2020年雞西市總工會(huì)公開(kāi)招聘工會(huì)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才公告

為深入貫徹落實(shí)“造就一支宏大的新型產(chǎn)業(yè)工人大軍，當(dāng)好主人翁，打造雞西轉(zhuǎn)型發(fā)展升級(jí)版”工會(huì)工作主線(xiàn)，按照中華全國(guó)總工會(huì)、民政部、人力資源和社會(huì)保障部《關(guān)于加強(qiáng)工會(huì)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》(總工發(fā)〔2016〕37號(hào))和《黑龍江省工會(huì)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才管理辦法(試行)》(黑工辦發(fā)〔2019〕33號(hào))文件要求，建設(shè)一支政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、服務(wù)水平高的工會(huì)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍，在基層組織中延伸工會(huì)手臂，推動(dòng)建立工會(huì)指導(dǎo)、社區(qū)搭臺(tái)、社工服務(wù)、職工參與的新型工會(huì)社會(huì)化工作者工作模式，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工會(huì)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

此次招聘人數(shù)為40人，詳情見(jiàn)《2020年雞西市總工會(huì)公開(kāi)招聘工會(huì)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才計(jì)劃》(附件1)。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)和適應(yīng)崗位的身體條件;

2.熱愛(ài)工會(huì)工作，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感，勤奮工作，熱心為會(huì)員服務(wù)，自覺(jué)接受監(jiān)督。具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力，尊重和理解職工的意愿要求;

3.年齡在35周歲(含)以下;

4.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

5.具有社會(huì)工作者職業(yè)水平證書(shū)的人員，復(fù)轉(zhuǎn)軍人和有過(guò)工會(huì)、黨群、街道、社區(qū)工作經(jīng)歷者，同等條件下優(yōu)先錄用。35周歲(含)以下，具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷在雞西市退役軍人事務(wù)部門(mén)登記的自主擇業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部?jī)?yōu)先聘用;

6.工會(huì)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才不得兼任其他職務(wù)。一經(jīng)查出，取消報(bào)考資格，收回所在單位相應(yīng)聘用名額;

7.服從招聘單位對(duì)崗位的安排和調(diào)整。

有下列情形之一的，不得報(bào)考：

(1)因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

(2)被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開(kāi)除公職的人員;

(3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未做出結(jié)論的人員;

(4)在各級(jí)招聘考錄中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄紀(jì)律行為的;

(5)本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的人員;

(6)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

(7)現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得招聘的其它情形的。

三、招聘程序和方法

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式及提交材料

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)縣(市)區(qū)總工會(huì)的崗位，不能多區(qū)域重復(fù)報(bào)考。報(bào)名時(shí)間從2020年10月12日上午8點(diǎn)30分至10月14日下午5點(diǎn)。

網(wǎng)上報(bào)名提交材料

(1)《雞西市總工會(huì)公開(kāi)招聘工會(huì)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才報(bào)名登記表》(附件2);

(2)本人簽字的《報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3);

(3)二代身份證原件(正反面);

(4)畢業(yè)證原件;

(5)學(xué)信網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)上通過(guò)學(xué)歷查詢(xún)并打印的“教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表”;

(6)考生請(qǐng)?jiān)敿?xì)填寫(xiě)《報(bào)考人員(XXX)填報(bào)招聘考試個(gè)人信息表》(電子版)(附件4);

(7)近期2寸藍(lán)底免冠照片(JPG格式，3.5cm×5.4cm或像素626×413，不超過(guò)200KB，照片存檔名為考生身份證號(hào)+考生姓名)。

報(bào)考人員需將上述材料原件掃描或拍照打包壓縮后，以電子郵件的形式發(fā)送到所報(bào)縣(市)區(qū)總工會(huì)郵箱，(詳見(jiàn)附件1)。報(bào)送材料不全、報(bào)名登記表信息填寫(xiě)不完整、電子圖片內(nèi)容模糊、傳送文件不能正常解壓縮、未按報(bào)名時(shí)間要求傳送材料的，均不予受理。發(fā)送郵件時(shí)主題請(qǐng)寫(xiě)明姓名、招聘單位全稱(chēng)、崗位代碼。

報(bào)考人員須對(duì)自己提交材料和信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，所提供材料和信息不實(shí)者，一經(jīng)查實(shí)取消考試和聘用資格。

2.資格審查

資格審查由各縣(市)區(qū)總工會(huì)負(fù)責(zé)網(wǎng)上初審，審查結(jié)果以電話(huà)形式告知考生，并將初審合格考生資料和名單使用U盤(pán)報(bào)送至招聘考試辦公室(市總工會(huì)406室)。筆試后由雞西市總工會(huì)進(jìn)行復(fù)審，考生攜帶上述材料原件及復(fù)印件各一份，按照電話(huà)通知時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行審核。

3.注意事項(xiàng)

(1)為確保招聘工作的公平與公正，資格審查工作貫穿整個(gè)招聘工作的全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，隨時(shí)取消其考試、聘用資格。對(duì)于惡意報(bào)名、擾亂報(bào)名秩序或者通過(guò)報(bào)名資格審核后，無(wú)正當(dāng)理由放棄相應(yīng)考試資格的人員，取消本次考試資格并按有關(guān)規(guī)定給予處理。

(2)通過(guò)資格審查的報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比原則上不能低于3：1，低于該比例的將相應(yīng)減少招聘名額或取消招聘崗位，報(bào)考崗位被取消的報(bào)考人員可選擇報(bào)考其他符合條件的崗位。

(3)本公告中關(guān)于年齡、學(xué)歷、資格等期限的計(jì)算截止時(shí)間為報(bào)名第一日(含當(dāng)日)。

(4)港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員報(bào)名時(shí)須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

(5)公開(kāi)招聘工作實(shí)行回避制度。招聘組織實(shí)施單位或部門(mén)負(fù)責(zé)人和具體負(fù)責(zé)招聘工作的人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

(二)考試

本次招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，先筆試，后面試。

1.筆試

(1)筆試時(shí)間和地點(diǎn)，以筆試準(zhǔn)考證上的時(shí)間和地點(diǎn)為準(zhǔn)。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間以雞西市總工會(huì)電話(huà)通知為準(zhǔn)。

(2)筆試科目及分值。筆試內(nèi)容包括綜合知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，滿(mǎn)分100分，考試時(shí)間120分鐘。

(3)筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)確定

此次招聘考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)報(bào)考人員筆試分?jǐn)?shù)總體情況研究確定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。

(4)公布筆試成績(jī)。

在雞西市人民政府網(wǎng)站公告信息欄

(http://www.jixi.gov.cn/)

雞西市總工會(huì)網(wǎng)站

(http://www.hljgh.org.cn/WebJixi/default.html)

公布筆試成績(jī)及最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn);考生可自行登錄網(wǎng)站查詢(xún)本人筆試成績(jī)。

2.面試人選確定

資格審查復(fù)審結(jié)束后，面試人選根據(jù)筆試總成績(jī)由高分到低分的順序，按參加面試人數(shù)與招考崗位數(shù)3:1的比例確定進(jìn)入面試人選;若擬進(jìn)入面試末位人選成績(jī)出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大面試人選數(shù)量;若擬進(jìn)入面試人選不足3:1的，由此次招聘考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。擬進(jìn)入面試人選名單在雞西市人民政府網(wǎng)站公告信息欄(http://www.jixi.gov.cn/)雞西市總工會(huì)網(wǎng)站(http://www.hljgh.org.cn/WebJixi/default.html)公示3個(gè)工作日。

3.面試

(1)面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行。

(2)面試成績(jī)?yōu)?00分，面試成績(jī)低于60分者，不得進(jìn)入招聘工作的下一環(huán)節(jié)。

4.公布考試總成績(jī)

面試結(jié)束后，考試總成績(jī)?cè)陔u西市人民政府網(wǎng)站公告信息欄(http://www.jixi.gov.cn/)雞西市總工會(huì)網(wǎng)站(http://www.hljgh.org.cn/WebJixi/default.html)公布考試總成績(jī)，公布時(shí)間7個(gè)工作日。

總成績(jī)的計(jì)算公式為：

考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%

(三)體檢與考核

1.根據(jù)考試總成績(jī)，按照招聘崗位1：1的比例由高分到低分確定擬聘用人員進(jìn)入體檢。若考試總成績(jī)相同，具有社會(huì)工作者職業(yè)水平證書(shū)的人員，復(fù)轉(zhuǎn)軍人和有過(guò)工會(huì)、黨群、街道、社區(qū)工作經(jīng)歷者，同等條件下優(yōu)先錄用。如上述條件都相同者，分別依次以筆試成績(jī)、面試成績(jī)、筆試(專(zhuān)業(yè)知識(shí))成績(jī)的高低順序確定體檢人選。

2.體檢由各縣(市)區(qū)總工會(huì)組織擬聘用人按規(guī)定項(xiàng)目到縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢參照國(guó)家《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)，體檢不合格者不得進(jìn)入招聘工作的下一環(huán)節(jié)。

考核工作由用人單位在雞西市總工會(huì)指導(dǎo)下進(jìn)行，采取個(gè)別談話(huà)、實(shí)地走訪(fǎng)、查詢(xún)社會(huì)信用記錄、同考察人選面談等方法?？己藨?yīng)聘人員的思想政治、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況，突出政治標(biāo)準(zhǔn)、政治素質(zhì)?？己瞬缓细裾卟挥杵赣谩?/p>

(四)公示、擬聘用及相關(guān)待遇

1.根據(jù)體檢和考核結(jié)果，1：1確定擬聘用人員，并在“雞西市人民政府網(wǎng)站公告信息欄”、“雞西市總工會(huì)網(wǎng)站”公示7個(gè)工作日。

2.公示期滿(mǎn)無(wú)異議者，由各縣(市)區(qū)總工會(huì)與受聘人員依法簽訂三年期勞動(dòng)合同或服務(wù)協(xié)議，勞動(dòng)合同或服務(wù)協(xié)議可以由用人單位與聘用人員簽訂，也可以依法委托第三方簽訂。

3.被確定為擬聘用人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到，否則視為自動(dòng)放棄聘用資格。

4.市總工會(huì)設(shè)立“工會(huì)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才儲(chǔ)備庫(kù)”(下稱(chēng)“儲(chǔ)備庫(kù)”)，未被聘用的人員，將納入儲(chǔ)備庫(kù)，待聘用單位出現(xiàn)人員缺額時(shí)，可按照筆試面試的綜合成績(jī)從高到低補(bǔ)足。為保證全市工會(huì)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍的基本素質(zhì)，綜合成績(jī)?cè)O(shè)定最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)，低于最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)的，不得進(jìn)入儲(chǔ)備庫(kù)。

5.聘用人員薪酬待遇由三部分組成：基本工資(不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn))、社會(huì)保險(xiǎn)、帶薪休假和健康體檢等福利待遇。

市總工會(huì)咨詢(xún)電話(huà)：0467-2358892 各縣(市)區(qū)總工會(huì)咨詢(xún)電話(huà)(詳見(jiàn)附件1)

公開(kāi)招聘監(jiān)督電話(huà)：0467-2356301

特別提示：

雞西市總工會(huì)、雞西市人力資源和社會(huì)保障局從未指定任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)工會(huì)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才招聘考試、面試、培訓(xùn)班和指定復(fù)習(xí)材料。社會(huì)上凡稱(chēng)與本次考試相關(guān)的培訓(xùn)班、面試班和復(fù)習(xí)材料等誤導(dǎo)報(bào)考人員的，均與雞西市總工會(huì)、雞西市人力資源和社會(huì)保障局無(wú)關(guān)。

按照國(guó)家、省和雞西市疫情防控要求，報(bào)考者參加考試時(shí)須提前申領(lǐng)“龍江健康碼”，并持有考試前7日內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明，在“龍江健康碼”綠碼、國(guó)家政務(wù)服務(wù)平臺(tái)“通信大數(shù)據(jù)行程卡”查驗(yàn)正常及體溫測(cè)量合格者，且做好個(gè)人防護(hù)的前提下方可進(jìn)入考點(diǎn);報(bào)考者進(jìn)出考點(diǎn)、考場(chǎng)要全程佩戴口罩，服從現(xiàn)場(chǎng)管理，注意保持安全距離，做好防范工作。

考試前14天內(nèi)有國(guó)內(nèi)中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的報(bào)考者或國(guó)內(nèi)中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)本次疫情傳播鏈?zhǔn)桌±_診前14天內(nèi)到達(dá)本地的報(bào)考者，應(yīng)提前向招聘單位主管部門(mén)申報(bào);境外返回報(bào)名人才如到達(dá)境內(nèi)時(shí)間不足35天，應(yīng)自覺(jué)接受屬地防疫指揮部隔離觀察和核酸檢測(cè)，合格后方可參加考試。

本實(shí)施方案由招聘考試領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附件：

附件1：2020年雞西市總工會(huì)公開(kāi)招聘工會(huì)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才計(jì)劃.xlsx

附件2：雞西市總工會(huì)公開(kāi)招聘工會(huì)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才報(bào)名登記表.doc

附件3：報(bào)考人員承諾書(shū).doc

附件4：報(bào)考人員（XXX）填報(bào)招聘考試個(gè)人信息表.xlsx

雞西市總工會(huì)公開(kāi)招聘考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2020年9月27日