2022年天水市清水縣招聘城鎮(zhèn)公益性崗位工作人員公告

根據(jù)省、市城鎮(zhèn)公益性崗位開發(fā)管理等有關(guān)文件規(guī)定和要求，結(jié)合清水縣交通運(yùn)輸局工作需要，現(xiàn)就我縣公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位工作人員事宜公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃為清水縣交通局公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位90名。

二、招聘對(duì)象

1.遵紀(jì)守法，品行良好，熱心公益事業(yè)。

2.具有清水縣戶籍，法定勞動(dòng)年齡內(nèi)(男的56歲以下，女的52歲以下)，有就業(yè)愿望和就業(yè)能力，持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》，經(jīng)社區(qū)和縣級(jí)人社部門認(rèn)定的就業(yè)困難人員，包括：①城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員(男性年滿50歲周歲、女性年滿40歲周歲以上);②城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員;③連續(xù)失業(yè)半年以上的失業(yè)人員城鎮(zhèn)居民(含高校畢業(yè)生);④享受城鎮(zhèn)最低生活保障的失業(yè)人員;⑤因失去土地落戶在城鎮(zhèn)的就業(yè)困難人員;⑥撫養(yǎng)未成年子女單親家庭中的失業(yè)人員;⑦省政府規(guī)定的其他人員。

3.下列人員不在招聘范圍：①已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的;②達(dá)到法定退休年齡的;③有違法犯罪行為的;④其他不符合安置條件的。

4.遵守用人單位各項(xiàng)規(guī)章制度。

三、招聘要求

應(yīng)聘人員符合條件的就業(yè)困難人員需提供如下全部材料：①身份證原件及復(fù)印件;②近期2寸免冠彩色照片2張;③戶口本原件及復(fù)印件;④《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》原件及復(fù)印件;⑤《天水市就業(yè)困難人員認(rèn)定登記表》原件;⑥聘用單位要求提供的其他相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。

報(bào)名人員提供的個(gè)人信息和有關(guān)材料，須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，符合選報(bào)崗位條件。否則，造成的后果由本人承擔(dān)。對(duì)不符合要求的或提供虛假信息、材料等的，一經(jīng)查實(shí)，取消其報(bào)名資格，并承擔(dān)相關(guān)后果。

四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方式

1.報(bào)名時(shí)間：2022年4月2日-4月4日，共三天，節(jié)假日不休息。上午8：30-12:00，下午2:30--6:00。

2.報(bào)名地點(diǎn)：清水縣交通運(yùn)輸局。

3.聯(lián)系人員：謝鵬程 18298609991

五、資格審核和人員確定

按照公開、公平、公正的原則，由用人單位對(duì)照崗位要求，根據(jù)報(bào)名人員提交的相關(guān)證件、材料和信息，進(jìn)行資格初審。初審符合條件人員，報(bào)主管部門復(fù)審，對(duì)符合條件的擬招聘人員，面向社會(huì)進(jìn)行統(tǒng)一公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)無異議或者有問題反映但不影響聘用的，由用人單位與其簽訂勞動(dòng)合同;對(duì)有問題查實(shí)影響聘用的，不予聘用。

六、城鎮(zhèn)公益性崗位人員管理和待遇

1.城鎮(zhèn)公益性崗位堅(jiān)持“誰用人、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的管理機(jī)制。

2.用人單位應(yīng)與城鎮(zhèn)公益性崗位聘用人員簽訂《勞動(dòng)合同》。

3.主管部門對(duì)從事城鎮(zhèn)公益性崗位人員給予崗位補(bǔ)貼，用人單位可根據(jù)其提供勞動(dòng)時(shí)間和強(qiáng)度給予合理的用工報(bào)酬。

4.城鎮(zhèn)公益性崗位補(bǔ)貼最長(zhǎng)不超過3年(以初次核定其享受城鎮(zhèn)公益性崗位補(bǔ)貼年齡為準(zhǔn))。

七、其他事項(xiàng)

常態(tài)化疫情防控期間，所有報(bào)名人員嚴(yán)格遵守疫情防控相關(guān)要求，如有外出史或身體出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等呼吸道癥狀及時(shí)上報(bào)，不得虛報(bào)瞞報(bào)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報(bào)名資格并承擔(dān)相應(yīng)后果。

清水縣交通運(yùn)輸局

清水縣人力資源和社會(huì)保障

2022年4月1日