2022年中國(guó)鐵路蘭州局集團(tuán)有限公司招聘普通高校畢業(yè)生公告(三)

中國(guó)鐵路蘭州局集團(tuán)有限公司因工作需要，招聘應(yīng)屆普通高等院校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及專業(yè)要求

本次計(jì)劃招聘270人，招聘崗位、專業(yè)、工作單位及招聘人數(shù)詳見(jiàn)附件。

二、招聘條件

1.列入國(guó)家招生計(jì)劃、具備派遣資格，2022年畢業(yè)的應(yīng)屆普通高等院校研究生、全日制本科學(xué)歷畢業(yè)生，或經(jīng)國(guó)家教育部學(xué)歷認(rèn)證并具備派遣資格的本科及以上學(xué)歷歸國(guó)留學(xué)生。2021年已畢業(yè)離校未就業(yè)的畢業(yè)生以應(yīng)屆畢業(yè)生身份參加應(yīng)聘。

2.品行端正，遵紀(jì)守法，熱愛(ài)鐵路事業(yè)，認(rèn)同鐵路企業(yè)文化，具有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，服從單位對(duì)崗位的安排和調(diào)整，能夠適應(yīng)偏遠(yuǎn)地區(qū)工作及夜班作業(yè)環(huán)境。

3.學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，學(xué)歷、專業(yè)等符合招聘崗位要求，所學(xué)專業(yè)以主修專業(yè)為準(zhǔn)。

4.身心健康，視力、聽(tīng)力和辨色力正常，無(wú)色盲色弱，具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。符合公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)或鐵路行業(yè)職業(yè)健康檢查規(guī)范，其中機(jī)車乘務(wù)崗位要求符合鐵路機(jī)車車輛駕駛?cè)藛T健康檢查規(guī)范。

三、招聘流程

招聘流程包括：網(wǎng)上報(bào)名、資格審核、考試考核、確定擬錄人員、公示簽約等。

1.網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2022年6月10日-2022年6月19日。有意應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄中國(guó)鐵路人才招聘網(wǎng)(http://rczp.china-railway.com.cn)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，每名應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)崗位，且學(xué)歷、專業(yè)須符合崗位要求。

報(bào)名流程：注冊(cè)用戶--登錄系統(tǒng)--填寫基本信息--上傳電子附件--選擇應(yīng)聘崗位--打印畢業(yè)生應(yīng)聘登記表。

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，必須上傳個(gè)人照片、身份證、就業(yè)推薦表、成績(jī)單、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告等原件的掃描件，圖像應(yīng)清晰可辨認(rèn)、信息要完整準(zhǔn)確。應(yīng)聘材料提交不全的，視為自動(dòng)放棄。

2.資格審核。報(bào)名結(jié)束后一周內(nèi)，對(duì)應(yīng)聘人員提交的應(yīng)聘材料進(jìn)行網(wǎng)上初審，若報(bào)名崗位與所學(xué)專業(yè)不對(duì)口或?qū)W歷不符，即為審核不合格。初審合格人員須按通知要求在指定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)，符合招聘條件的人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

3.筆試考核。筆試考核委托第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)，采用閉卷方式進(jìn)行，主要考核綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。

4.面試考核。筆試考核結(jié)束后一周內(nèi)，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序，按照每個(gè)崗位招聘人數(shù)1:5的比例確定進(jìn)入面試考核環(huán)節(jié)人員，筆試人數(shù)達(dá)不到招聘崗位確定比例的，則參加筆試的人員全部進(jìn)入面試考核。

5.確定擬錄人員。按筆試、面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算綜合成績(jī)，根據(jù)綜合成績(jī)由高到低的順序，按照1:1的比例確定體檢人員，組織進(jìn)行體檢。具體時(shí)間和體檢地點(diǎn)另行通知。

體檢合格人員確定為擬錄人員。如放棄體檢或體檢不合格，按綜合成績(jī)順次遞補(bǔ)。

6.公示及簽約。確定的擬錄人員在中國(guó)鐵路人才招聘網(wǎng)進(jìn)行為期7天的公示，公示期滿無(wú)問(wèn)題的人員按通知要求辦理簽約手續(xù)。

四、有關(guān)要求

1.本次招聘僅接受學(xué)歷、專業(yè)符合要求的應(yīng)聘人員在報(bào)名期間通過(guò)中國(guó)鐵路人才招聘網(wǎng)報(bào)名，不符者請(qǐng)勿報(bào)名，不接受上門、電話、傳真、郵件等其他方式報(bào)名。

2.應(yīng)聘人員必須對(duì)本人所填報(bào)的報(bào)名信息和提供資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，凡不符合招聘條件或弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消應(yīng)聘、錄用資格。

3.對(duì)各環(huán)節(jié)入圍人員將在中國(guó)鐵路人才招聘網(wǎng)通過(guò)個(gè)人站內(nèi)消息或向注冊(cè)郵箱發(fā)送郵件等方式通知本人，對(duì)于逾期不查詢結(jié)果、不查看通知、不參加考試考核、不辦理相關(guān)手續(xù)的均視為自動(dòng)放棄。招聘過(guò)程中，未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)者，恕不通知。

4.應(yīng)聘人員請(qǐng)勿變更手機(jī)號(hào)及注冊(cè)郵箱，注意保持手機(jī)暢通，對(duì)于注冊(cè)郵箱或手機(jī)號(hào)無(wú)法正常使用所造成的后果由應(yīng)聘者個(gè)人承擔(dān)，招聘單位不承擔(dān)責(zé)任。

5.對(duì)一個(gè)招聘崗位有多個(gè)工作單位的，現(xiàn)場(chǎng)簽約過(guò)程中按綜合成績(jī)從高分到低分排序，由應(yīng)聘人員依次按應(yīng)聘崗位自主確定工作單位。

6.參加資格確認(rèn)、面試考核的人員應(yīng)攜帶以下資料原件及復(fù)印件。

⑴本人簽字確認(rèn)的《畢業(yè)生應(yīng)聘登記表》(從中國(guó)鐵路人才招聘網(wǎng)打印);

⑵第二代身份證;

⑶畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需加蓋學(xué)校就業(yè)部門公章)、成績(jī)單(需加蓋學(xué)校教務(wù)部門公章);

⑷教育部學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(驗(yàn)證期應(yīng)至2022年7月30日以后);

⑸全國(guó)大學(xué)英語(yǔ)(或其他語(yǔ)種)、計(jì)算機(jī)等級(jí)考試證書等各種能夠證明本人資歷或能力的證書材料;

⑹全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書;

⑺體檢報(bào)告。近三個(gè)月二級(jí)甲等及以上醫(yī)院體檢報(bào)告(參照國(guó)家公務(wù)員體檢項(xiàng)目，其中血壓、辨色力、視力、聽(tīng)力、心電圖、胸片、血常規(guī)、尿常規(guī)、肝功能、腎功能等為必檢項(xiàng)目，要求有檢查結(jié)論)。

7.留學(xué)生、港澳院校畢業(yè)生需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)位認(rèn)證書及成績(jī)單(成績(jī)單須經(jīng)正規(guī)機(jī)構(gòu)進(jìn)行翻譯并加蓋公章)。

8.按照疫情防控要求，應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注全國(guó)疫情防控動(dòng)態(tài)，遵守疫情防控各項(xiàng)規(guī)定，參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核、筆試和面試考核須出示“健康碼+行程碼+48小時(shí)核酸結(jié)果”，應(yīng)聘全程須佩戴口罩，保持安全距離，做好個(gè)人防護(hù)和健康管理。

9.本公司招聘公告僅通過(guò)“中國(guó)鐵路人才招聘網(wǎng)”發(fā)布，其他任何網(wǎng)站發(fā)布的招聘公告與中國(guó)鐵路蘭州局集團(tuán)有限公司無(wú)關(guān)。

10.本公司不委托第三方招聘，不向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦任何形式的咨詢及輔導(dǎo)，請(qǐng)?zhí)岣呔?，?jǐn)防上當(dāng)受騙。

11.中國(guó)鐵路蘭州局集團(tuán)有限公司人事部保留對(duì)招聘公告的最終解釋權(quán)。

咨詢電話：0931--4921791;

咨詢時(shí)間：工作日8:30--11:30，14:30--17:30。

附件：

中國(guó)鐵路蘭州局集團(tuán)有限公司2022年招聘普通高校畢業(yè)生公告（三）信息表.pdf (92.16 K)