2022年福建東山投資集團(tuán)有限公司公開招聘方案

為提升企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)水平，促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)研究，福建東山投資集團(tuán)有限公司及7家權(quán)屬企業(yè)決定面向社會(huì)公開考試招聘工作人員35名，具體方案如下：

一、招聘條件

(一)報(bào)名基本條件

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國(guó)家的法律、法規(guī);

2、品行端正，具有良好的思想品德和職業(yè)道德;

3、身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，年齡在35周歲及以下(1986年8月后出生，其他年齡以此類推);崗位條件有特殊要求的，以崗位要求的為準(zhǔn)。

4、具備招考崗位要求的其他資格條件。

報(bào)考者的畢業(yè)證書、學(xué)位證書及相關(guān)專業(yè)資格證書必須在本次招聘考試報(bào)名結(jié)束前取得(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書可放寬至2022年8月31日前取得)。

(二)不得報(bào)名情形

1、正在接受立案調(diào)查的人員，曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。

2、在各級(jí)公務(wù)員、企事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員。

3、法律、規(guī)章和其他有關(guān)文件規(guī)定不得報(bào)考的人員。

二、招聘崗位專業(yè)及條件

詳見《東山投資集團(tuán)2022年度員工招用計(jì)劃表》。

三、報(bào)名方法

1.報(bào)名時(shí)間：2022年8月8日10:00-2022年8月16日17:00。

2.報(bào)名方式：本次招聘，每個(gè)報(bào)考人員只能報(bào)考1個(gè)職位，采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)。

(報(bào)名網(wǎng)址：http://ksbm.hxrc.com)

3. 報(bào)名工作有關(guān)要求：(1)符合條件的報(bào)考人員需登陸報(bào)名系統(tǒng)(http://ksbm.hxrc.com)，進(jìn)入招聘職位列表點(diǎn)擊應(yīng)聘職位進(jìn)行報(bào)名，并在報(bào)名系統(tǒng)填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷和相關(guān)信息;(2)報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，并認(rèn)真核對(duì)自己是否符合崗位的應(yīng)聘要求，對(duì)考生資格的審核貫穿招聘工作的全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘職位資格條件或提供虛假信息的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘、考試、錄用資格或解除勞動(dòng)合同;(3)報(bào)考人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，保持電話暢通。

4.咨詢電話:0596-6063923，報(bào)名系統(tǒng)操作咨詢電話:0596-2877616。

四、資格審查

1.資格初審于2022年8月18日下午17:00完成，應(yīng)聘人員可自行登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢，對(duì)資格初審結(jié)果有異議的，須在2022年8月19日下午17:30前提出復(fù)核申請(qǐng),復(fù)核申請(qǐng)電話: 0596-6063923。

2.通過資格初審的考生，可于2022年8月23日下午16:00后登陸考試報(bào)名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證，考生應(yīng)盡快登陸考試報(bào)名系統(tǒng)(http://ksbm.hxrc.com)打印準(zhǔn)考證，及時(shí)了解考試要求、時(shí)間、地點(diǎn)，以免錯(cuò)過考試，因考生未登陸報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證、未提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)報(bào)告而錯(cuò)過筆試或無法參加筆試的按放棄處理?？荚囈笤斠姕?zhǔn)考證上的注意事項(xiàng)。

3. 注意事項(xiàng)

(1)每個(gè)報(bào)考人員只能報(bào)考1個(gè)職位，通過資格初審后不得更改，并以通過資格初審的職位參加考試，請(qǐng)報(bào)考人員慎重選擇職位后再報(bào)名。

(2)職位資格條件中的專業(yè)依據(jù)《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2022年)》審核認(rèn)定，報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須認(rèn)真閱讀本公告，仔細(xì)對(duì)照招聘職位資格條件，確認(rèn)自己符合本公告規(guī)定及擬報(bào)職位條件方可報(bào)名，并須對(duì)本人的報(bào)名資格及所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，提供虛假信息，一經(jīng)核實(shí)，一律取消考試資格或聘用資格，并追究相應(yīng)的責(zé)任。

4.符合職位資格條件的報(bào)名人數(shù)與職位聘用人數(shù)的比例達(dá)不到3:1的，可按實(shí)際人數(shù)開考，筆試分?jǐn)?shù)達(dá)到合格線可進(jìn)入資格復(fù)審。

5.考生資格審查貫穿招聘工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘職位資格條件或提供虛假信息者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、錄用資格或解除勞動(dòng)合同。

五、考試方式

考試采取筆試+面試、面試兩種方式，每個(gè)職位的具體考試方式詳見《東山投資集團(tuán)2022年度員工招用計(jì)劃表》。

(一)筆試

1.筆試采取閉卷方式進(jìn)行?？荚嚳颇繛椋骸毒C合基礎(chǔ)知識(shí)》，筆試卷面分為100分，合格線為60分。

2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。未參加筆試的按自愿放棄處理。

(二)資格復(fù)審

1.從筆試成績(jī)達(dá)到合格線的報(bào)考人員中按職位擬聘人數(shù)與資格復(fù)審人數(shù)1:3的比例，從高分至低分確定資格復(fù)審人選;只需要面試的崗位，參加資格復(fù)審人員為初審合格者。資格復(fù)審需按要求提交所報(bào)崗位要求的相關(guān)材料原件(身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)注冊(cè)備案表、戶口本、黨員關(guān)系證明、勞動(dòng)合同、社保繳交證明、職業(yè)資格證書、職稱證書等崗位條件要求材料)。

2.如遇入圍資格復(fù)審最后一名筆試成績(jī)相同時(shí)一并進(jìn)入資格復(fù)審人員名單。

3.資格復(fù)審放棄者、不合格者，在報(bào)考同一職位且成績(jī)達(dá)到筆試合格線的報(bào)考人員中，由高分到低分依次遞補(bǔ)。

4.資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)面試

1.通過資格復(fù)審者按要求參加面試，采用結(jié)構(gòu)化面試，從筆試成績(jī)達(dá)到合格線的報(bào)考人員中按崗位擬聘人數(shù)與面試人數(shù)1：3的比例，從高分至低分確定面試人選;不足1：3的按實(shí)際人數(shù)確定。只需面試的崗位面試人選為通過資格復(fù)審環(huán)節(jié)的實(shí)際考生人數(shù)。

2.面試成績(jī)滿分為100分，60分以上為合格;進(jìn)入面試人數(shù)少于或等于招考人數(shù)時(shí)，報(bào)考者的面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到70分以上為合格。

3.進(jìn)入面試的報(bào)考者因故自行放棄面試的，應(yīng)在面試前2天下午5:30之前及時(shí)向招聘單位提出，否則記入考生誠信檔案。對(duì)考生自動(dòng)放棄或?qū)徍宋赐ㄟ^需要遞補(bǔ)的，可在報(bào)考該崗位且成績(jī)達(dá)到筆試合格線的報(bào)考者中，由高分到低分依次遞補(bǔ)。

4.面試時(shí)間另行通知。

(四)總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。只面試的崗位，總成績(jī)=面試成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均采用四舍五入方式取小數(shù)點(diǎn)后2位。

五、體檢

1.從考試成績(jī)達(dá)到合格線的報(bào)考人員中按高分到低分(且通過資格復(fù)審的),以職位擬招聘人數(shù)1：1比例確定體檢對(duì)象。

2.體檢不合格的職位和體檢之前或體檢合格后放棄的職位，可在報(bào)考同一職位且成績(jī)合格者中從高到低依次遞補(bǔ)，經(jīng)體檢合格后擬定最終錄用名單。遞補(bǔ)環(huán)節(jié)只進(jìn)行一輪，再出現(xiàn)放棄的，不再遞補(bǔ)。

六、考核

1.對(duì)體檢合格的報(bào)考人員，由用人單位組織對(duì)其進(jìn)行政審。

2.考核不合格的，所空缺的職位不再遞補(bǔ)。

七、公示及聘用

對(duì)擬聘人員按規(guī)定進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響聘用的，由用人單位辦理入職手續(xù)。受聘人員在接到通知15日內(nèi)不辦理手續(xù)的，視同自動(dòng)放棄聘用資格，不再遞補(bǔ)。

八、招聘工作監(jiān)督

集團(tuán)紀(jì)委監(jiān)察專員辦全程監(jiān)督招聘工作各個(gè)環(huán)節(jié)，并接受社會(huì)監(jiān)督，確保招聘工作公平、公正、公開。

監(jiān)督電話：0596-6063770

福建東山投資集團(tuán)有限公司

2022年8月8日

附件：《東山投資集團(tuán)2022年度員工招用計(jì)劃表》