2022年唐山市開平區(qū)公開招聘社區(qū)網(wǎng)格員公告

為加快推進(jìn)社會(huì)治理體系和治理能力現(xiàn)代化，夯實(shí)基層社會(huì)治理根基，根據(jù)城鄉(xiāng)網(wǎng)格化服務(wù)管理規(guī)范【GB/T34300-2017】和市委、市政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)網(wǎng)格化服務(wù)管理的部署要求，擬招聘200名社區(qū)網(wǎng)格員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則和方式

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開招聘，在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。本次招聘采取選聘和統(tǒng)一招聘方式。

二、招聘條件、崗位及人數(shù)

擬公開招聘社區(qū)網(wǎng)格員200名，其中50名采取選聘方式，選聘范圍為人社局認(rèn)證的2021屆及以前的服務(wù)于開平區(qū)大學(xué)生公益性崗、高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗的服務(wù)人員;剩余150名面向社會(huì)統(tǒng)一招聘。

(一)招聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.具有唐山市開平區(qū)戶籍。選聘崗位不限戶籍。

2.年齡一般在18周歲以上、35周歲及以下。(1986年7月29日至2004年7月29日期間出生)。

3.具有國(guó)家承認(rèn)大專及以上學(xué)歷。

4.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。

5.熱愛(ài)社區(qū)工作，熱心為群眾服務(wù)，具有較好的溝通協(xié)調(diào)和崗位獨(dú)立工作能力，服從組織統(tǒng)一調(diào)配。

凡涉及到年齡、戶籍等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到2022年7月29日。

(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

現(xiàn)役軍人、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人;享受同等待遇的勞動(dòng)代理和勞務(wù)派遣人員;法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、報(bào)名時(shí)間方法

(一)信息發(fā)布

唐山人才網(wǎng)(https://www.tsrcw.com/)、開平人才網(wǎng)(http://www.kprcw.com.cn/)、唐山市開平區(qū)人才交流中心微信公眾號(hào)發(fā)布本次招聘工作的相關(guān)信息。

報(bào)名及資格初審

本次公開招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名和資格初審，每人限報(bào)考一個(gè)崗位。

1.報(bào)名及繳費(fèi)時(shí)間：2022年7月30日9:00至8月2日17:00。

2.報(bào)名網(wǎng)址：唐山人才網(wǎng)(https://www.tsrcw.com/)公開招考欄目;咨詢電話：0315-3372323。

3.報(bào)名收費(fèi)：100元人民幣(網(wǎng)上報(bào)名審核通過(guò)后進(jìn)行繳費(fèi)，繳費(fèi)確認(rèn)后費(fèi)用不予退還)。

4.報(bào)名程序:①每名報(bào)考人員按照招聘崗位報(bào)名，只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名者按網(wǎng)站要求提交相關(guān)材料。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。②報(bào)考人員需在網(wǎng)上簽訂《考試誠(chéng)信承諾書》，對(duì)提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，在公開招聘的任一環(huán)節(jié)中(包括試用期)，凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致的、不符合報(bào)考條件的，取消資格，后果自負(fù)。③請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通。

四、考試安排

選聘考試方式為面試。統(tǒng)一招聘考試方式為筆試和面試。

1.筆試：筆試采取閉卷的方式，全部為客觀題(單選、多選、判斷)，考試時(shí)限為90分鐘，滿分為100分?？荚噧?nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)。

2.開平區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)筆試總體情況劃定筆試最低控制分?jǐn)?shù)線，對(duì)在最低控制分?jǐn)?shù)線以上的考生，按照進(jìn)入面試人數(shù)與招聘人數(shù)2:1的比例，從高分到低分確定資格復(fù)審人選(末位并列一并進(jìn)入資格復(fù)審)。如果復(fù)審人選數(shù)與招聘人數(shù)比例低于2:1時(shí)，考生全部進(jìn)入資格復(fù)審。進(jìn)入資格復(fù)審的人員持戶口本(首頁(yè)和本人頁(yè))、身份證、畢業(yè)證等原件及復(fù)印件，到唐山市開平區(qū)人才交流中心進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的進(jìn)入面試，審核未通過(guò)的取消應(yīng)聘資格。

3.面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分，面試成績(jī)當(dāng)天在面試考點(diǎn)張貼。面試成績(jī)滿分100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分者為不合格。采取蛇型分組法進(jìn)行(筆試成績(jī)相同的考生按照準(zhǔn)考證號(hào)先后順序排列分組)，各組平均分配招聘計(jì)劃名額。

4.總成績(jī)合成。統(tǒng)一招聘考試總成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%;選聘考試總成績(jī)=面試成績(jī)。計(jì)算考生成績(jī)時(shí)，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

5.考試時(shí)間安排：考生于2022年8月3日登錄唐山人才網(wǎng)(https://www.tsrcw.com/)打印準(zhǔn)考證。考生以準(zhǔn)考證載明的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試?？荚囅嚓P(guān)通知及成績(jī)查詢請(qǐng)關(guān)注唐山人才網(wǎng)(https://www.tsrcw.com/)公開招考欄目。

資格復(fù)審時(shí)間：2022年8月6日8:30-15:00。

打印面試通知單時(shí)間：2022年8月8日。

面試具體時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知單。

五、體檢、考核、公示、聘用

(一)體檢人選確定。面試結(jié)束后，按體檢人數(shù)與聘用人數(shù)1:1的比例，依據(jù)考生成績(jī)從高分到低分確定體檢人選。如比例內(nèi)末位考生總成績(jī)出現(xiàn)并列，筆試成績(jī)高者優(yōu)先，筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，按以下順序確定進(jìn)入體檢考生：烈士子女或配偶、學(xué)歷(學(xué)位)較高者、退役士兵。如果以上條件均相同，都進(jìn)入體檢、考核，根據(jù)體檢、考核結(jié)果擇優(yōu)聘用。

(二)體檢項(xiàng)目。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。

(三)考核。體檢合格的，由用人單位對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況進(jìn)行考核。

(四)公示。對(duì)考核合格的擬聘用人員在開平人才網(wǎng)(http://www.kprcw.com.cn/)進(jìn)行公示。對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。

(五)聘用。對(duì)公示期滿無(wú)異議的，由勞務(wù)派遣公司和聘用人員簽訂勞務(wù)派遣合同(試用期六個(gè)月)。試用期內(nèi)，經(jīng)考核不合格的解除勞務(wù)派遣合同。勞務(wù)派遣人員工資待遇參照開平區(qū)同類勞務(wù)派遣人員執(zhí)行。

特別提示：考生進(jìn)入考點(diǎn)前檢測(cè)體溫，出示“河北健康碼”、行程碼，提交《個(gè)人健康信息承諾書》(提前打印填寫完整，本人簽字，附件)、核酸檢測(cè)機(jī)構(gòu)出具的48小時(shí)內(nèi)紙質(zhì)核酸檢測(cè)陰性報(bào)告，佩戴口罩。體溫異常、“河北健康碼”“行程卡”為非綠碼不得進(jìn)入。凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加考試、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件、弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要嚴(yán)肅追究責(zé)任。

2022年7月29日

附件：《個(gè)人健康信息承諾書》