2022年信陽潢川縣招才引智公開招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生公告

為落實(shí)國務(wù)院穩(wěn)就業(yè)措施和省委“十大戰(zhàn)略”，打造人才強(qiáng)縣，引進(jìn)優(yōu)秀高校畢業(yè)生為社會(huì)主義現(xiàn)代化美好潢川提供優(yōu)質(zhì)人才保障，按照2022年中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)要求，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》等規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，結(jié)合我縣事業(yè)單位用人需要，經(jīng)縣委、縣政府同意，并報(bào)上級核準(zhǔn)，潢川縣將面向2022屆普通高等教育一本本科及以上高校畢業(yè)生公開招聘100名高層次和緊缺人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍

2022屆普通高等教育一本本科及以上高校畢業(yè)生。普通高等教育一本本科是指參加普通高等學(xué)校招生全國統(tǒng)一考試以本科一批志愿錄取的本科畢業(yè)生;碩士研究生(具有碩士學(xué)位)及以上指具有本科一批招生資格院校的畢業(yè)生。具體招聘范圍要求詳見《潢川縣招才引智公開招聘2022屆高校畢業(yè)生緊缺專業(yè)人才類別表》。

二、報(bào)考資格條件

(一)具有下列資格條件的人員可以報(bào)考：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.符合招聘崗位年齡的要求。年齡計(jì)算截止時(shí)間為2022年8月1日(如：年齡要求30周歲及以下應(yīng)為1991年8月1日以后出生，其他年齡以此類推)。具有碩士研究生(碩士學(xué)位)學(xué)歷年齡可以放寬到35周歲以下，具有博士研究生(博士學(xué)位)學(xué)歷年齡可以放寬到40周歲以下。

5.符合招聘學(xué)歷、專業(yè)要求，本公告學(xué)歷條件中的“以上”均含本級;

6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

7.具備招聘崗位所需要的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1.刑事處罰期未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

2.普通高等院校在校生(即在讀的本科生、碩士、博士研究生不能以已取得的學(xué)歷報(bào)考);

3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為未滿禁考期限的;

4.不符合事業(yè)單位公開招聘人員相關(guān)政策規(guī)定回避要求的;

5.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的。

三、報(bào)名程序和辦法

本次公開招聘工作的報(bào)名和資格初審均以網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報(bào)名進(jìn)入方式

1.考生可以登錄潢川縣人民政府網(wǎng)站(http://www.huangchuan.gov.cn)進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，此網(wǎng)站為網(wǎng)上報(bào)名入口。

2.考生掃描二維碼(二維碼見附件)或關(guān)注公眾號名稱【河南省人力資源服務(wù)平臺】，點(diǎn)擊公眾號【考生報(bào)名】進(jìn)入報(bào)名頁面，選擇【信陽市潢川縣】點(diǎn)擊報(bào)名進(jìn)入考生登錄頁面。

(二)網(wǎng)上報(bào)名程序

1.報(bào)名時(shí)間：2022年8月23日8:00至8月25日17:00。

考生進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)后認(rèn)真閱讀《潢川縣招才引智公開招聘2022屆高校畢業(yè)生公告》并同意誠信承諾書后，填寫個(gè)人報(bào)名信息，上傳個(gè)人照片(正面免冠近期三個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)證件彩照,單色背景,必須反映本人特征;JPG,JPEG格式;圖片寬高比295：413,大小2M以內(nèi))。(特別提醒：報(bào)名申請被接受后，將向報(bào)考者反饋一個(gè)報(bào)名序號。報(bào)名序號是報(bào)考者查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、報(bào)名確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù))。

2.資格初審時(shí)間：2022年8月23日8:00至8月26日17:00。報(bào)名申請被接受的人員，可提交報(bào)名申請后登錄報(bào)名網(wǎng)站查看是否通過報(bào)考資格初審，通過資格初審的人員可以網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的，報(bào)考者應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充或更換并按要求再次提交審查。報(bào)名與整個(gè)考試聘用過程中使用的身份證及相關(guān)信息必須一致。

3.報(bào)名繳費(fèi)。通過網(wǎng)上報(bào)考資格初審的人員，應(yīng)通過原報(bào)名網(wǎng)站使用微信支付繳納考務(wù)費(fèi)30元。支付成功后網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)顯示“已繳費(fèi)”，表示考生的網(wǎng)上繳費(fèi)操作已經(jīng)完成。網(wǎng)上繳費(fèi)截止時(shí)間為2022年8月27日9:00，未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。系統(tǒng)將于繳費(fèi)日期截止后第二個(gè)工作日統(tǒng)一生成《報(bào)名登記表》，資格初審合格的應(yīng)聘人員須自行用A4紙打印《報(bào)名登記表》一份，以備資格復(fù)審時(shí)使用。

4.網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證。網(wǎng)上繳費(fèi)成功的報(bào)考人員，于2022年9月1日9:00至9月3日8:00期間登錄原報(bào)名網(wǎng)站打印本人筆試準(zhǔn)考證。筆試準(zhǔn)考證應(yīng)妥善保管，筆試、面試、體檢時(shí)，須持本人筆試準(zhǔn)考證和身份證方能參加。請考生務(wù)必在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名、繳費(fèi)、打印報(bào)名表和準(zhǔn)考證。因錯(cuò)過時(shí)間，系統(tǒng)關(guān)閉相關(guān)功能造成的后果由考生自負(fù)。

(三)報(bào)名人數(shù)(含免試人員)與擬招聘人數(shù)的比例不超過3:1時(shí)，報(bào)名資格審查合格人員不再進(jìn)行筆試，直接進(jìn)入資格復(fù)審參加面試。報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例超過3:1時(shí)，報(bào)名資格審查合格人員需進(jìn)行筆試，免筆試人員不進(jìn)行筆試。

(四)本次公開招聘，資格審查工作貫穿于招聘的全過程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，報(bào)名時(shí)簽訂誠信承諾書。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與聘用崗位所要求的資格條件不符、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消其參加招聘或聘用資格，并作不良誠信記錄登記，5年內(nèi)不準(zhǔn)報(bào)名參加我縣所有事業(yè)單位的招聘考試。

四、招聘程序

本次招聘按筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

五、考試

考試分為筆試和面試。

(一)免試規(guī)定

1.博士研究生(博士學(xué)位)免筆試、面試直接進(jìn)入考察程序;

2.符合條件之一的畢業(yè)生免筆試：①具有中共黨員、學(xué)生會(huì)(團(tuán)委)干部和獎(jiǎng)學(xué)金(國家、省、校級)獲得者三個(gè)條件中兩個(gè)條件的優(yōu)秀高校畢業(yè)生;②碩士研究生(碩士學(xué)位)。

3.免筆試人員筆試成績按所有參加筆試考生成績第一名成績計(jì)算。

4.免筆試考生報(bào)名時(shí)需提供的上傳證件資料(掃描件)有：

本人有效身份證、畢業(yè)證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(學(xué)信網(wǎng)自行打印)、就業(yè)報(bào)到證，其中碩士研究生及以上學(xué)歷人員須提供碩士研究生畢業(yè)證、學(xué)位證和備案表，優(yōu)秀高校畢業(yè)生須提供至少滿足中共黨員、學(xué)生會(huì)(團(tuán)委)干部和獎(jiǎng)學(xué)金(國家、省、校級)獲得者三個(gè)條件中兩個(gè)條件的相關(guān)證明材料等。

(二)筆試

1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見筆試準(zhǔn)考證。

2.筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》一科，《公共基礎(chǔ)知識》(包括政治、法律、管理、公文寫作、時(shí)事政治、事業(yè)單位相關(guān)知識等內(nèi)容)。筆試滿分為100分。

3.筆試人員確定。根據(jù)網(wǎng)上報(bào)名資格審查情況，資格審查合格人員確定為筆試人員。符合免筆試條件的資格審查合格人員直接進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

4.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(三)資格復(fù)審

1.根據(jù)筆試人員(不含免試人員)成績，按招聘人數(shù)1：1.5的比例從高分到低分確定參加資格復(fù)審人員，遇有比例內(nèi)筆試成績并列的人員，可一并進(jìn)入資格復(fù)審;不足1：1.5的全部進(jìn)入面試資格復(fù)審。

2.進(jìn)入資格復(fù)審人員，在接到通知后，須本人在指定的時(shí)間、地點(diǎn)(關(guān)注潢川縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布資格復(fù)審?fù)ㄖ?提交相關(guān)證明材料(均要求提供原件和復(fù)印件)、筆試準(zhǔn)考證、《潢川縣招才引智公開招聘2022屆高校畢業(yè)生報(bào)名登記表》進(jìn)行資格復(fù)審。相關(guān)證明材料包括：本人有效身份證、戶口本、畢業(yè)證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(學(xué)信網(wǎng)自行打印)、本科一批志愿錄取相關(guān)證明材料、就業(yè)報(bào)到證(2022屆畢業(yè)學(xué)生可攜帶加蓋學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)部門印章的就業(yè)協(xié)議書或?qū)W校就業(yè)指導(dǎo)部門的就業(yè)推薦函;符合條件的海外留學(xué)回國人員可提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書手續(xù))、報(bào)考崗位所需相關(guān)證件或證明，符合免筆試人員還需提供免筆試所需要證件或證明材料原件。

報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)證明材料或證明材料不全的，則視為棄權(quán)。經(jīng)審查報(bào)考人員有關(guān)材料信息不實(shí)的，取消其參加面試的資格。因報(bào)考人員自動(dòng)放棄或被取消面試資格后出現(xiàn)的空缺，從報(bào)考同一職位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格人員，確定為參加面試人員，并發(fā)放面試通知單。

(四)面試

1.面試通知單領(lǐng)取時(shí)間：請考生關(guān)注潢川縣人民政府網(wǎng)站具體通知。

2.面試時(shí)間和面試地點(diǎn)詳見面試通知單。

3.面試方式：面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試滿分為100分，面試成績當(dāng)場宣布。

4.面試合格分?jǐn)?shù)線：參加面試考生面試成績應(yīng)達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的人員不得進(jìn)入下一招聘程序。

(五)總成績計(jì)算辦法

總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

六、體檢

(一)體檢人員。根據(jù)考試總成績，按照1:1的比例從高分到低分的順序確定參加體檢人員。遇有比例內(nèi)總成績并列的人員，按筆試成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員;如筆試成績相同，按面試成績高者優(yōu)先順序確定人員;如面試成績也相同則按學(xué)歷層次高者優(yōu)先的順序確定人員;如仍相同，則按年齡大者優(yōu)先的順序確定人選。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢等的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。體檢費(fèi)用自理。

七、考察

按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和聘用崗位要求，對體檢合格人員進(jìn)行考察，全面了解政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象進(jìn)行資格復(fù)審?？疾祀A段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補(bǔ)。

八、公示

根據(jù)考試成績和體檢、考察結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在潢川縣人民政府網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，沒有影響聘用情況的按照規(guī)定程序辦理相關(guān)手續(xù)。

九、聘用

(一)設(shè)立“潢川縣青年人才池”，用于新招聘人員統(tǒng)一管理，招聘人員由縣委、縣政府統(tǒng)籌使用，服從分配。新聘用人員在接到聘用通知后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)。對本人無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格。

(二)新聘用人員實(shí)行試用期制度，聘用人員為初次就業(yè)的試用期為12個(gè)月，試用期間的工資福利待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后由縣委組織部、縣委編辦、縣人社局及用人單位進(jìn)行綜合考核，考核合格的，按有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用手續(xù);考核不合格的，取消其聘用資格。新聘用人員須在事業(yè)單位最低服務(wù)三年(含試用期)。

十、紀(jì)律與回避

此次面向高校畢業(yè)生公開招聘要堅(jiān)持原則，規(guī)范程序，陽光操作。要根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》的要求，實(shí)行回避制度。要嚴(yán)格工作紀(jì)律，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)。無論是工作人員還是報(bào)考人員，在考試招聘過程中出現(xiàn)違紀(jì)行為，都要追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。本次公開考試招聘工作由縣紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

十一、疫情防控有關(guān)要求

按照常態(tài)化疫情防控要求，應(yīng)試者參加考試前應(yīng)自覺接受健康碼查驗(yàn)及體溫測量，監(jiān)測合格的方可參加考試。應(yīng)試者進(jìn)入考點(diǎn)須提供48小時(shí)內(nèi)新冠病毒核酸檢測陰性報(bào)告紙質(zhì)證明，要服從現(xiàn)場管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。

十二、信息發(fā)布及政策咨詢

潢川縣人民政府網(wǎng)站(http://www.huangchuan.gov.cn)為本次公開招聘工作的信息發(fā)布網(wǎng)站,有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng),均通過上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請注意查詢。

咨詢電話：0376-3005533

以上公告由潢川縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

附件：1.報(bào)名登記表.doc

2.潢川縣招才引智公開招聘2022屆高校畢業(yè)生緊缺專業(yè)人才類別表 .xls

3.掃描二維碼關(guān)注公眾號【河南省人力資源服務(wù)平臺】，進(jìn)入手機(jī)端報(bào)名系統(tǒng)

潢川縣事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年8月12日