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2022年秦皇島市、縣(區(qū))總工會工會社工工作人員公開招聘公告
2022-04-06 00:42:57閱讀()秦皇島市總工會按照《河北省工會社會工作崗位管理辦法》《河北省總工會關(guān)于工會社會工作崗位管理有關(guān)事項的通知》和秦皇島市總工會制定的崗位要求,2022年擬招聘工會社會工作(簡稱社工)崗位服務(wù)人員14名,現(xiàn)將招聘方案公告如下。
一、招聘原則
堅持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則,實行公開招聘,在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位及數(shù)量
所屬縣區(qū) | 崗位名稱 | 崗位級別 | 人數(shù)(個) |
---|---|---|---|
海港區(qū) | 新業(yè)態(tài)工會聯(lián)合會組建管理崗 | 初級 | 1 |
海港區(qū) | 網(wǎng)上工會管理崗 | 初級 | 1 |
北新區(qū) | 工會組建管理崗 | 初級 | 1 |
北新區(qū) | 網(wǎng)上工會管理崗 | 初級 | 1 |
市總工會 | 職工頻道崗 | 初級 | 5 |
市總工會 | 區(qū)域(行業(yè))性工會聯(lián)合會崗 | 初級 | 5 |
合計 | 14 |
三、招聘社工崗位服務(wù)人員及質(zhì)量要求
(一)崗位服務(wù)人員基本條件
1. 政治立場堅定,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),能夠自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”;
2. 遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;
3. 熱愛工會工作,熟悉相關(guān)業(yè)務(wù),有一定的組織協(xié)調(diào)能力;
4. 大專及以上學(xué)歷,同等條件下,具有群團工作經(jīng)驗的優(yōu)先;
5. 年齡一般應(yīng)在45歲以下(1977年1月1日以后出生),身體健康;
6. 具有全國計算機等級考試二級及以上證書,熟練操作視頻編輯軟件,有影像攝錄工作經(jīng)驗者,經(jīng)面試合格可優(yōu)先錄取到職工頻道崗。
(二)有下列情形之一的不得報考:
1. 曾受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;
2. 曾被開除黨、團籍的;
3. 因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的;
4. 其他不適合從事社會工作者工作的。
四、報名及資格審查
(一)采取網(wǎng)上報名的方式進行
1. 公示網(wǎng)站:考生需登陸秦皇島人才網(wǎng)官方網(wǎng)站或秦皇島市總工會官方網(wǎng)站查詢公示信息;
秦皇島人才網(wǎng)網(wǎng)址:http://www.qhdrc.com、秦皇島市總工會網(wǎng)址:http://www.qhdzgh.org/
2. 微信報名:微信搜索公眾號“秦皇島人才網(wǎng)”,關(guān)注后點擊進入按流程報名即可。
(二)招聘公告公示時間及報名時間
招聘公告公示時間:2022年03月23日—3月27日
應(yīng)聘人員報名時間:2022年03月28日—3月30日8:00-17:00
(三)網(wǎng)上或現(xiàn)場報名須提交的材料
本人身份證、學(xué)歷證、相關(guān)專業(yè)證書原件照片、近期正面免冠1寸彩色照片,應(yīng)屆畢業(yè)生請?zhí)峁┬7匠鼍叩南嚓P(guān)證明原件照片。
遞交方式;將材料發(fā)送郵箱hailaolaowu@163.com或現(xiàn)場遞交(秦皇島海港區(qū)民族路168號 秦皇島市海勞勞務(wù)派遣有限公司,咨詢電話:0335--3622221)
(四)資格審查及報名費
對網(wǎng)上或現(xiàn)場報名人員資格初審?fù)ㄟ^的考生,方可繳納報名費 100 元(報名費用于:考務(wù)等雜費,報名截止后不退),并向考生發(fā)放準考證,現(xiàn)場領(lǐng)取。(網(wǎng)上報名人員以郵件或電話通知的方式進行通知資格初審是否通過)。
注:(報名材料缺漏或信息填寫不完整的視為不符合條件)
五、招聘程序
(一)筆試。筆試時間:暫定 2022 年 4 月 8 日上午9:00—11:00(按照疫情防控要求,具體筆試時間確定后,在秦皇島人才網(wǎng)官方網(wǎng)站或秦皇島市總工會官方網(wǎng)站另行通知);筆試采取閉卷方式,滿分100分??荚噧?nèi)容;工會實務(wù)能力測試(《工會法》《中國工會章程》《企業(yè)工會工作條例》《河北省企業(yè)集體協(xié)商條例》《工會基層組織選舉工作條例》《基層工會法人資格登記辦法》《河北省企業(yè)民主管理條例》,以及時事政治、工運理論和行測等內(nèi)容)。根據(jù)筆試成績(60分以上)從高到低,按1:3比例確定面試人員。(筆試地點見準考證)
注:因疫情防控需要,參加筆試人員需提前到考場辦理準考手續(xù),執(zhí)準考證、身份證原件、72小時內(nèi)核酸檢驗報告、出示健康碼、行程碼方可入場參考。
(二)面試。采取結(jié)構(gòu)化面試,考生回答評委問題,總分100分(60分及格)。面試時間、地點,待筆試結(jié)果公示后,入選面試的合格者需等待電話另行通知。
(三)體檢。根據(jù)筆試成績50%、面試50%的綜合評分,從高到低確定參加體檢人員。體檢參照國家公務(wù)員體檢標準進行,費用自理。
(四)資格審查及政審。由用人單位負責(zé)查驗相關(guān)證件證書資料并進行政審,資格審查及政審合格者方可聘用。
(五)公示。體檢合格人員確定為擬聘用人員,在“秦皇島人才網(wǎng)”官網(wǎng)網(wǎng)站http://www.qhdrc.com、秦皇島市總工會官網(wǎng)網(wǎng)站:http://www.qhdzgh.org/進行公示。
(六)聘用。實行崗位服務(wù)聘用制,由秦皇島市海勞勞務(wù)派遣有限公司與受聘者簽訂聘用協(xié)議。由市、縣(區(qū))總工會與秦皇島市海勞勞務(wù)派遣有限公司簽訂購買服務(wù)合同,并與勞務(wù)服務(wù)人員簽訂遵守保密協(xié)議。試用期為3-6個月(同崗位工作滿一年可免試用期),試用期滿合格后由秦皇島市海勞勞務(wù)派遣有限公司簽訂3年聘用合同。試用期內(nèi),每月發(fā)放工資不低于秦皇島市最低工資標準,繳納工傷保險。試用期滿,實行崗位工資。
凡發(fā)生未按要求在規(guī)定時間內(nèi)參加筆試、面試、體檢、報到等情況的,均視為自動放棄資格;資格審查貫穿招聘工作的全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件,弄虛作假的,取消應(yīng)聘資格,問題嚴重者將追究責(zé)任。
六、注意事項
1. 應(yīng)聘人員應(yīng)對本人填報、提供的信息材料的真實性、準確性、完整性負責(zé),對提供虛假信息或在招聘過程中作弊者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律取消應(yīng)聘資格。
2. 招聘有關(guān)信息將通過秦皇島人才網(wǎng)、秦皇島市總工會網(wǎng)站進行公告,招聘各環(huán)節(jié)未通過人員不再另行通知。請應(yīng)聘者在線查看,并確保填報的手機號碼、郵箱等聯(lián)系方式準確無誤,保持通訊暢通。
3. 此次招聘不舉辦或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
咨詢電話:0335—3622221、3622122
報名材料發(fā)送郵箱:hailaolaowu@163.com
招聘方案解釋權(quán)由秦皇島市海勞勞務(wù)派遣有限公司負責(zé)
秦皇島市海勞勞務(wù)派遣有限公司
2022年3月23日
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