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2022年十堰市鄖西縣城關(guān)鎮(zhèn)公開招聘網(wǎng)格員公告
2022-05-31 23:23:13閱讀()鄖西縣人民政府為加快推進城區(qū)網(wǎng)格化建設(shè),夯實基層基礎(chǔ),構(gòu)建共建共治共享社會治理格局,進一步提升基層治理能力和治理水平,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,擬面向社會公開招聘城區(qū)網(wǎng)格員?,F(xiàn)將招聘有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)城關(guān)鎮(zhèn)網(wǎng)格設(shè)置及網(wǎng)格員空缺情況,面向全縣招聘城區(qū)網(wǎng)格員74名。
二、招聘條件
1、遵紀守法、無違法犯罪經(jīng)歷、品行端正、作風(fēng)正派;
2、熱愛基層工作、服從組織分配;
3、有一定政策理論水平和社會組織管理能力,有較好的文字基礎(chǔ)和口頭表達能力,熟練計算機操作,具有符合職位要求的工作能力;
4、具有正常履行職責(zé)的身體條件;
5、鄖西籍戶口或常住鄖西2年以上、在城關(guān)地區(qū)有固定住所,男性不超過45周歲、女性不超過40周歲,高中及中專以上文化程度。
三、招聘辦法
1、報名時間及地點
2022年5月31日至6月7日(上午8:30-12:00;下午2:30- 5:30)報名地點:城關(guān)鎮(zhèn)人社所一樓大廳?聯(lián)系電話:0719-6230100。
2、資格審查
報名所需材料: 本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)歷學(xué)位證書的原件及復(fù)印件各1份;常住人口證明(社區(qū)出具);《鄖西縣公開招聘城區(qū)網(wǎng)格管理員報名表》(詳見附件)2份;近期免冠彩色同底版1寸照片3張,報名時一并交工作人員。
資格審查:報名時同步由城關(guān)鎮(zhèn)組織現(xiàn)場聯(lián)審,資格審查不合格或弄虛作假的,取消報名資格。
3、筆試及計算機水平測試
2022年6月10日,資格審查合格的考生到城關(guān)鎮(zhèn)人社所一樓大廳領(lǐng)取準考證。
公共基礎(chǔ)知識(占比40%)、計算機水平測試(占比60%)。
筆試及計算機水平測試時間和地點: 見準考證,報考者按照準考證上注明的時間、地點參加考試,同時必須持有48小時核酸檢測證明。
考試后5日內(nèi)在鄖西縣人民政府門戶網(wǎng)站公示筆試及計算機水平測試成績。
4、面試
面試入圍人員的確定:面試入圍人員從筆試及計算機水平測試成績從高往低依次確定。
如報名人數(shù)與招錄計劃數(shù)之比超過2:1的,根據(jù)筆試及計算機水平測試成績,按招錄計劃數(shù)1:2的比例,從高分到低分確定面試入圍人員名單(末位同分者一并入圍)。如報名人數(shù)與招錄計劃之比未達2:1的,所有具有有效筆試及計算機水平測試成績?nèi)藛T均進入面試。有效面試人數(shù)少于或等于招錄計劃數(shù)而無法形成競爭的,面試成績低于進入面試最低分(根據(jù)實際情況確定)的取消其錄用資格。面試有關(guān)事項將另行公告。
報考人員綜合成績采用百分制計算,筆試及計算機水平測試成績、面試成績各占50%。綜合成績相同時,以面試成績高者優(yōu)先;若再相同,以學(xué)歷高者優(yōu)先;若再相同,進行加試,加試的方式、時間、地點另行通知。
5、體檢及考核
根據(jù)綜合成績按招錄計劃數(shù)1:1的比例,由高到低的順序,確定體檢和考核人選。體檢及考核由城關(guān)鎮(zhèn)人民政府統(tǒng)一組織,費用由考生自理。如有體檢、考核不合格者,按考試綜合成績依次遞補進行公示、體檢和考核。
6、公示及錄用
考生經(jīng)筆試、計算機水平測試、面試、體檢、考核合格后,將其確定為擬錄用人選在鄖西縣人民政府門戶網(wǎng)站上進行公示(公示期為7天)。公示期滿后無異議的,根據(jù)鄖西縣城區(qū)網(wǎng)格員崗位設(shè)置進行錄用和統(tǒng)一分配。凡被聘用者必須服從分配并按時到崗,在規(guī)定時間內(nèi)不到單位報到或不服從分配的,視為自動放棄聘用資格,按照綜合成績從高到低依次遞補。
7、培訓(xùn)
按《十堰市網(wǎng)格員培訓(xùn)方案》的規(guī)定,對錄用人員統(tǒng)一進行崗前培訓(xùn)。
四、工作職責(zé)
1.采集基礎(chǔ)信息。全面采集、動態(tài)掌握并及時上報網(wǎng)格區(qū)域內(nèi)人口、房屋、社保、訴求、就業(yè)、安全、穩(wěn)定等情況,突出做好信息收集、服務(wù)群眾、平安穩(wěn)定、疫情防控、創(chuàng)文等工作。
2.聯(lián)絡(luò)社情民意。做好網(wǎng)格居民與社區(qū)之間的信息溝通、情況通報,收集社情民意,反映居民的訴求和愿望,做好登記上報和情況反饋工作。
3.調(diào)解矛盾糾紛。主動開展網(wǎng)格內(nèi)矛盾糾紛排查化解,最大限度地把矛盾糾紛消除在萌芽狀態(tài)、解決在網(wǎng)格內(nèi);對現(xiàn)場未能化解的矛盾糾紛,及時錄入上報,對重大或突發(fā)事件第一時間上報。
4.服務(wù)特殊人群。準確掌握網(wǎng)格內(nèi)特殊人群的基礎(chǔ)信息及情況變化,配合相關(guān)職能部門開展幫教服務(wù)工作。
5.巡查社會治安。協(xié)助指導(dǎo)開展治安群防群治,隨時排查、掌握、上報治安、消防等公共安全隱患,做好預(yù)防、勸告、疏導(dǎo)、教育等工作。
6.倡導(dǎo)文明新風(fēng)。積極引導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)居民改善人居環(huán)境和生產(chǎn)生活條件,著力解決“臟、亂、差”等問題,大力倡導(dǎo)科學(xué)、健康、文明的生活方式。
7.代辦居民事項。熟悉掌握各項居民事務(wù)辦理條件、流程,協(xié)助行動不便的居民申請辦理計劃生育、低保、困難救助、經(jīng)濟適用房、廉租房、民政優(yōu)撫、殘疾人服務(wù)、下崗失業(yè)登記等民生事項。
8.組織文體活動。協(xié)助和指導(dǎo)開展群眾文體活動,豐富群眾文化生活,提高群眾的科學(xué)文化水平和精神文明程度。
9.宣傳政策法規(guī)。宣傳黨的路線、方針、政策和法律法規(guī),引導(dǎo)群眾自覺學(xué)法、守法、用法,加強公民道德宣傳,提升公民素養(yǎng)。
10.完成上級交辦的其他工作事項。
五、相關(guān)待遇
1、網(wǎng)格員工資包括:基本工資:1700元/月,績效工資300元/月,另按照有關(guān)規(guī)定辦理社會保險。
2、網(wǎng)格員年度考核等次為合格及以上的,按每月50元的標準增發(fā)年限補貼,增發(fā)補貼時間從考核年度次年的1月1日起執(zhí)行。新聘用網(wǎng)格員從參加工作滿一年后開始計算考核年限。
3、對通過國家社會工作師資格考試合格并登記注冊的網(wǎng)格員,助理級每月增加50元崗位補貼,師級每月增加100元崗位補貼。
六、聘用管理
1、在社區(qū)“兩委”招聘工作人員時,對表現(xiàn)優(yōu)秀的網(wǎng)格員同等條件下優(yōu)先錄用或聘用;工作滿一年以上,可按規(guī)定推薦參加社區(qū)“兩委”班子成員選舉。
2.對新聘用的網(wǎng)格員由城關(guān)鎮(zhèn)統(tǒng)一管理使用,并簽訂勞動合同,合同期限一般為三年,合同期內(nèi)年度考核達到合格以上的予以續(xù)聘;對不能完成工作任務(wù)或因個人原因造成重大失誤的,予以解聘。
附件:鄖西縣公開招聘城區(qū)網(wǎng)格管理員報名表
中共鄖西縣委政法委員會
鄖西縣人力資源和社會保障局
鄖西縣城關(guān)鎮(zhèn)人民政府
2022年5月30日
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