2022年江蘇農(nóng)牧科技職業(yè)學(xué)院長(zhǎng)期公開(kāi)招聘高層次人才公告

江蘇農(nóng)牧科技職業(yè)學(xué)院(網(wǎng)址：http://www.jsahvc.edu.cn/)是江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳直屬全額撥款事業(yè)單位，國(guó)家高水平高職院校建設(shè)單位。為充實(shí)學(xué)校人才隊(duì)伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，決定面向社會(huì)長(zhǎng)期公開(kāi)招聘高層次人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

(二)遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公，熱愛(ài)高等教育事業(yè)，有良好的職業(yè)道德，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件，能從事教學(xué)、科研一線工作。

(四)年齡條件：博士年齡不超過(guò)35周歲(1987年1月1日之后出生);具有副高職稱(chēng)的博士，年齡可放寬至40周歲(1982年1月1日之后出生);具有正高職稱(chēng)的博士，年齡可放寬至45周歲(1977年1月1日之后出生);具有高校(職校、技校)教師系列高級(jí)職稱(chēng)人員，年齡不超過(guò)45周歲(1977年1月1日之后出生)。其中，緊缺急需專(zhuān)業(yè)人員，年齡放寬5歲，緊缺急需專(zhuān)業(yè)詳見(jiàn)崗位表。

(五) 符合崗位學(xué)歷學(xué)位要求，應(yīng)屆畢業(yè)生須在2022年12月31日前取得崗位要求的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)。國(guó)(境)外留學(xué)人員須于資格審核前提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》;其中國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員，指在國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致;取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(六)具備報(bào)考崗位要求的專(zhuān)業(yè)等其他資格條件(詳見(jiàn)崗位需求表)。

二、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間

1.報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2022年3月28日09:00-8月31日16:00。

2.資格初審時(shí)間：2022年3月28日09:00-9月1日16:00。

3.陳述申辯時(shí)間：2022年3月28日09:00-9月2日16:00。

4.異議處理時(shí)間：2022年3月28日09:00-9月3日16:00。

(二)報(bào)名方式

應(yīng)聘人員通過(guò)“江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)”報(bào)名，照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。

(三)網(wǎng)上確認(rèn)

1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息48小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。

2.本次長(zhǎng)期公開(kāi)招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi)，通過(guò)初審即報(bào)名成功。

3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無(wú)效。

(四)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。學(xué)校工作人員根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核，應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

2.本次長(zhǎng)期公開(kāi)招聘不設(shè)開(kāi)考比例，如有滿足條件人員應(yīng)聘，根據(jù)實(shí)際情況，于公告發(fā)布7個(gè)工作日后不定期組織考試，以江蘇農(nóng)牧科技職業(yè)學(xué)院通知為準(zhǔn)。擬錄用人員將及時(shí)進(jìn)行公示，崗位招滿即止。

3.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不可更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

(五)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。

②應(yīng)聘人員與招聘單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

③國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、考核方式及組織

學(xué)校根據(jù)公告要求組織資格復(fù)審和考核，資格復(fù)審、考核的時(shí)間、地點(diǎn)將通過(guò)江蘇農(nóng)牧科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公告方式通知網(wǎng)上報(bào)名資格初審合格的應(yīng)聘人員，應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加考核，否則按棄考處理。

考生須于考前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進(jìn)行健康申報(bào)，考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無(wú)干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入校園參加資格復(fù)審、考試考核等。如果當(dāng)時(shí)當(dāng)?shù)匾咔榉揽赜衅渌蟮?，按新要求?zhí)行，會(huì)通過(guò)學(xué)校網(wǎng)站公告方式通知。

(一)資格復(fù)審

資格復(fù)審工作在考試考核前采取現(xiàn)場(chǎng)集中審核形式進(jìn)行，復(fù)審不通過(guò)人員不得參加考核。復(fù)審時(shí)須提交下列材料的原件和復(fù)印件。

復(fù)審材料包括：

①身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)原件，尚未取得學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)先提供已取得的最高學(xué)歷和學(xué)位證書(shū);

②國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生另需提供所在院校出具的省級(jí)教育行政部門(mén)統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》;

③在國(guó)(境)外已取得學(xué)歷學(xué)位的，需提供《留學(xué)回國(guó)人員證明》、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》及所學(xué)課程的證明材料等原件;已結(jié)束學(xué)業(yè)，尚未取得畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)需要提供本人護(hù)照、學(xué)習(xí)成績(jī)單、學(xué)習(xí)經(jīng)歷證明等。

④具有工作單位的國(guó)內(nèi)應(yīng)聘人員需提供所在單位同意報(bào)考的證明。

(二)考核方式

考試方式為考核，按照學(xué)校自行制定的考核辦法執(zhí)行。考試時(shí)間、地點(diǎn)將通過(guò)電話、電子郵件等方式提前告知應(yīng)聘人員。

考核采用綜合面試的形式，主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的思想品德、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、教科研能力等，包括試講、答辯等環(huán)節(jié)，滿分為100分，合格線為70分。綜合面試成績(jī)?yōu)樽罱K成績(jī)。綜合面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。

四、考察與體檢

1.考察。考試結(jié)束后，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定擬考察對(duì)象，重點(diǎn)考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)，形成考察報(bào)告。

2.體檢。對(duì)考察合格人員由用人單位組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

因考察、體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，按該空缺崗位考生成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)人員參加考察。

五、公示與聘用

學(xué)校根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站及江蘇農(nóng)牧科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日,公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的總成績(jī)、排名等.

公示期滿無(wú)異議的人員，經(jīng)江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳審核并報(bào)省人力資源和社會(huì)保障部門(mén)備案后，由學(xué)校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，同時(shí)與其簽訂聘用合同，并約定試用期。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí);未按時(shí)取得應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)者以及試用期考核不合格者，一律取消聘用資格，解除聘用合同。

屬于下列情況之一者，學(xué)校取消聘用資格：

(1)聘用審批后，在用人單位規(guī)定期限內(nèi)不與用人單位簽訂聘用合同;

(2)聘用審批后，在職人員提供不了與原單位解除關(guān)系證明;

(3)應(yīng)屆畢業(yè)生不能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或?qū)W歷認(rèn)證書(shū)者。

六、招聘政策咨詢(xún)

江蘇農(nóng)牧科技職業(yè)學(xué)院組織人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢(xún)。

咨詢(xún)電話：0523-86158090、86158091，聯(lián)系人：夏老師、肖老師。

七、招聘工作監(jiān)督

中共江蘇農(nóng)牧科技職業(yè)學(xué)院紀(jì)委辦公室對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0523-86158007、86158246，聯(lián)系人：黃老師、孔老師。

八、招聘工作舉報(bào)

江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。

(一)江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳

舉報(bào)電話:025-86263509

(二)江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳

舉報(bào)信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn

舉報(bào)電話、傳真：025-83230723。

附件：《江蘇農(nóng)牧科技職業(yè)學(xué)院2022年長(zhǎng)期公開(kāi)招聘高層次人才崗位表》

江蘇農(nóng)牧科技職業(yè)學(xué)院

2022年3月25日