2023年江蘇省林業(yè)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)精神，為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，江蘇省林業(yè)局部分直屬事業(yè)單位決定面向社會公開招聘優(yōu)秀人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、報考條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

3.具有良好的品行。

4.年齡不超過35周歲，即1987年8月1日之后出生?！督K省林業(yè)局所屬事業(yè)單位2023年公開招聘工作人員崗位表》對年齡有特殊要求的，從其要求，年齡計算方法不變。

5.具備《招聘崗位表》中崗位要求的資格條件(詳見崗位表)，其中“專業(yè)”條件按《江蘇省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置，專業(yè)條件中還包括部分未列入專業(yè)參考目錄，但確有高等學(xué)校開設(shè)且有事業(yè)單位需要的專業(yè)。應(yīng)聘人員須同時具有相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位證書，且學(xué)歷學(xué)位證書上的畢業(yè)專業(yè)與應(yīng)聘專業(yè)相一致。社會人員報考時須取得崗位招聘要求的相關(guān)資質(zhì)。

6.資格條件中的2023年畢業(yè)生，應(yīng)在2023年畢業(yè)，并在2023年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷(學(xué)位)證書。2021年和2022年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的，以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。

7.取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

8.工作經(jīng)歷計算的時間截止為2023年7月31日。

二、報名

(一)報名時間、地點、方式

應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審和繳費確認，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。報名網(wǎng)址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳)

1.報名、照片上傳：8月11日9∶00-8月21日16∶00;

2.資格初審：8月11日9∶00-8月22日16∶00;

3.陳述申辯：8月11日-8月23日期間9∶00-16∶00;

4.對初審異議的處理：8月11日9∶00-8月23日18∶00;

5.繳費確認：8月11日9∶00-8月24日12∶00

(二)網(wǎng)上確認

1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后(節(jié)假日順延)可到報名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審。

2.本次公開招聘收取報名費100元，通過初審后的應(yīng)聘人員進行網(wǎng)上支付，在網(wǎng)上繳納報名費100元。

3.通過初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功。繳費成功后不退還報名費(應(yīng)聘崗位被取消或符合條件的最低生活保障家庭人員除外)。

4.未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片、要求繳納報名費而未繳的視為報名無效。

(三)網(wǎng)上打印準考證

通過資格初審和繳費確認的應(yīng)聘人員，請到江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳下載、打印準考證，下載、打印時間將在江蘇省林業(yè)局網(wǎng)站(http://lyj.jiangsu.gov.cn/)另行公告，請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注(咨詢電話025-86275258)。打印中如有問題，請撥打電話：025-52616712。

(四)報名注意事項

1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

省林業(yè)局根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。

2.崗位1不設(shè)開考比例，其余崗位開考比例為1︰3，如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在江蘇省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)上公告。應(yīng)聘崗位被取消的報名成功人員可在2023年8月24日13:00-16:00登陸江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺改報其他符合條件的崗位。

3.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一致。

4.有下列情形之一的，請勿報名應(yīng)聘：

①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

②與事業(yè)單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計財務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

③新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編(在冊)人員;

④5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、考試科目、時間和實施辦法

(一)考試考核方式

1.考試方式

崗位1考試方式為面試，其余各崗位的考核方式為筆試、面試。

2.筆試

①筆試內(nèi)容。筆試內(nèi)容：與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識和綜合能力，不指定輔導(dǎo)用書。筆試成績合格線為60分(滿分100分)。

②筆試時間和地點。筆試于2023年9月上中旬在南京舉行。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準考證和在有效期內(nèi)的二代身份證(須與報名時姓名、公民身份號碼相一致)，按規(guī)定的時間和地點參加考試(詳見準考證)，否則視為放棄資格。

③筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。

④筆試閱卷結(jié)束后，筆試成績將在10個工作日內(nèi)以百分制形式在江蘇省林業(yè)局網(wǎng)站進行公布，應(yīng)聘人員可憑準考證號查詢。

3.面試

①確定入圍面試資格復(fù)審人選。崗位1報名成功直接確定為入圍面試資格復(fù)審人選。其余崗位根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用人數(shù)，在筆試合格者中按1:3的范圍內(nèi)確定入圍面試資格復(fù)審人選，不足該比例的按實際人數(shù)確定人選。請應(yīng)聘人員保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補，聯(lián)系不到者視為自動放棄。

②資格復(fù)審。省林業(yè)局在面試前負責(zé)對入圍面試資格復(fù)審人選進行資格復(fù)審。應(yīng)聘人員本人應(yīng)根據(jù)通知，在規(guī)定時間內(nèi)攜帶有效證明材料參加資格復(fù)審，資格復(fù)審?fù)ㄟ^者方能參加面試。崗位2-8如有復(fù)審不通過或放棄面試資格出現(xiàn)缺額的，在應(yīng)聘同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補資格復(fù)審人員。如某招聘崗位資格復(fù)審?fù)ㄟ^人數(shù)不足3人，按實際人數(shù)確定面試人選。面試人員名單(包含進入面試人員姓名、崗位、筆試成績及排名)和面試時間、地點、領(lǐng)取面試準考證的方式將在江蘇省林業(yè)局網(wǎng)站公布。

應(yīng)聘人員參加資格復(fù)審，具體時間和有關(guān)要求以手機短信或電子郵件方式通知，請保持聯(lián)系方式暢通。應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時間和地點參加面試，否則按棄考處理。

③面試。面試在南京舉行，采用結(jié)構(gòu)化面試方式，面試成績現(xiàn)場通知應(yīng)聘人員。面試的合格線為60分(滿分100分)，面試沒有形成競爭的崗位，報考人員的面試成績須達到60分。

4.總成績計算方法

①采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績。崗位1的總成績=面試成績;其余崗位的總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

②如總成績相同，筆試成績高者優(yōu)先;如筆試成績?nèi)韵嗤?，對成績相同的人員組織加試。

四、體檢、考察

考試結(jié)束后，根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績，在各單項考試(測試)合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(試行)》執(zhí)行。

對體檢合格人員由省林業(yè)局組織考察，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站和江蘇省林業(yè)局上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的，或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r，可在總成績合格人員中依次遞補。聘用審批后不再遞補。

五、公示與聘用

對公示無異議人員，經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級;考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上(含)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在本單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

六、招聘政策咨詢

江蘇省林業(yè)局負責(zé)回答此次招聘政策咨詢，咨詢電話：025-86275258。

招聘單位負責(zé)具體招聘崗位相關(guān)情況咨詢，江蘇省林業(yè)科學(xué)研究院咨詢電話：025-52741622;江蘇鹽城國家級珍禽自然保護區(qū)管理處咨詢電話：0515-69937666;江蘇省大豐麋鹿國家級自然保護區(qū)管理處咨詢電話：0515-83893017。

七、招聘工作監(jiān)督

江蘇省林業(yè)局機關(guān)紀委對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。

監(jiān)督電話：025-86275229。

八、招聘工作舉報

江蘇省林業(yè)局、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

1.江蘇省林業(yè)局

舉報信箱：slyjxcb@163.com，

舉報電話：025-86275229。

2.江蘇省人力資源和社會保障廳

舉報信箱：js_sydwgkzp@163.com，

舉報電話：025-83230723。

九、技術(shù)支持

1.系統(tǒng)注冊、登錄咨詢電話：025-83278731

2.報名技術(shù)支持電話：025-52616712

江蘇省林業(yè)局

2023年8月7日

江蘇省林業(yè)局所屬事業(yè)單位2023年公開招聘工作人員公告崗位信息表.xlsx