院各院區(qū)(含東湖、象湖、高新及贛江新區(qū)醫(yī)院)擬錄用或在職人員，不具備本次計劃報考資格;

3、具有適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件;

4、有以下情形之一者不具備報考資格：

曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;正在接受違法違紀審查、審計尚未終結(jié)的;尚未解除黨紀政紀處分的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;現(xiàn)役軍人;在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴重違紀被取消考試資格，仍在禁考期內(nèi)的人員;法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

四、報考注意事項

1、所有應(yīng)聘者須于2021年11月30日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學位證書。港澳臺學習、國外留學歸來人員須取得教育部中國留學服務(wù)中心境外學歷、學位認證函及有關(guān)證明材料方可報考。特殊情況詳見崗位條件欄。

2、工作經(jīng)歷和工作年限以與單位建立人事勞動關(guān)系為準，工作年限終算時間為2021年9月30日。(需要提供現(xiàn)單位的工作證明以及與現(xiàn)單位簽訂的勞動聘用合同或繳納養(yǎng)老保險的證明或工資發(fā)放情況)。

3、報考醫(yī)師崗位的考生需取得相應(yīng)的初級專業(yè)技術(shù)資格，特殊情況見崗位條件欄。應(yīng)聘者應(yīng)于2021年11月30日前取得資格證。要求取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證的崗位，報考人員應(yīng)已參加2021年結(jié)業(yè)考試，結(jié)業(yè)成績合格，并于2021年11月30日前取得合格證。

4、報名人員請注意區(qū)分學碩、專碩代碼，不得報所學專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考，所學專業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業(yè)證書、所學專業(yè)課程成績單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明或畢業(yè)院校專業(yè)設(shè)置的說明等材料。對含有兩個以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報名人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報名。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”(含財務(wù)管理、市場營銷、人力資源管理)(A120202)，其崗位條件為“企業(yè)管理”(財務(wù)管理方向)，那么專業(yè)中市場營銷、人力資源管理方向的不可報名。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報名專業(yè)的依據(jù)。

5、根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，應(yīng)聘人員不得報考應(yīng)聘后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

五、招聘程序

(一)報名

1、報名時間：即日起至2021年10月2日。

2、報名方式：符合條件者登錄我院官網(wǎng)招聘平臺報名，請認真填寫報名信息，設(shè)置為必填項的信息必須填寫。聯(lián)系人：周老師、盧老師，聯(lián)系電話：0791-88695116。

3、請應(yīng)聘人員仔細對照所報考崗位條件，不具備崗位條件者，請勿報名和參加考試，已參加考試的，成績一律無效。

(二)線上資格復審

報名后需進行線上資格復審，屆時應(yīng)聘人員需根據(jù)應(yīng)聘崗位條件提供以下材料原件電子版：

1、中華人民共和國居民身份證;

2、學歷、學位證書(從本科到最高學歷)及教育部學籍在線驗證報告，國(境)外的學歷學位需提供教育部留學服務(wù)中心認證的《國外學歷學位認證書》;

3、專業(yè)方向證明;

4、學籍成績單;

5、專業(yè)技術(shù)資格證書、規(guī)范化培訓證書(或合格證明);

6、報考要求有工作經(jīng)歷的崗位，須提交相關(guān)崗位工作經(jīng)歷有效證明，工作年限終算時間為2021年9月30日，畢業(yè)前的實習不算作工作經(jīng)歷(需要提供現(xiàn)單位的工作證明及與現(xiàn)單位簽訂的勞動聘用合同或職工養(yǎng)老保險繳費證明或工資發(fā)放情況);

7、原為機關(guān)事業(yè)單位工作人員的，報考前應(yīng)按干部人事管理權(quán)限征得所在單位同意;

8、定向生、委培生原則上不得報考。如委培或定向單位同意其報考，應(yīng)當由委培或定向單位出具同意報考證明，并經(jīng)所在院校同意后方可報考。如發(fā)現(xiàn)定向生或委培生未經(jīng)相關(guān)部門同意自行報考，直接取消資格;

將應(yīng)聘崗位所需的資格審核材料原件及本人親筆簽名的《誠信報考承諾書》(模板見附件)掃描成電子版打包壓縮，壓縮包命名為“應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系方式”，并于報名截止時間前發(fā)送至郵箱yfyrsk@163.com進行線上資格復審。

資格審核貫穿招聘全過程，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消面試及聘用資格。

(三)筆試及面試

1、采用筆試、專業(yè)面試和結(jié)構(gòu)化面試的方式進行考試，筆試、專業(yè)面試和結(jié)構(gòu)化面試分別占總分的20%、30%和50%，均采用百分制?？忌磵徫恍枨髷?shù)以筆試成績從高分到低分1：3比例進入專業(yè)面試，若最后一名筆試成績相同，則一并進入專業(yè)面試。參加筆試人數(shù)：崗位招聘人數(shù)等于或低于3：1崗位的報考人員全部參加筆試和專業(yè)面試。專業(yè)面試得分80分以上者，方可入圍結(jié)構(gòu)化面試。結(jié)構(gòu)化面試成績低于80分均不予聘用。筆試主要考核內(nèi)容為所報崗位的相關(guān)知識和能力;專業(yè)面試主要考察考生的專業(yè)水平、從業(yè)素養(yǎng);結(jié)構(gòu)化面試主要考察考生反應(yīng)能力、邏輯思維能力和語言表達能力等。

2、筆試、專業(yè)面試、結(jié)構(gòu)化面試的具體時間、地點及各環(huán)節(jié)成績將我院官網(wǎng)上公布。

3、專業(yè)面試、結(jié)構(gòu)化面試的具體時間、地點及各環(huán)節(jié)成績將我院官網(wǎng)上公布。

(四)體檢、考察、公示

1、根據(jù)招聘考核總成績，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員，如考核總成績相同，則根據(jù)結(jié)構(gòu)化面試成績從高分到低分確定參加體檢的對象。

2、體檢標準參照《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法(試行)》執(zhí)行，需誠信體檢，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消聘用資格。

3、體檢合格人員進入考察環(huán)節(jié)，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、學習和工作表現(xiàn)等內(nèi)容。

4、因體檢、考察不合格或者考生主動放棄聘用資格等原因產(chǎn)生的崗位空缺，按考生總成績由高到低依次遞補一次(需進入結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié))，其他情況一律不遞補。

5、體檢及考察合格后的擬聘用人員需進行為期7天的公示。

六、聘用、待遇

經(jīng)公示無異議后辦理聘用手續(xù)，聘用的人員實行編外人事代理，待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。按有關(guān)規(guī)定實行試用期，試用期考核不合格者，按相關(guān)規(guī)定予以解聘。