2024年海南省農(nóng)墾實(shí)驗(yàn)中學(xué)公開招聘教師公告(第1號(hào))

2024-05-28 16:00:55閱讀()海南省人力資源和社會(huì)保障廳
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為進(jìn)一步加強(qiáng)我校教師隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)海南省人力資源和社會(huì)保障廳《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合實(shí)際,我校面向全國(guó)公開招聘教師。

一、學(xué)校簡(jiǎn)介

海南省農(nóng)墾實(shí)驗(yàn)中學(xué)位于我省中部素有“翡翠城”和“南國(guó)夏都”美稱的五指山市,是我省中部唯一的廳直屬中學(xué)和“省一級(jí)甲等學(xué)校”。學(xué)校占地面積169畝,在校學(xué)生2634人。校園環(huán)境優(yōu)美,擁有一流的教學(xué)設(shè)施、和諧的人文環(huán)境和業(yè)務(wù)精良的師資隊(duì)伍。這里交通便利,距離三亞鳳凰機(jī)場(chǎng)僅一個(gè)小時(shí)的車程,是生活工作的宜居之地。

建校四十多年來,我校辦學(xué)水平不斷提升。尤其是近年來我校的高考本科A批上線率均在92%以上,有多名學(xué)生考入清華大學(xué)、北京大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、中國(guó)人民大學(xué)、浙江大學(xué)等“雙一流”大學(xué)。

二、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

(二)堅(jiān)持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。

(三)堅(jiān)持按崗招聘的原則。

三、招聘崗位、范圍、崗位條件和人數(shù)

本次公開招聘教師9名。具體詳見《海南省農(nóng)墾實(shí)驗(yàn)中學(xué)2024年公開招聘教師職位表》(附件1)。

四、招聘條件

(一)報(bào)考者應(yīng)具備的基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.具備崗位需要的其他條件;

7.應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事關(guān)系的須征得原所在單位同意。委培、定向及財(cái)政預(yù)算管理在編在崗人員,須征得委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門同意;

8.年齡在18周歲以上,35周歲以下(1989年1月1日至2006年12月31日期間出生)。

(二)有下列情況之一的不得報(bào)名:

1.曾受過各類刑事處罰的;

2.涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

3.曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的;

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;

5.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;

6.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;

7.失信被執(zhí)行人;

8.現(xiàn)役軍人;

9.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民;

10.以逃避服兵役為目的,拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人;

11.《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

12.有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位招聘的;

13.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

五、招聘辦法和程序

(一)發(fā)布招聘公告

海南省農(nóng)墾實(shí)驗(yàn)中學(xué)2024年公開招聘教師工作方案經(jīng)海南省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案后,通過海南省人力資源和社會(huì)保障廳、海南省教育廳、海南省農(nóng)墾實(shí)驗(yàn)中學(xué)官網(wǎng)發(fā)布公告,公開招聘信息,明確招聘的崗位、人數(shù)、學(xué)歷、專業(yè)、年齡等所需資格條件等。后續(xù)招聘工作的各有關(guān)事項(xiàng)在海南省農(nóng)墾實(shí)驗(yàn)中學(xué)官網(wǎng)發(fā)布公告。

(二)組織報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名方式

采取網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考后應(yīng)及時(shí)登錄海南省農(nóng)墾實(shí)驗(yàn)中學(xué)官網(wǎng)了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告,并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。本次考試不收取報(bào)名費(fèi)。

2.報(bào)名時(shí)間和網(wǎng)址

報(bào)名時(shí)間:2024年6月2日8:00至6月9日12:00。

報(bào)名網(wǎng)址:http://hnrczpw.pzhl.net/index.php/exam/?EXAMID=6162

3.報(bào)名材料

報(bào)名時(shí)須在網(wǎng)上提交以下材料:

(1)《海南省農(nóng)墾實(shí)驗(yàn)中學(xué)2024年公開招聘教師報(bào)名表》(附件2,本人簽名并掃描上傳);

(2)本人有效居民身份證(正反面在同一頁面)復(fù)印件,戶口本(戶主與本人頁)復(fù)印件;

(3)本人近期2寸免冠藍(lán)底證件照片;

(4)與應(yīng)聘崗位相匹配的學(xué)歷學(xué)位證書。取得國(guó)外或境外學(xué)

歷學(xué)位的,還須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書等。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的,須提供所在學(xué)校相關(guān)證明。應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年7月31日前獲得相應(yīng)畢業(yè)證、學(xué)位證,否則取消聘用資格;

(5)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)下載打印有二維碼標(biāo)識(shí)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》,2024 年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未到畢業(yè)時(shí)間的,需上傳有二維碼標(biāo)識(shí)的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;

(6)與應(yīng)聘崗位的學(xué)段學(xué)科專業(yè)一致及相應(yīng)層次以上的教師資格證書(未取得教師資格證的須于2024年7月31日前獲得相應(yīng)崗位的教師資格證書),否則取消聘用資格。語文學(xué)科教師要求普通話證書二級(jí)甲等及以上,其他學(xué)科教師要求普通話證書二級(jí)乙等及以上;

(7)報(bào)考時(shí)已與工作單位建立人事關(guān)系的人員須上傳單位同意報(bào)考證明(加蓋公章)。委培、定向及財(cái)政預(yù)算管理在編在崗人員,須上傳委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門同意報(bào)考證明(加蓋公章);

(8)《考生誠(chéng)信承諾書》(本人簽名并掃描上傳,見附件3)。個(gè)人簡(jiǎn)歷及相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料。

4.資格審查及查詢

根據(jù)招聘條件及崗位要求,對(duì)報(bào)名人員的基本信息、所提供的材料等進(jìn)行資格初審。網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)在已過報(bào)名期限后不再接受考生新注冊(cè)報(bào)名。已經(jīng)提交報(bào)名材料的考生,須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。資格審核通過的,不得改報(bào)或再報(bào)其他職位。資格審核未通過的請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交或改報(bào),如果在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未重新提交或資格審核仍未通過的,視為自動(dòng)放棄考試資格,不能參加考試。系統(tǒng)將于規(guī)定時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。

報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)招考崗位,按崗位的招聘數(shù)與應(yīng)聘該崗位符合報(bào)考條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3方可進(jìn)行筆試,崗位未達(dá)到開考比例的,會(huì)發(fā)布一次延長(zhǎng)公告,如仍未達(dá)開考比例,則相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘。招聘崗位被取消的,不再安排相關(guān)考生再次報(bào)名。

資格審查貫穿于公開招聘全過程,對(duì)弄虛作假等違反招聘規(guī)定的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律取消應(yīng)聘或聘用資格。

5.領(lǐng)取準(zhǔn)考證

報(bào)考人員通過資格審查的,領(lǐng)取準(zhǔn)考證地點(diǎn)與時(shí)間另行通知,請(qǐng)考生留意海南省農(nóng)墾實(shí)驗(yàn)中學(xué)官網(wǎng)。

(三)組織考試(筆試和面試)

1.筆試

嚴(yán)格執(zhí)行海南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試工作規(guī)則(試行)》的通知(瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕2號(hào))相關(guān)規(guī)定,考試為閉卷考試,考試范圍為各崗位專業(yè)知識(shí)。筆試合格分?jǐn)?shù)線由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組分別劃定,但不得低于參加本崗位筆試人員的筆試平均分(筆試平均分四舍五入精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)。筆試時(shí)間與地點(diǎn)以海南省農(nóng)墾實(shí)驗(yàn)中學(xué)官網(wǎng)公布為準(zhǔn)。筆試成績(jī)和合格分?jǐn)?shù)線在海南省農(nóng)墾實(shí)驗(yàn)中學(xué)官網(wǎng)上公示3天。

2.資格復(fù)審

面試資格復(fù)審人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中,按照筆試成績(jī)1:3的比例由高分到低分確定。末位出現(xiàn)并列的,一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員確定。面試前,在海南省農(nóng)墾實(shí)驗(yàn)中學(xué)官網(wǎng)發(fā)布面試公告并公布參加面試人員名單。

因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺,應(yīng)按照筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)名單在面試前3天在海南省農(nóng)墾實(shí)驗(yàn)中學(xué)官網(wǎng)公布。

資格復(fù)審須提供《海南省農(nóng)墾實(shí)驗(yàn)中學(xué)2024年公開招聘教師報(bào)名表》、準(zhǔn)考證、本人有效身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(有二維碼標(biāo)識(shí))及相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料的原件及復(fù)印件(查驗(yàn)原件,收復(fù)印件),如因校方原因晚發(fā)或者緩發(fā)畢業(yè)證、學(xué)位證的,須提供學(xué)校出具的證明。留學(xué)回國(guó)的報(bào)考人員,還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書。報(bào)考時(shí)已與工作單位建立人事關(guān)系的人員須提供單位同意報(bào)考證明。委培、定向及財(cái)政預(yù)算管理在編在崗人員,須提供委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門同意報(bào)考證明。資格復(fù)審期間未能提供上述材料,取消面試資格。全國(guó)教師信息管理系統(tǒng)教職工準(zhǔn)入查詢不通過,取消面試資格。資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn),另行通知。

3.面試

嚴(yán)格執(zhí)行海南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)》的通知(瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕3號(hào))相關(guān)規(guī)定,由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)情況邀請(qǐng)5名相關(guān)專家組成面試考官小組,其中海南省農(nóng)墾實(shí)驗(yàn)中學(xué)考官小組專家成員占比不超過60%。根據(jù)招聘崗位的要求,按照“干什么考什么”的原則學(xué)校確定面試內(nèi)容和形式,有教育教學(xué)能力測(cè)試、答辯、教學(xué)技能(演示)和課堂教學(xué)等不同類型,測(cè)試應(yīng)聘人員的實(shí)際工作能力。依據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分的順序,按照崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入該崗位面試人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員,達(dá)不到1:3比例按實(shí)際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線人數(shù)面試。面試總分100分,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。面試時(shí)間和地點(diǎn),另行通知。

4.考試綜合成績(jī)

綜合成績(jī)實(shí)行百分制計(jì)分。最后綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。依據(jù)“四舍五入”法,綜合成績(jī)折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

報(bào)考同一崗位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績(jī)相同時(shí),其名次排列按以下辦法確定:綜合成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)高低順序排列;如筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)相同的,須進(jìn)行加試,按加試成績(jī)高低順序排列(加試以面試形式進(jìn)行,時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)。

綜合成績(jī)?cè)诤D鲜∞r(nóng)墾實(shí)驗(yàn)中學(xué)官網(wǎng)上公布。

(四)體檢和考察

1.根據(jù)崗位的招聘人數(shù),按考試綜合成績(jī)由高到低按1:1比例確定參加體檢的應(yīng)聘人員。體檢、考察不合格或自愿放棄的,不予聘用。自愿放棄的,須提交自愿放棄書面說明,明確應(yīng)聘崗位、放棄原因等,本人簽名??杖钡膷徫幻~,可在應(yīng)聘相同崗位的人員中,按綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。

2.根據(jù)考試結(jié)果,由學(xué)校組織進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用由學(xué)校承擔(dān)。事業(yè)編制人員錄用體檢按照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。

3.體檢結(jié)果應(yīng)及時(shí)告知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向我校提出復(fù)檢要求。復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級(jí)別或以上級(jí)別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),復(fù)檢時(shí)應(yīng)當(dāng)有紀(jì)檢人員參與陪同。

4.根據(jù)考試、體檢結(jié)果等額確定考察人選。通過外調(diào)、座談等形式,對(duì)考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行調(diào)查了解,查閱個(gè)人檔案,并形成考察報(bào)告。

體檢、考察不合格或自愿放棄的,不予聘用。自愿放棄的,須提交自愿放棄書面說明,明確應(yīng)聘崗位、放棄原因等,本人簽名??杖钡膷徫幻~,可在應(yīng)聘相同崗位的人員中,按綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。

(五)確定擬聘用人員

根據(jù)考試、體檢及考察情況,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人選。

(六)擬聘人員公示

根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人選,報(bào)海南省教育廳同意后對(duì)擬聘人選進(jìn)行公示,傾聽群眾意見,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期限為7個(gè)工作日。公示期間存在異議的,由海南省教育廳進(jìn)行調(diào)查處理,調(diào)查處理結(jié)果報(bào)送海南省人力資源和社會(huì)保障廳。

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按考試綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

1.考察不符合要求的;

2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的;

3.未能按期提供相關(guān)證件材料的;

4.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。

(七)核準(zhǔn)備案

公示期滿,對(duì)沒有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問題的,在10個(gè)工作日內(nèi)將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員花名冊(cè)》、擬聘用人選的考試成績(jī)、集體研究擬聘用人員的會(huì)議紀(jì)要等材料經(jīng)海南省教育廳審核后報(bào)海南省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。經(jīng)核準(zhǔn)符合聘用條件的人員,由海南省農(nóng)墾實(shí)驗(yàn)中學(xué)發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用通知書》,并將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》存入本人檔案。

(八)辦理聘用及相關(guān)待遇。

本單位法定代表人或其委托代理人與受聘人員簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。簽訂聘用合同期限不低于5年,并按規(guī)定實(shí)行試用期制度;試用期一般不超過3個(gè)月;情況特殊的可以延長(zhǎng),但最長(zhǎng)不得超過6個(gè)月。被聘人員為大中專應(yīng)屆畢業(yè)生的,試用期可以延長(zhǎng)至12個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。招聘人員享受的待遇按我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

受聘人員可憑《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》辦理黨(團(tuán))關(guān)系、檔案、戶口遷移等相關(guān)手續(xù)。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)公開招聘實(shí)行回避制度。招聘工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))的情形的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

(二)嚴(yán)格執(zhí)行招聘紀(jì)律。如有違反《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理。

(三)公開招聘接受社會(huì)和有關(guān)部門監(jiān)督。招聘工作全部實(shí)行信息公開、過程公開、結(jié)果公開,主動(dòng)接受監(jiān)督。

1.海南教育廳人事處:0898-65343302(工作時(shí)間上午8:00-12:00,下午14:30-17:30);

2.海南省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處:0898-65336895(工作時(shí)間上午8:00-12:00,下午14:30-17:30)。

3.海南農(nóng)墾實(shí)驗(yàn)中學(xué)紀(jì)檢監(jiān)督電話:0898-86838688。(工作日上午8:30-11:30,下午14:40-17:00)。

七、聯(lián)系方式

咨詢電話:0898-86838015(咨詢時(shí)間:工作日上午8:30-11:30,下午14:40-17:00)

附件:1.海南省農(nóng)墾實(shí)驗(yàn)中學(xué)2024年公開招聘教師職位表

2.海南省農(nóng)墾實(shí)驗(yàn)中學(xué)2024年公開招聘教師報(bào)名表

3.未被失信懲戒承諾書

4.承諾書

海南省農(nóng)墾實(shí)驗(yàn)中學(xué)

2024年5月23日


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