2023年蘇州工業(yè)園區(qū)斜塘街道社工招聘公告

根據(jù)工作需要斜塘街道擬公開招聘社區(qū)工作者具體要求如下:

一、招聘人數(shù)

斜塘街道社區(qū)工作者14名(男性7名、女性7名)。

二、招聘條件

1.遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，能夠模范遵守所居住小區(qū)物業(yè)管理相關(guān)規(guī)定和業(yè)主規(guī)約。

2.了解社區(qū)工作相關(guān)政策法規(guī)，熱愛社區(qū)工作，樂于奉獻(xiàn)，具有公益品格和為民服務(wù)精神。具有一定的組織協(xié)調(diào)、交流溝通、文字撰寫和電腦操作能力，善于開展群眾工作。

3.年齡在35周歲以下(1988年1月1日及以后出生)，本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。注：學(xué)歷是指具有國家承認(rèn)的學(xué)歷，歸國留學(xué)人員需有教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相應(yīng)學(xué)歷證明，應(yīng)屆生須在入職前取得學(xué)歷證書。

4.蘇州工業(yè)園區(qū)戶籍。

5.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，黨員(含預(yù)備)、退役軍人、持有社會工作職業(yè)資格證書者可加分。

6.有下列情形之一的，不得報(bào)考：

(1)現(xiàn)役軍人;

(2)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

(3)國家和省市規(guī)定不得錄用為公職人員的其他情形人員。

三、招聘程序

01報(bào)名和資格審查

(1)報(bào)名時(shí)間：2023年7月19日至7月26日，上午9:00-11:30、下午13:30-17:00。

(2)報(bào)名方式：本人現(xiàn)場報(bào)名。

現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)：蘇州工業(yè)園區(qū)斜塘東延路116號甬旺廣場二樓斜塘人力資源市場內(nèi)。

(3)報(bào)名材料：

①應(yīng)聘人員報(bào)名表(文末掃描二維碼自行下載);

②本人身份證(正反面);

③戶口簿(戶主頁及本人頁);

④學(xué)歷證明(歸國留學(xué)人員需在報(bào)名期間提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》);

⑤“學(xué)信網(wǎng)”打印學(xué)歷信息(教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表);

(http://www.chsi.com.cn/)

⑥兩張一寸白底免冠近期彩照;

⑦相關(guān)證明材料：黨員(含預(yù)備)證明材料(以黨組織開具的黨員證明為準(zhǔn)，近三個(gè)月時(shí)間內(nèi)開具有效)、服役相關(guān)證明材料、社工證等。所有證件核實(shí)截止時(shí)間為報(bào)名截止時(shí)間。

以上證件均須原件及復(fù)印件，身份證需正反面復(fù)印件。材料均需現(xiàn)場校驗(yàn)原件。

(4)報(bào)名注意事項(xiàng)：

①應(yīng)聘人員須按崗位要求，真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息，招聘部門(單位)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

②應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

02考試

(1)筆試：本次招聘筆試設(shè)開考比例1:3。報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位，相應(yīng)核減招考計(jì)劃，直至取消該崗位。筆試采用閉卷形式，不設(shè)筆試范圍。筆試不指定教材，試卷委托專業(yè)機(jī)構(gòu)出題。筆試具體時(shí)間和地址另行通知，并在“斜塘人才市場”公眾號公布。

(2)心理測試：筆試成績公示期間，采取掃碼登錄形式進(jìn)行線上心理測試，結(jié)果不計(jì)入綜合成績，僅供參考。如未按時(shí)完成線上測試，則視為自動放棄，不能進(jìn)入下一輪面試。

(3)面試：采用結(jié)構(gòu)化面試。面試時(shí)應(yīng)聘者不得透露個(gè)人信息，違反者直接取消面試資格。應(yīng)聘人員根據(jù)筆試成績從高分到低分排名，按擬錄用人數(shù)1:3的比例確定參加面試的人員，不足比例的，按實(shí)際人數(shù)確定參加面試人選。面試具體時(shí)間和地址另行通知，并在“斜塘人才市場”公眾號公布。

(4)成績計(jì)算：綜合成績以筆試和面試成績4:6的權(quán)重進(jìn)行計(jì)算，即按筆試成績40%、面試成績60%計(jì)總分。應(yīng)聘人員最終成績?yōu)榘俜种?，分?jǐn)?shù)保留2位小數(shù)，第3位小數(shù)按“四舍五入”處理。黨員、退役軍人、持有社會工作職業(yè)資格證書者的在總分上加分。黨員(含預(yù)備)+1.5分;退役軍人+1分;取得“助理社會工作師證”的+1分、“社會工作師證”的+1.5分。上述加分可累加(社工證僅加1次分)，總加分不超過4分。

03考察

根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績從高分到低分，按擬錄用人數(shù)1:1的比例確定考察人員。如有同分，按照筆試成績，取高分者。考察不合格產(chǎn)生的空缺，按應(yīng)聘人員綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

04體檢

考察合格者參加體檢(體檢費(fèi)用自理)，體檢不合格產(chǎn)生的空缺，按應(yīng)聘人員綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

05公示

根據(jù)體檢考察結(jié)果，將擬聘用人員名單在相關(guān)網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。公示期滿，符合錄用條件的，辦理錄用手續(xù)。在公示期間，發(fā)現(xiàn)擬聘用人員有不滿足招聘條件的情況，經(jīng)查屬實(shí)，不予錄用。公示后產(chǎn)生的空缺，按應(yīng)聘人員綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

06錄用

被錄用的人員在規(guī)定的日期，攜帶相關(guān)材料報(bào)到(最晚須在一個(gè)月內(nèi)完成報(bào)到)。自動放棄錄用或無法提供畢業(yè)證書原件而產(chǎn)生的空缺，按應(yīng)聘人員綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

試用期為1個(gè)月，由所在單位評定考核。試用期不合格的予以解聘。工資待遇按照園區(qū)社工規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，享受國家規(guī)定的社會保險(xiǎn)、住房公積金待遇。

07紀(jì)律和監(jiān)督

為確保招聘公開、公正、透明，斜塘街道紀(jì)工委全程參與招聘的監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0512-62553846。

四、其他說明

1. 報(bào)考者須如實(shí)申報(bào)，在整個(gè)招聘過程中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，則取消錄用資格，責(zé)任自負(fù)。

2. 應(yīng)聘人員如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項(xiàng)，均由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。錄用后，錄用人員需服從統(tǒng)一安排。

3. 政策咨詢電話：0512-62553922。

應(yīng)聘人員請掃描

下方二維碼下載報(bào)名表