2020年焦作武陟縣公開招聘聘用制公立幼兒園教師公告

為適應(yīng)我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)公立幼兒園發(fā)展需要，經(jīng)武陟縣人民政府批準(zhǔn)，面向社會(huì)公開招聘180名聘用制幼兒園教師。制定招聘簡(jiǎn)章如下：

一、崗位性質(zhì)

本次招聘的聘用制幼兒園教師不納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制管理(編外人員)，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，由武陟縣教體局與被錄用人員簽訂勞動(dòng)合同，合同期限3年。其中試用期1年。由武陟縣教體局根據(jù)工作需要派至鄉(xiāng)鎮(zhèn)公立幼兒園從事幼兒教師工作。試用期滿經(jīng)縣教體局考核不合格的解除勞動(dòng)合同。合同期滿，由縣教體局進(jìn)行聘期考核，考核合格且本人同意，再續(xù)簽5年。聘期考核不合格的不再續(xù)簽。

二、工作待遇

工資由縣財(cái)政全額供給。工資標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行和調(diào)整、專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)定和聘用、年度工作考核等比照事業(yè)單位在編且相同資格條件專業(yè)技術(shù)崗位工作人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》等有關(guān)規(guī)定繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老、醫(yī)療(生育)、失業(yè)、工傷等保險(xiǎn)和住房公積金。勞動(dòng)合同單方面解除、爭(zhēng)議處理按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，人員管理參照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、招聘的對(duì)象和條件

(一)符合下列條件的人員均可報(bào)名：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、符合崗位要求的身體條件;

5、符合招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)和幼兒園教師資格證等資格條件。其中：

①學(xué)歷為全日制普通中專的幼兒師范學(xué)校畢業(yè)生，須為幼師專業(yè)。學(xué)歷為國(guó)民教育序列專科及以上學(xué)歷的，所學(xué)專業(yè)不限。

②持有幼兒園教師資格證。

對(duì)尚未取得幼兒園教師資格證，根據(jù)人力資源社會(huì)保障部等7部委《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號(hào))精神,如持有二級(jí)乙等及以上的《普通話水平測(cè)試等級(jí)證書》，可以報(bào)名。但需在錄用時(shí)與武陟縣教體局簽訂《承諾書》，約定在1年試用期內(nèi)取得幼兒園教師資格證，未取得幼兒園教師資格證的解除本崗位聘用合同。

6、年齡要求：30周歲以下(1990年11月1日及以后出生)。

(二)有下列情形之一者，不得報(bào)考:

1、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

2、曾因犯罪受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查和曾被機(jī)關(guān)事業(yè)單位開除的人員;

3、五年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

4、普通高等院校在校生或現(xiàn)役軍人;

5、其它國(guó)家、省另有規(guī)定不得聘用的人員。

四、招聘辦法和程序

本次招聘按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、聘用等程序進(jìn)行。

招聘過程中筆試、面試及總成績(jī)從高分到低分排序。

(一)發(fā)布信息

本次公開招聘有關(guān)考務(wù)信息通過武陟縣人民政府網(wǎng)(http://www.wuzhi.gov.cn/)和“武陟縣人才交流中心”微信公眾號(hào)公布。

(二)報(bào)名及資格初審

1、報(bào)名時(shí)間：2020年12月9日00:00至12月11日24:00

2、報(bào)名辦法

采取個(gè)人網(wǎng)上提交報(bào)名信息、上傳照片、資格初審、繳費(fèi)、打印《筆試準(zhǔn)考證》的方式進(jìn)行。

登錄武陟縣人民政府網(wǎng)相應(yīng)公告鏈接網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名(以下簡(jiǎn)稱網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng))。

(1)提交信息。進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，按要求提交本人報(bào)名信息和上傳照片(近期免冠正面證件照，紅或藍(lán)背景，jpg格式，利用圖片軟件制作時(shí)，照片寬高比例約為1.3︰1.6，大小為130×160像素，30kb以下，清晰無變形，最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn))。報(bào)考者填寫的信息和聯(lián)系方式須準(zhǔn)確詳實(shí)。報(bào)名申請(qǐng)?zhí)峤缓?，即反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)，該序號(hào)須妥善保管。

報(bào)名時(shí)需按要求提交對(duì)應(yīng)學(xué)歷已取得的《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》報(bào)告編號(hào)或《中等職業(yè)教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》報(bào)告編號(hào)或《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》在線驗(yàn)證碼。學(xué)歷為中專的如未取得相關(guān)認(rèn)證報(bào)告可不填，但需提前準(zhǔn)備《中等職業(yè)教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》，在資格復(fù)審時(shí)提交。

報(bào)名時(shí)需提交《教師資格證》證書號(hào)碼，如未取得《教師資格證》需提交二級(jí)乙等及以上《普通話水平測(cè)試等級(jí)證書》編號(hào)。

(2)資格初審。報(bào)考者提交報(bào)名申請(qǐng)后，即對(duì)報(bào)考者提交信息進(jìn)行網(wǎng)上初審，并提出初審意見。

報(bào)考者報(bào)名后應(yīng)及時(shí)通過網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，查看是否通過資格初審。提交資料不全不正確或電子照片不符合要求的，根據(jù)報(bào)名系統(tǒng)提示及時(shí)補(bǔ)充或重新提交信息。2020年12月14日24:00后不再接受信息修改、照片上傳。

(3)網(wǎng)上繳費(fèi)。須在資格初審?fù)ㄟ^后至2020年12月15日24:00前通過網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人60元(報(bào)考者準(zhǔn)備銀聯(lián)卡，開通網(wǎng)上銀行功能并存足夠繳費(fèi)的金額)。未按期完成繳費(fèi)的視為放棄。

農(nóng)村建檔立卡貧困家庭和享受國(guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報(bào)考的，可免繳筆試考務(wù)費(fèi)。符合條件的于2020年12月12日(8:00--11:30、14:30--17:00)在武陟縣人才交流中心辦理免繳費(fèi)用手續(xù)。擬免繳筆試考務(wù)費(fèi)的報(bào)考者應(yīng)提交以下材料：農(nóng)村建檔立卡貧困家庭的報(bào)考人員，提交家庭的貧困戶精準(zhǔn)扶貧明白卡原件和復(fù)印件;享受國(guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交《低保證》原件和復(fù)印件。

(4)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。完成網(wǎng)上繳費(fèi)的在規(guī)定時(shí)限內(nèi)登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，自行打印《筆試準(zhǔn)考證》(A4紙、黑白激光打印)。逾期未打印的視為放棄。

(5)經(jīng)資格初審并完成繳費(fèi)的報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)的比例達(dá)不到3︰1的，相應(yīng)核減招聘人數(shù)。

(6)本次招聘，資格審查工作貫穿于招聘全過程。在任一環(huán)節(jié)，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與崗位要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消考試、錄用資格。已經(jīng)繳納的考務(wù)費(fèi)不予退還，由此產(chǎn)生的后果由報(bào)考者承擔(dān)。

(三)考試

考試分為筆試和面試。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

1、筆試

(1)筆試時(shí)間、地點(diǎn)見《筆試準(zhǔn)考證》。筆試采取閉卷形式。

(2)筆試內(nèi)容：

《教育理論》主要包括：教育學(xué)、教育心理學(xué)、教學(xué)方法、教師職業(yè)道德、學(xué)生與團(tuán)隊(duì)管理、教育政策法規(guī)等。

筆試成績(jī)滿分為100分。筆試設(shè)最低控制分?jǐn)?shù)線為50分，筆試成績(jī)達(dá)不到最低控制分?jǐn)?shù)線的不進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

根據(jù)筆試成績(jī)，按招聘崗位數(shù)1︰1.3的比例從高分到低分確定參加面試人員，最后一名成績(jī)并列的，并列人員均進(jìn)入面試。

(3)參加筆試需攜帶有效《身份證》、《筆試準(zhǔn)考證》，缺一不得參加筆試。如《身份證》遺失或過期，需提前辦理《臨時(shí)身份證》。

2、資格復(fù)審

面試前對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審，采取考生本人現(xiàn)場(chǎng)提交材料的方式進(jìn)行(不接受他人代辦)，資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)等見相關(guān)公告。

資格復(fù)審需提交以下材料(原件及1份復(fù)印件)：

(1)與報(bào)名上傳照片同底2寸彩照2張;

(2)《身份證》;

(3)《畢業(yè)證》;

(4)《筆試準(zhǔn)考證》(不需復(fù)印件);

(5)《教師資格證》(屬于“先上崗、再考證”的高校畢業(yè)生無此項(xiàng));

(6)二級(jí)乙等及以上的《普通話水平測(cè)試等級(jí)證書》(僅未取得《幼兒園教師資格證》提供);

(7)大專及以上學(xué)歷的需提供對(duì)應(yīng)學(xué)歷有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或已取得的《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》;中專學(xué)歷的需提供《河南省中等職業(yè)教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》。

資格復(fù)審過程中有放棄或未通過資格復(fù)審形成的空缺，依筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)且只遞補(bǔ)一次。通過面試資格復(fù)審的發(fā)放《面試準(zhǔn)考證》。逾期或未按規(guī)定提交資格復(fù)審材料的，視為放棄面試資格。

3、面試

(1)面試時(shí)間、地點(diǎn)見《面試準(zhǔn)考證》。

(2)面試內(nèi)容

面試采取試講方式。主要測(cè)試應(yīng)試者掌握課程內(nèi)容、組織課程實(shí)施、運(yùn)用教學(xué)語言與實(shí)現(xiàn)教學(xué)目的等基本素質(zhì)和教學(xué)技能。試講時(shí)，備課20分鐘，面試9分鐘，面試成績(jī)滿分100分。

報(bào)考者通過抽簽確定面試組和面試順序。

面試成績(jī)?yōu)榘匆?guī)定采用“二次平均法”對(duì)面試考場(chǎng)成績(jī)(面試時(shí)按評(píng)委打分計(jì)算出的面試成績(jī))進(jìn)行平衡后的成績(jī)。即：根據(jù)參加第一、二……第N面試組面試考場(chǎng)成績(jī)，計(jì)算出第一、第二……第N面試組平均成績(jī)A1、A2……AN，面試組總平均成績(jī)R=(A1+A2……+AN)÷N，第一、二……N面試組加權(quán)系數(shù)X1=R÷A1、X2=R÷A2……XN=R÷AN，第一面試組參考者面試成績(jī)=面試考場(chǎng)成績(jī)×X1、第二面試組參考者面試成績(jī)=面試考場(chǎng)成績(jī)×X2……第N面試組參考者面試成績(jī)=面試考場(chǎng)成績(jī)×XN。計(jì)算過程均保留兩位有效數(shù)字。

面試成績(jī)?cè)O(shè)最低控制分?jǐn)?shù)線為70分，低于此分?jǐn)?shù)線的，不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

總成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)

(四)體檢

按招聘數(shù)1︰1的比例依總成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入體檢人員。最后一名并列的，以筆試成績(jī)高的確定進(jìn)入體檢人員;筆試成績(jī)?nèi)韵嗤囊試?guó)民教育序列學(xué)歷高的確定;學(xué)歷仍相同的需進(jìn)行加試面試。

體檢按《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》執(zhí)行。

對(duì)放棄和因體檢不合格形成的空缺，依總成績(jī)由高到低遞補(bǔ)。且只遞補(bǔ)一次。

(五)考核

對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考核。報(bào)考者在規(guī)定時(shí)限內(nèi)提交本人學(xué)籍檔案、個(gè)人信用狀況等證明材料。

因考核不合格出現(xiàn)招聘崗位數(shù)缺額的不再遞補(bǔ)，因自愿放棄出現(xiàn)缺額的遞補(bǔ)且只遞補(bǔ)一次。

(六)聘用

對(duì)考察合格人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。對(duì)反映的問題，經(jīng)核實(shí)不符合聘用條件的，取消聘用資格。

公示期被取消聘用資格和自愿放棄錄用資格形成的空缺，不再遞補(bǔ)。

執(zhí)行試用期，試用期限按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的，正式聘用。不合格的，解除聘用合同。

對(duì)未取得幼兒園教師資格證屬于“先上崗、再考證”的參考人員，聘用時(shí)需與武陟縣教體局簽訂《承諾書》，約定1年試用期內(nèi)須取得幼兒園教師資格證的，否則解除聘用合同。

五、其它

(一)本次招聘全程按照常態(tài)化疫情防控要求，筆試前14天內(nèi)做好體溫檢測(cè)并簽訂《武陟縣2020年公開招聘聘用制幼兒園教師考生健康體溫監(jiān)測(cè)登記表及承諾書》(以下簡(jiǎn)稱《承諾書》，詳見附件1)，在參加考試(筆試和面試)前應(yīng)接受健康碼(焦作)查驗(yàn)(微信小程序“國(guó)家政務(wù)服務(wù)平臺(tái)”或支付寶小程序“豫事辦”申領(lǐng)本人防疫健康碼，并持續(xù)關(guān)注健康碼狀態(tài))及體溫測(cè)量并提交《承諾書》，健康碼為綠碼及體溫測(cè)量合格(<37.3℃)的方可按規(guī)定參加筆試、面試?？忌M(jìn)入考試區(qū)域要服從管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。

(二)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))要求，實(shí)行回避制度。

(三)報(bào)考者在招聘期間，應(yīng)及時(shí)了解招聘公告內(nèi)容，凡不能在公告要求的時(shí)限內(nèi)辦理相關(guān)招聘手續(xù)的按放棄錄用資格處理。報(bào)考者在招聘期間應(yīng)保持聯(lián)系電話暢通，因無法聯(lián)系而造成的后果，由報(bào)考者承擔(dān)。

(四)縣紀(jì)委監(jiān)察委派駐縣人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)招聘工作全程監(jiān)督，對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員和報(bào)考人員，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

本簡(jiǎn)章由武陟縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0391—7276912(武陟縣人力資源和社會(huì)保障局)

附件：

1、《武陟縣2020年公開招聘聘用制幼兒園教師考生健康體溫監(jiān)測(cè)登記表及承諾書》.docx

2、《武陟縣2020年公開招聘聘用制幼兒園教師考試疫情防控須知》.docx

武陟縣考錄工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2020年11月30日